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推銷方案怎么寫啊教教我

來源:好上學(xué) ??時(shí)間:2023-09-12

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1.背景分析。2尋找客戶。3接近客戶。4推銷洽談。5處理客戶異議。6達(dá)成交易。

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為建立完善的*管理機(jī)制,規(guī)范營(yíng)銷人員薪酬標(biāo)準(zhǔn),提高營(yíng)銷人員工作*、發(fā)揮團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,進(jìn)而有效提升營(yíng)銷部門*業(yè)績(jī),為公司整體營(yíng)銷工作打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ),公司會(huì)擬定*激勵(lì)方案。我在這里給大家?guī)?021*激勵(lì)方案 范文 ,希望大家喜歡! *激勵(lì)方案范文1 一、目的: 為激勵(lì)*人員更好地完成*任務(wù),提高*業(yè)績(jī),提升本公司產(chǎn)品在市場(chǎng)上的占有率。 二、適用范圍: *部。 三、制定營(yíng)銷人員提成方案遵循的原則: 1、公平原則:即所有營(yíng)銷員在業(yè)務(wù)提成上一律平等一致。 2、激勵(lì)原則:*激勵(lì)與利潤(rùn)激勵(lì)雙重激勵(lì),利潤(rùn)與*并重原則。 3、清晰原則:*員、部長(zhǎng)分別以自己的身份享受底薪。部長(zhǎng)對(duì)本部門的整個(gè)業(yè)績(jī)負(fù)責(zé),對(duì)所有客戶負(fù)責(zé)。 4、可操作性原則:即數(shù)據(jù)的獲取和計(jì)算易于計(jì)算。 四、*價(jià)格管理: 1、定價(jià)管理:公司產(chǎn)品價(jià)格由集團(tuán)統(tǒng)一制定。 2、公司產(chǎn)品根據(jù)市場(chǎng)情況執(zhí)行價(jià)格調(diào)整機(jī)制。 2、指導(dǎo)價(jià)格:產(chǎn)品*價(jià)格不得低于公司的指導(dǎo)價(jià)格。 五、具體內(nèi)容: 1、營(yíng)銷人員收入基本構(gòu)成: 營(yíng)銷人員薪資結(jié)構(gòu)分底薪、*提成兩個(gè)部分(福利待遇根據(jù)公司福利計(jì)劃另外發(fā)放) 2、底薪按公司薪酬制度執(zhí)行。 六、提成計(jì)算維度: 1、回款率:要求100%,方可提成; 2、*量:按產(chǎn)品劃分,根據(jù)公司下達(dá)基數(shù)計(jì)算; 3、價(jià)格:執(zhí)行公司定價(jià)*,為了追求公司利益最大化,*價(jià)格超出公司定價(jià)可按一定比例提成。 七、*費(fèi)用管理: *費(fèi)用按*額的0.5‰計(jì)提,超出部分公司不予報(bào)銷。 八、提成方式: 營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)集體計(jì)提,內(nèi)部分配,其分配方案和記發(fā)經(jīng)營(yíng)銷副總裁審批執(zhí)行。 九、提成獎(jiǎng)金發(fā)放原則: 1、客戶回款率需達(dá)到100%,即予提成兌現(xiàn)。 2、公司每月發(fā)放80%的提成獎(jiǎng)金,剩余20%的提成獎(jiǎng)金于年底一次性給予發(fā)放。 3、如員工中途 離職 ,公司將20%的提成獎(jiǎng)金扣除不予發(fā)放。 4、如員工三個(gè)月沒有*業(yè)績(jī),公司將根據(jù)崗位需求進(jìn)行調(diào)崗或辭退。 十、提成獎(jiǎng)金發(fā)放審批流程: 按工資發(fā)放流程和財(cái)務(wù)相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。 十一、提成標(biāo)準(zhǔn): 1、*量提成: 主產(chǎn)品:鐵路發(fā)運(yùn):基數(shù)為噸/月.發(fā)運(yùn)量在噸以內(nèi),不予提成;發(fā)運(yùn)量在噸,超出部分按0.5元/噸提成;發(fā)運(yùn)量在噸以上,超出部分按1.0元/噸提成。 副產(chǎn)品:地銷副產(chǎn)品基數(shù)為噸/月。*量在噸/月以內(nèi),不予提成;*量超過噸/月的,超出部分按照1.0元/噸提成。 精塊(2-4、3-8):產(chǎn)品基數(shù)為噸/月。*量在噸/月以內(nèi),不予提成;*量超過噸/月的,超出部分按照1.0元/噸提成。 2、價(jià)格提成: *價(jià)格高出公司價(jià)格開始提成,提成按高出部分的10%計(jì)提。 十二、特別規(guī)定: 1、本實(shí)施細(xì)則自生效之日起,有關(guān)提成方式、系數(shù)等規(guī)定不作有損于*人員利益之修改, 其它 規(guī)定經(jīng)公司授權(quán)部門進(jìn)行修訂。 2、公司可根據(jù)市場(chǎng)行情變化和公司戰(zhàn)略調(diào)整,制定有別于本提成制的、新的*人員工資支付制度。 十三、附則: 1、本方案自20__年4月份起實(shí)施。 2、本方案由公司管理部門負(fù)責(zé)解釋。 *激勵(lì)方案范文2 結(jié)合公司目前業(yè)務(wù)發(fā)展趨勢(shì),為建立完善的*管理機(jī)制,規(guī)范營(yíng)銷人員薪酬標(biāo)準(zhǔn),提高營(yíng)銷人員工作*、發(fā)揮團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,進(jìn)而有效提升營(yíng)銷部門*業(yè)績(jī),為公司整體營(yíng)銷工作打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ),特?cái)M本方案。 一、薪酬組成: 基本工資+*提成+激勵(lì)獎(jiǎng)金 二、基本工資: 1、營(yíng)銷人員按其*能力及業(yè)績(jī)分為一星、二星、 營(yíng)銷員。 單月個(gè)人達(dá)成3萬人以上合同或者連續(xù)3個(gè)月(含)以上達(dá)成有效業(yè)績(jī)(5000人以上合同)為三星 單月個(gè)人達(dá)成2萬人以上合同或者連續(xù)2個(gè)月(含)以上達(dá)成有效業(yè)績(jī)(5000人以上合同)為二星 單月個(gè)人達(dá)成有效業(yè)績(jī)(10000人以上合同)為一星 全月無業(yè)績(jī)?yōu)椴幌硎苄羌?jí)待遇 2、營(yíng)銷按其星級(jí)不同設(shè)定不同基本工資: 三星營(yíng)銷員基本工資:5000元 二星營(yíng)銷員基本工資:4000元 一星營(yíng)銷員基本工資:3000元 無星級(jí)營(yíng)銷員基本工資:2500元 連續(xù)2個(gè)月(含)無業(yè)績(jī),按其基本工資80%發(fā)放。 三、*提成: 三星營(yíng)銷員提成標(biāo)準(zhǔn):3.0% 二星營(yíng)銷員提成標(biāo)準(zhǔn):2.5% 一星營(yíng)銷員提成標(biāo)準(zhǔn):2.0% 四、業(yè)務(wù)應(yīng)酬費(fèi)用: 公司正式編制營(yíng)銷員可于業(yè)務(wù)開拓過程中申報(bào)相關(guān)業(yè)務(wù)應(yīng)酬費(fèi)用;非正式編制不享受此待遇。 所申報(bào)業(yè)務(wù)應(yīng)酬費(fèi)從本人*提成中按所實(shí)際報(bào)銷金額扣除 申報(bào)業(yè)務(wù)應(yīng)酬費(fèi)未達(dá)成實(shí)際*業(yè)績(jī),次月不得再申報(bào)業(yè)務(wù)應(yīng)酬費(fèi) 五、團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī): 由2人協(xié)同開發(fā)業(yè)務(wù)視為團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī) 主要開發(fā)者享受80%業(yè)績(jī)(如:10000人合同計(jì)為8000人合同);協(xié)助開發(fā)者享受20% 主要開發(fā)者按其星級(jí)所對(duì)應(yīng)標(biāo)準(zhǔn)80%享受提成(如:三星為3%_80%=2.4%);協(xié)助開發(fā)者享受20% 六、業(yè)績(jī)認(rèn)定與提成發(fā)放: 每月1日為計(jì)算上月業(yè)績(jī)截止日 以業(yè)主方簽定書面合同為業(yè)績(jī)最終達(dá)成標(biāo)準(zhǔn) 財(cái)務(wù)部門于發(fā)薪日計(jì)算并發(fā)放*提成 七、激勵(lì)獎(jiǎng)金: 每季度末個(gè)人業(yè)績(jī)排名首位者按該季度個(gè)人業(yè)績(jī)總額0.5%發(fā)放 年終個(gè)人業(yè)績(jī)排名首者按該年度個(gè)人業(yè)績(jī)總額0.1發(fā)放 *激勵(lì)方案范文3 為了充分調(diào)動(dòng)業(yè)務(wù)開拓的積極性,按照多勞多得,不勞不得的分配原則,以個(gè)人所創(chuàng)造的*純利潤(rùn)為標(biāo)準(zhǔn)核定業(yè)務(wù)提成,制定本方案。 一、適用范圍及標(biāo)準(zhǔn) 1.本辦法僅適用于*崗的正式員工(不包括試用期的員工)。 2.以*純利潤(rùn)為核定標(biāo)準(zhǔn),確定業(yè)務(wù)提成。 二、*利潤(rùn)的計(jì)算 1.*純利潤(rùn)的計(jì)算標(biāo)準(zhǔn) (1)*純利潤(rùn)=*毛利潤(rùn)-費(fèi)用(公攤費(fèi)用+個(gè)人費(fèi)用) (2)個(gè)人費(fèi)用 a)工資、各類補(bǔ)助 )增值稅、企業(yè)所得稅、附加稅等各類稅費(fèi) c)業(yè)務(wù)招待費(fèi)、差旅費(fèi)、禮品、傭金等報(bào)銷費(fèi)用 (3)公攤費(fèi)用=總費(fèi)用-各*人員個(gè)人費(fèi)用總和(凡在公司有滿一整年*工作經(jīng)歷者,均需分?jǐn)傇撡M(fèi)用)個(gè)人分?jǐn)傎M(fèi)用按個(gè)人當(dāng)年所創(chuàng)造毛利占公司總毛利的比例計(jì)算。2.*純利潤(rùn)由財(cái)務(wù)人員核算,總經(jīng)理核定。 三、*人員有責(zé)任和義務(wù)完成公司下達(dá)的任務(wù)指標(biāo) 若應(yīng)收貨款超過一年未收回,則視為呆、壞帳:相關(guān)*人員承擔(dān)該貨款余額的20%損失,其余損失公司承擔(dān)。若客戶以貨抵款,則貨物由*人員負(fù)責(zé)*出,售價(jià)總額與貨款差額部分損失由*人員承擔(dān)20%(抵貨須具備發(fā)票,否則所損失稅款由相關(guān)*人員全額承擔(dān)),因各種原因造成進(jìn)倉貨物變?yōu)榇魷?自進(jìn)貨之日在庫超過一年者),由相關(guān)*人員負(fù)責(zé)售出,損失部分由相關(guān)*人員承擔(dān)20%。 自進(jìn)入公司第一個(gè)整年度內(nèi),被動(dòng)元器件通用IC等產(chǎn)品*額低于200萬者,不享受該年度的提成,重新進(jìn)入試用期。 四、提成比例 1.傳統(tǒng)業(yè)務(wù)(以電感為主):20% 如果超額完成本年度公司下達(dá)的任務(wù)指標(biāo),SALES可享受不超過5%的超額部分利潤(rùn)提成。 2.日系產(chǎn)品(PANASONIC、ROHM、NICHICON等) 5.FPC等公司抽取傭金的項(xiàng)目:5% 6.說明: (1)公司每年農(nóng)歷年結(jié)束的一個(gè)月內(nèi)發(fā)放提成獎(jiǎng),農(nóng)歷年的月底前所到之上一年貨款均可視為上年度回款額。 (2)公司提取PM提成額的40%,SALES提成額的30%做為個(gè)人的機(jī)動(dòng),以個(gè)人的年度綜合考核成績(jī)?yōu)閰⒄者M(jìn) 行發(fā)放,考核內(nèi)容如下(滿分100) a)年度*額完成情況(滿分:50分) 實(shí)際完成額 得分=——————————_50 年度*額計(jì)劃 )回款及時(shí)率(滿分:10分)回款截止農(nóng)歷年當(dāng)月月底 公司制定考核表,由公司每位不參與提成的員工對(duì)每位SALES評(píng)分(評(píng)分原則:去掉最高最低分,取平均值)得分=平均值%_15 d)專業(yè)知識(shí)(滿分:15分) 公司每月對(duì)SALES進(jìn)行專業(yè)知識(shí)考試,取12次成績(jī)平均值 得分=平均值%_15 e)紀(jì)律得分(滿分:5分) 以每月行政人事部出考核表,年底綜合評(píng)分。 f)工作 方法 ,工作思路的培養(yǎng)(滿分:10分) 由公司兩位總經(jīng)理評(píng)分 將以上得分相加,即為機(jī)動(dòng)獎(jiǎng)的發(fā)放系數(shù)。 五、年終發(fā)放最佳*獎(jiǎng)、最佳回款獎(jiǎng)、最佳開拓獎(jiǎng)、最佳員工獎(jiǎng) 最佳*獎(jiǎng):得主為全年*利潤(rùn)最佳者 最佳回款獎(jiǎng):得主為回款率及時(shí)率最高者 最佳開拓獎(jiǎng):得主為新業(yè)務(wù)量增長(zhǎng)量最高者 最佳員工獎(jiǎng):得主為獲得每月最佳員工獎(jiǎng)次數(shù)最多者 2021*激勵(lì)方案范文相關(guān) 文章 : ★ 2021年關(guān)于個(gè)人*工作計(jì)劃范本 ★ 2021房地產(chǎn)個(gè)人*計(jì)劃書范文 ★ 房產(chǎn)*計(jì)劃書范本2021 ★ 員工上半年工作總結(jié)范文2021 ★ 2021銀行職員轉(zhuǎn)正自我鑒定模板 ★ 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營(yíng)銷策劃書范文


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以下是策劃書的基本格式一、策劃書名稱盡 具體的寫出策劃名稱,如“×年×月××活動(dòng)策劃書”,置于頁面中央,當(dāng)然可以寫出正標(biāo)題后將此作為副標(biāo)題寫在下面。二、 活動(dòng)背景 :這部分內(nèi)容應(yīng)根據(jù)策劃書的特點(diǎn)在以下項(xiàng)目中選取內(nèi)容重點(diǎn)闡述;具體項(xiàng)目有:基本情況簡(jiǎn)介、主要執(zhí)行對(duì)象、近期狀況、組織部門、活動(dòng)開展原因、社會(huì) 、以及相關(guān)目的動(dòng)機(jī)。其次應(yīng)說明問題的環(huán)境特征,主要考慮環(huán)境的內(nèi)在優(yōu)勢(shì)、弱點(diǎn)、機(jī)會(huì)及威脅等因素,對(duì)其作好全面的分析(SWOT分析),將內(nèi)容重點(diǎn)放在環(huán)境分析的各項(xiàng)因素上,對(duì)過去現(xiàn)在的情況進(jìn)行詳細(xì)的描述,并通過對(duì)情況的預(yù)測(cè)制定計(jì)劃。如環(huán)境不明,則應(yīng)該通過調(diào)查研究等方式進(jìn)行分析加以補(bǔ)充。三、 活動(dòng)目的、意義和目標(biāo):活動(dòng)的目的、意義應(yīng)用簡(jiǎn)潔明了的語言將目的要點(diǎn)表述清楚;在陳述目的要點(diǎn)時(shí),該活動(dòng)的核心構(gòu)成或策劃的獨(dú)到之處及由此產(chǎn)生的意義(經(jīng)濟(jì)效益、社會(huì)利益、媒體效應(yīng)等)都應(yīng)該明確寫出?;顒?dòng)目標(biāo)要具體化,并需要滿足重要性、可行性、時(shí)效性四、資源需要:列出所需人力資源,物力資源,包括使用的地方,如教室或使用活動(dòng)中心都詳細(xì)列出??梢粤袨橐延匈Y源和需要資源兩部分。五、活動(dòng)開展:作為策劃的正文部分,表現(xiàn)方式要簡(jiǎn)潔明了,使人容易理解,但表述方面要力求詳盡,寫出每一點(diǎn)能設(shè)想到的東西,沒有遺漏。在此部分中,不僅僅局限于用文字表述,也可適當(dāng)加入統(tǒng)計(jì)圖表等;對(duì)策劃的各工作項(xiàng)目,應(yīng)按照時(shí)間的先后順序排列,繪制實(shí)施時(shí)間表有助于方案核查。人員的組織配置、活動(dòng)對(duì)象、相應(yīng)權(quán)責(zé)及時(shí)間地點(diǎn)也應(yīng)在這部分加以說明,執(zhí)行的應(yīng)變程序也應(yīng)該在這部分加以考慮。這里可以提供一些參考方面:會(huì)場(chǎng)布置、接待室、嘉賓座次、贊助方式、合同協(xié)議、媒體支持、校園宣傳、廣告*、主持、領(lǐng)導(dǎo)講話、司儀、會(huì)場(chǎng)服務(wù)、電子背景、燈光、音響、攝像、信息聯(lián)絡(luò)、技術(shù)支持、秩序維持、衣著、指揮中心、現(xiàn)場(chǎng)氣氛調(diào)節(jié)、接送車輛、活動(dòng)后清理人員、合影、餐飲招待、后續(xù)聯(lián)絡(luò)等。請(qǐng)根據(jù)實(shí)情自行調(diào)節(jié)。六、經(jīng)費(fèi)預(yù)算:活動(dòng)的各項(xiàng)費(fèi)用在根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行具體、周密的計(jì)算后,用清晰明了的形式列出。七、活動(dòng)中應(yīng)注意的問題及 :內(nèi)外環(huán)境的變化,不可避免的會(huì)給方案的執(zhí)行帶來一些不確定性因素,因此,當(dāng)環(huán)境變化時(shí)是否有應(yīng)變措施,損失的概率是 ,造成的損失多大,應(yīng)急措施等也應(yīng)在策劃中加以說明。八、活動(dòng)負(fù)責(zé)人及主要參與者:注明組織者、參與者姓名、嘉賓、單位(如果是小組策劃應(yīng)注明小組名稱、負(fù)責(zé)人)。注意:1、 本策劃書提供基本參考方面,小型策劃書可以直接填充;大型策劃書可以不拘泥于表格,自行設(shè)計(jì),力求內(nèi)容詳盡、頁面美觀;2、 可以專門給策劃書*封頁,力求簡(jiǎn)單,凝重;策劃書可以進(jìn)行包裝,如用設(shè)計(jì)的徽標(biāo)做頁眉,圖文并茂等;3、 如有附件可以附于策劃書后面,也可單獨(dú)裝訂;4、 策劃書需從紙張的長(zhǎng)邊裝訂;5、 一個(gè)大策劃書,可以有若干子策劃書。注:1、該策劃書格式由我和我的學(xué)生助手張志永共同完成,感謝他的辛勤勞動(dòng);2、本格式主要參閱書目類別為:營(yíng)銷策劃、項(xiàng)目管理和創(chuàng)業(yè)計(jì)劃指導(dǎo)書;3、SWOT分析是現(xiàn)代管理一種分析技術(shù),我們認(rèn)為它的應(yīng)用領(lǐng)域廣泛,特將其引入大學(xué)活動(dòng)策劃;4、項(xiàng)目尚不夠齊全,歡迎網(wǎng)友指出其中不足并做以補(bǔ)充,讓它的實(shí)用性和易用性更強(qiáng)一些;我們可以看到,模板中提供了很多思考的方面,這些方面看起來并不起眼,但把這么多的東西組合到一起卻是一個(gè)不容小覷的系統(tǒng)了。有人覺得這上面一些東西是重復(fù)的,事實(shí)上卻一點(diǎn)也不重復(fù)。每一項(xiàng)都有它的內(nèi)涵和外延,如果你尚不能理解,那就還需要去查查相關(guān)資料去理解一番了。雖說這些相互交叉的內(nèi)容對(duì)整體影響不大,但如果你能理解的更詳盡,策劃書自然會(huì)更完備。有人會(huì)質(zhì)疑,第二點(diǎn)第三點(diǎn)是不是寫得太多了。其實(shí)這當(dāng)然有個(gè)根據(jù)實(shí)際而行的需要的尺度,但你必須把它明確明白地寫出來。因?yàn)閺哪撤N意義上來說,策劃書要做的一個(gè)目的就是說服人,比如活動(dòng)審批者,贊助的公司等,而這部分恰是他們最需要的,這直接關(guān)系這項(xiàng)活動(dòng)的生存權(quán),所以實(shí)在是馬虎不得。這里我特別提出,希望同學(xué)們能把這些提到的項(xiàng)目背下來,心思細(xì)微之處,正是一個(gè)人超乎常人的地方。也許背這些東西有點(diǎn)煩,但把需要思考的邏輯記憶變成機(jī)械記憶,讓它深入到你的潛思維中去,這將讓你在今后任何工作中都獲益匪淺、游刃有余;其二,在我們完成了第一部分的工作后,我們就可以用“創(chuàng)造小說”的方法。很簡(jiǎn)單,按照邏輯順序,把從開始到最后的每一個(gè)環(huán)節(jié)像小說一樣在頭腦中計(jì)算預(yù)演一遍,你就會(huì)明白什么地方該做什么,什么地方缺了東西,哪里用什么人。當(dāng)然,要記得把想到的每一件事都寫下來,這都是策劃書中實(shí)用的內(nèi)容,隨便缺一點(diǎn)可能都是災(zāi)難。在你的思維中如果運(yùn)行無誤,我想這份策劃書可以算是成品了;當(dāng)然,“創(chuàng)造小說”的方法不僅可以這樣應(yīng)用,同學(xué)們可以舉一反三,靈活運(yùn)用。其實(shí)到這里,一份完整的策劃書已經(jīng)成型了,你所需擔(dān)心的就應(yīng)該是后續(xù)執(zhí)行工作。有的同學(xué)可能會(huì)對(duì)自己的策劃沒有信心,那么你完全可以找以前該類活動(dòng)的組織者給你修改一下,其實(shí)我估計(jì)他們也改不了太多,只是細(xì)致末節(jié)地改一些小錯(cuò)誤。我們仔細(xì)審視著手中尚余墨香的策劃書時(shí),會(huì)是一種 的心情呢?寫策劃書,就是這么簡(jiǎn)單;也許有的同學(xué)看了這篇文章后還是頭疼——這算什么指導(dǎo)?如果是這個(gè)歸因思路,就意味著你不是想寫——而是想要一份策劃書。你不想付出自己的勞動(dòng),當(dāng)然策劃書是不會(huì)出現(xiàn)在你的面前的。寫策劃書就是要你認(rèn)真思考一件事,認(rèn)真寫一篇文章, 把這篇文章付諸于現(xiàn)實(shí)。你也不必到互聯(lián)網(wǎng)拼命地搜索,好的策劃書是搜不來的,而且據(jù)我所知,網(wǎng)絡(luò)上這類資源甚少,基本上你不會(huì)有什么收獲。想要做好策劃書,就是要拚盡自己全力,自己去做,自己去寫,沒有任何捷徑而言。所以我希望看到這里的朋友,你們能盡快下定自己完全*策劃書的決心,別把希望放到網(wǎng)上。當(dāng)然,不可否認(rèn),如果有一些策劃書作為參考,還是很有幫助意義的。我是個(gè)做學(xué)生工作的老師,經(jīng)常會(huì)帶學(xué)生們做一些策劃,設(shè)計(jì)內(nèi)容有晚會(huì)、電視節(jié)目、社會(huì)實(shí)踐等等?,F(xiàn)在,我會(huì)盡可能多地貼一些策劃到博客上,給同學(xué)們做一個(gè)參考。一份好策劃的效果是立竿見影的,你可以充分享受你的策劃被成功執(zhí)行時(shí)的價(jià)值感。“世上無難事,只怕有心人”,只要付出,定有回報(bào)。最后,特別指出我的一個(gè)觀點(diǎn):如果你完全沒有經(jīng)驗(yàn),你的策劃盡量做的中規(guī)中舉,不求有什么變化。做到所謂的“不求有功,但求無過”,那么你的第一份策劃已經(jīng)成功了。而做的熟練之后,你的策劃要漸漸具有自己的性格。你要讓你的策劃中有與眾不同之處,比如你的策劃中有某個(gè)別出心裁的點(diǎn)子,讓人眼前一新。創(chuàng)新點(diǎn)不必多,一兩個(gè)足夠,關(guān)鍵是要能被附諸于現(xiàn)實(shí)。那么這個(gè)時(shí)候,你就是個(gè)成功的策劃者了。而你的策劃,將被更多人認(rèn)可,獲得鮮花和掌聲。

IT營(yíng)銷方案怎么寫

第一:對(duì)產(chǎn)品的了解。第二:分析市場(chǎng)對(duì)產(chǎn)品的需求,以及目標(biāo)人群。第三:分析競(jìng)爭(zhēng)產(chǎn)品的趨勢(shì),以及解決方案。第四:*產(chǎn)品方案。第五:*人員配置。第六:產(chǎn)品售后方案。

產(chǎn)品營(yíng)銷策劃方案范文

營(yíng)銷是指,企業(yè)發(fā)現(xiàn)或挖掘準(zhǔn)消費(fèi)者需求,從整體氛圍的營(yíng)造以及自身產(chǎn)品形態(tài)的營(yíng)造去推廣和*產(chǎn)品。下面是產(chǎn)品營(yíng)銷方案 范文 ,歡迎參閱。 產(chǎn)品營(yíng)銷方案范文1 一、活動(dòng)時(shí)間 xx月xx日——xx月xx日 二、促銷活動(dòng)內(nèi)容 超市根據(jù)自身的促銷成本控制,在下列活動(dòng)中選擇一個(gè)或多個(gè)方案進(jìn)行借鑒實(shí)施。 活動(dòng)一:六一節(jié)*六送一 在超市中選擇一批商品進(jìn)行*六送一活動(dòng),比如酸奶、果奶、飲料、果凍、水果等商品,實(shí)行*六件送一件的促銷活動(dòng)。由于促銷成本為1/即讓利14%,因此本活動(dòng)需要廠家支持。 活動(dòng)二:迎六一特價(jià)商品 學(xué)習(xí)用品、文具用品、 兒童 食品、飲料、奶制品一律優(yōu)惠價(jià)*; 活動(dòng)三:滿200 送兒童水壺 單張小票滿200元,憑購物小票送價(jià)值5元的精美有蓋兒童水杯一只;主要考慮到夏天來臨,方便孩子上學(xué)帶上水杯,因此要求水壺比較精美,有使用價(jià)值。 三、公關(guān)活動(dòng) 活動(dòng)一:爭(zhēng)當(dāng)小小書法家 活動(dòng)內(nèi)容為了書法比賽(包括剛筆、毛筆),小朋友將超市的名號(hào)(如家友超市、慈客隆)的書法作品郵寄或送到本超市,截止日期xx月xx日(以當(dāng)?shù)剜]戳為準(zhǔn)),在超市內(nèi)展出,凡是參加活動(dòng)的孩子可以獲贈(zèng)一份小禮品。評(píng)出一等獎(jiǎng)1名、二等獎(jiǎng)3名、三等獎(jiǎng)5名、優(yōu)秀獎(jiǎng)若干名。 活動(dòng)二、 五子棋 比賽 兒童節(jié) 期間(xx月xx日-xx月xx日)在超市入口處舉行五子棋比賽,參與者有小禮品,得勝者有獎(jiǎng)品。 四、注意事項(xiàng) 1、為了表示超市對(duì)兒童節(jié)的支持,促銷活動(dòng)中要選幾個(gè)兒童喜歡的品牌進(jìn)行一定力度的降價(jià),以吸引人氣; 2、送水壺后,必須在小票上做記號(hào);此活動(dòng)中的水壺可與廠商聯(lián)合,由廠商來提供一部分活動(dòng)經(jīng)費(fèi); 3、公關(guān)活動(dòng)中參加對(duì)象為0—14歲的兒童,第一個(gè)活動(dòng)中必須注明屬作品的作者檔案資料,如年齡,性別,姓名等;寫的字,可規(guī)定為貴超市的名稱或有關(guān)六一兒童節(jié)等內(nèi)容,也可以自由確定。 產(chǎn)品營(yíng)銷方案范文2 一、項(xiàng)目簡(jiǎn)介: 鳳凰城項(xiàng)目位于鄭州房地產(chǎn)市場(chǎng)的東南板塊,在鄭汴路路南,鳳凰東路、鳳臺(tái)路(在建)和青年路三條路呈 型將社區(qū)同周邊的商品大世界、名優(yōu)建材市場(chǎng)等分開。 鳳凰城現(xiàn)有的物業(yè)形態(tài)由連排別墅、普通現(xiàn)房多層和在建的小戶型多層組成。一期連排別墅市場(chǎng)定位發(fā)生失誤,出現(xiàn)了*障礙。一期5#、7#、9#、11#、13#、15#六棟多層吸取了別墅的教訓(xùn),以超低價(jià)位入市,順利的實(shí)現(xiàn)了。 現(xiàn)在,一期多層尚有37套現(xiàn)房、準(zhǔn)現(xiàn)房,*額850萬元。其中159.7m2的三室兩廳有23套,以五、六樓為主;127 m2的三室兩廳7套;這兩種房型的*金額占一期余額的90.4%。 二期小戶型總*金額預(yù)計(jì)2800萬元,臨街商鋪1700萬元,合計(jì)4500萬元。預(yù)售許可證預(yù)計(jì)XX年5月底辦下。 由此可見,目前鳳凰城的可售資源由三種不同的物業(yè)組成:期房小戶型、現(xiàn)房大戶型和商鋪。其中二期小戶型占所有可售金額的52%,一期大戶型*額16%,二期臨街商鋪占32%。如何解決可售資源過于分散的障礙,是我們面對(duì)的重大挑戰(zhàn)之一。 二、市場(chǎng)概況及基本競(jìng)爭(zhēng)格局: a、 東南板塊及鄭汴路商圈。 鄭州房地產(chǎn)市場(chǎng)的東南板塊主要由三部分組成:鄭汴路沿線、東明路南段沿沿線、航海東路與107國(guó)道沿線。 鄭汴路沿線主要由建業(yè)、英協(xié)、百合花苑、東方明珠等中高檔樓盤組成。在鄭汴路商圈的支撐下,這里已經(jīng)成為明確的高尚住宅區(qū)。鳳凰城位于這一區(qū)位之內(nèi)。與英協(xié)、建業(yè)幾乎是一路之隔。但鳳凰城在操盤過程中,沒有除理好商務(wù)環(huán)境與居住環(huán)境的品牌區(qū)分與借勢(shì),純粹以低價(jià)位的品牌內(nèi)涵介入競(jìng)爭(zhēng),不僅沒有收獲天然的地段價(jià)格優(yōu)勢(shì),而且為二期、三期*了品牌障礙。 東明路南段沿線目前競(jìng)爭(zhēng)非常激烈,主要由東明花園、佳藝花園等樓盤組成。 航海東路與107國(guó)道沿線是XX年以來的樓市亮點(diǎn),寶景、金色港灣、悉尼陽光、燕歸園等一批中價(jià)位大型樓盤。其中燕歸園是鳳凰城二期小戶型明確的競(jìng)爭(zhēng)樓盤, 其它 幾乎所有的樓盤都和鳳凰城一期159、127平米現(xiàn)房形成明確的競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系。(詳見附1:鄭汴路市場(chǎng) 調(diào)研 報(bào)告 )。 、 小戶型市場(chǎng)概況。 自XX年底時(shí)尚party介入鄭州樓市以來,小戶型這種物業(yè)形態(tài)迅速發(fā)展起來。尤其是XX年初,青年居易(easy-go)以1900余套的投放量沖擊市場(chǎng),形成了小戶型的“市場(chǎng)黑洞”,徹底打破了市場(chǎng)的競(jìng)爭(zhēng)格局,實(shí)現(xiàn)了小戶型從供小于求到供大于求的轉(zhuǎn)變。今年4月份更是破天荒地出現(xiàn)了小戶型*量的急劇下降局面。 燕歸園位于貨站街東段,由盛煌房地產(chǎn)公司開發(fā),已成功實(shí)現(xiàn)一期的開發(fā),在幾乎沒有什么競(jìng)爭(zhēng)的情況下,收獲了小戶型市場(chǎng)的第一批需求者,現(xiàn)在燕歸二期正在認(rèn)購階段。燕歸園提前介入了小戶型市場(chǎng),并且認(rèn)識(shí)到小戶型的主力市場(chǎng)是60-80平米的兩室戶型和100平米的三室兩廳。這與我們的市調(diào)結(jié)果完全一致。此次燕歸二期開發(fā)的正是此類戶型(兩室兩廳75平米,三室兩廳95平米)??梢哉f,同燕歸園的戶型配比上比較,我們沒有優(yōu)勢(shì)。 c、 商鋪市場(chǎng) 商鋪是一個(gè)比較特殊的物業(yè)形態(tài),商鋪的價(jià)格是由商鋪能為房東帶來的租金多少?zèng)Q定的。目前鄭州的商鋪市場(chǎng)尚處于起步階段。鳳凰城二期商鋪位于商品大世界、名優(yōu)建材市場(chǎng)南端,即將建成的大*場(chǎng)的商業(yè)價(jià)值將會(huì)決定二期商鋪的價(jià)格。人們對(duì)大*場(chǎng)的商業(yè)認(rèn)同也將影響二期商鋪的價(jià)格。 和二期商鋪有競(jìng)爭(zhēng)的主要樓盤是建業(yè)新天地的臨街商鋪、英協(xié)尚未售出的部分商鋪。 三、項(xiàng)目swot分析 一)優(yōu)勢(shì) 1) 鄭汴路商圈天然的地段優(yōu)勢(shì),這里是財(cái)富的俱樂部,富翁的*廠,在這里百萬富翁比比皆是,每年都有新一代需求產(chǎn)生,源源不斷的需求是我方樓盤最有力的支撐。 市場(chǎng)細(xì)分如下: a、高端市場(chǎng)被英協(xié)、建業(yè)等高檔樓盤滿足,這一部分客戶大部分是第二次或第三次置業(yè),是終極消費(fèi),10年內(nèi)不會(huì)再置業(yè)。 、中端市場(chǎng)被東方明珠、百合花苑、虹景家園等中檔樓盤滿足,屬過度消費(fèi)和終極消費(fèi)的結(jié)合。 c、復(fù)合市場(chǎng)。鳳凰城一期是一個(gè)大眾樓盤,從價(jià)位角度劃分,屬中低檔樓盤。鳳凰城二期小戶型項(xiàng)目的目標(biāo)群,預(yù)計(jì)業(yè)主身份復(fù)雜,置業(yè)心理不盡相同,故推廣過程中,不能拘泥于單一的推廣主線。 本區(qū)域年輕人多為收入較低的藍(lán)領(lǐng)階層,有效需求不足。如果鳳凰城二期*象青年居易一味的向年輕時(shí)尚族訴求,我方樓盤*可能面臨比較嚴(yán)峻的局面。 產(chǎn)品營(yíng)銷方案范文3 一、主辦單位:湖南雨露商貿(mào)有限公司 承辦單位:中南大學(xué) 市場(chǎng)營(yíng)銷 協(xié)會(huì) 媒體支持:學(xué)生都市網(wǎng) 二、活動(dòng)時(shí)間:4月15日-5月9日 三、活動(dòng)意義 1、為湖南各高校的學(xué)子創(chuàng)造更多的理論與踐相結(jié)合的機(jī)會(huì),讓更多的湖湘學(xué)子在此次營(yíng)銷大賽中通過演講、*、團(tuán)隊(duì)合作等方式挑戰(zhàn)自 我、營(yíng)銷自我、提高自我; 2、參賽高校多,可很好的為各個(gè)社團(tuán)在整個(gè)長(zhǎng)沙擴(kuò)大影響力,建立好自己的品牌活動(dòng)。展示協(xié)會(huì)的實(shí)力,樹立好協(xié)會(huì)在各商家心中的良好形象。 3、加強(qiáng)各大高校協(xié)會(huì)之間的聯(lián)系,建立好我們營(yíng)銷協(xié)會(huì)的交流平臺(tái)。 4、讓人了解“朝慕思”品牌,展示“朝慕思”的形象,擴(kuò)大“朝慕思”的影響力及知名度; 5、為大學(xué)生及“朝慕思”企業(yè)搭建橋梁,為應(yīng)屆生大學(xué)生創(chuàng)造新的就業(yè)機(jī)會(huì),為企業(yè)選拔人才、儲(chǔ)備人才。 四、比賽流程策劃 此次營(yíng)銷大賽的比賽時(shí)間為4月15日至5月9日,分為報(bào)名宣傳、初賽、復(fù)賽、決賽四個(gè)階段。 1、報(bào)名宣傳 u 時(shí)間:4月15日--4月22日 u 地點(diǎn):由各大賽區(qū)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名點(diǎn) u 負(fù)責(zé)人:各賽區(qū)委員 u 要求: 1) 填寫報(bào)名表 2) 到172校園活動(dòng)網(wǎng)上上傳團(tuán)隊(duì)相片和基本資料 2、 初賽 ◆時(shí)間:4月13日至4月19日 ◆地點(diǎn):各賽區(qū)即各個(gè)高校 ◆參賽人員:所有參加報(bào)名團(tuán)隊(duì) ◆負(fù)責(zé)人:各賽區(qū)委員 ◆比賽方式: ①、了解“朝慕思”。參賽團(tuán)隊(duì)就自己采集的有關(guān)資料談?wù)剬?duì)“朝慕思”的了解。此環(huán)節(jié)的比賽方式及規(guī)則由各賽區(qū)自己制定,表現(xiàn)形式自由。 ②、營(yíng)銷實(shí)戰(zhàn)。參賽團(tuán)隊(duì)對(duì)賽委會(huì)提供的產(chǎn)品進(jìn)行*,時(shí)間為兩天,各賽區(qū)委員負(fù)責(zé)統(tǒng)籌管理,評(píng)分以*額為標(biāo)。 3、 復(fù)賽 ◆時(shí)間:4月20日至4月26日 ◆地點(diǎn): 長(zhǎng)沙市區(qū) ◆參賽人員:各大賽區(qū)前五名隊(duì)伍 ◆負(fù)責(zé)人:賽委會(huì) ◆比賽方式: ①、推廣“朝慕思”。晉級(jí)團(tuán)隊(duì)以推廣“朝慕思”品牌為主題,用PPT形式做出來,提交給賽委會(huì)。然后再由賽委會(huì)進(jìn)行評(píng)選。 ②、挑戰(zhàn)“朝慕思”。晉級(jí)團(tuán)隊(duì)就賽委會(huì)提供的“朝慕思”產(chǎn)品,在二天時(shí)間(4月25日,4月26日)內(nèi)在長(zhǎng)沙市區(qū)內(nèi)進(jìn)行推廣*。 4、 決賽: ◆時(shí)間:5月9日 ◆地點(diǎn):中南大學(xué)*樓 ◆參加人員:復(fù)賽產(chǎn)生的15強(qiáng) ,整個(gè)賽事所有負(fù)責(zé)人,湖南雨露商貿(mào)有限公司代表 ◆比賽方式: 決賽以及頒獎(jiǎng)晚會(huì),由復(fù)賽產(chǎn)生的15強(qiáng)以團(tuán)隊(duì)表演形式拉現(xiàn)場(chǎng)票,再根據(jù)總分決出的冠亞季軍頒獎(jiǎng),以及各個(gè)獎(jiǎng)項(xiàng)的頒獎(jiǎng)。 五、比賽評(píng)分細(xì)則 初賽:以①、②兩個(gè)環(huán)節(jié)總分評(píng)出前五名。 ①環(huán)節(jié)為占初賽總分的30%;②環(huán)節(jié)為70%(兩個(gè)環(huán)節(jié)都為100分計(jì)) 初賽總分為(①環(huán)節(jié)得分)×30%+②每隊(duì)環(huán)節(jié)*總額/最高*總額×70% 各賽區(qū)前5強(qiáng)晉級(jí) 復(fù)賽:①環(huán)節(jié)(PPT創(chuàng)意得分*20%)+②環(huán)節(jié)(每隊(duì)*總額+最高*總額×100分*30%)+網(wǎng)絡(luò)投票得分*20%+短信投票得分*30% 總分前15名晉級(jí) 決賽:觀眾投票得分*30%+短信投票得分*50%+網(wǎng)絡(luò)投票得分*20% 總分前三名分別為冠亞季軍. 具體評(píng)分標(biāo)準(zhǔn): a.PPT創(chuàng)意評(píng)分由賽委會(huì)根據(jù)滿分100分的標(biāo)準(zhǔn),就PPT的內(nèi)容,表達(dá),創(chuàng)意綜合評(píng)分. .網(wǎng)絡(luò)投票得分按照滿分100分的標(biāo)準(zhǔn),以網(wǎng)絡(luò)得票第一名隊(duì)伍的得票數(shù)為分母,進(jìn)行折算。網(wǎng)絡(luò)得票數(shù)第一名計(jì)100分。 參賽隊(duì)伍網(wǎng)絡(luò)投票得分=參賽隊(duì)伍網(wǎng)絡(luò)得票數(shù)/網(wǎng)絡(luò)得票第一名隊(duì)伍的得票數(shù)×100分。 如:第一名得票數(shù)為10000票,第二名得票數(shù)為8000票,他們的得分分別為: 第一名:10000/10000×100分=100分 第二名:8000/10000×100分=80分 以此類推。 c.短信投票得分按照滿分100分的標(biāo)準(zhǔn),以短信得票數(shù)第一名隊(duì)伍的得票數(shù)為分母,進(jìn)行折算。短信得票數(shù)第一名計(jì)100分。 參賽隊(duì)伍短信投票得分=參賽隊(duì)伍短信得票數(shù)/短信得票第一名隊(duì)伍的得票數(shù)×100分。 如:第一名得票數(shù)為10000票,第二名得票數(shù)為8000票,他們的得分分別為: 第一名:10000/10000×100分=100分 第二名:8000/10000×100分=80分 六、獎(jiǎng)項(xiàng)調(diào)置 (一)決賽獎(jiǎng)項(xiàng): 1)冠軍團(tuán)隊(duì)1支(獎(jiǎng)金3000元+“朝慕思”高級(jí)聘書) 亞軍團(tuán)隊(duì)1支(獎(jiǎng)金1500元+“朝慕思”中級(jí)聘書) 季軍團(tuán)隊(duì)1支(獎(jiǎng)金1000元+“朝慕思”工作合同 意向書 ) “朝慕思”聘書直接可以到“朝慕思“【湖南雨露商貿(mào)有限公司】培訓(xùn)上崗,不需 面試 、考試。 入圍決賽團(tuán)隊(duì)可獲得公司培訓(xùn)實(shí)踐機(jī)會(huì),表現(xiàn)突出者,也可直接進(jìn)“朝慕思“【湖南雨露商貿(mào)有限公司】上崗。 2)所有參賽團(tuán)隊(duì)在初賽:營(yíng)銷實(shí)戰(zhàn)環(huán)節(jié)中的*利潤(rùn),50%返還*團(tuán)隊(duì)。 3) 所有入圍復(fù)賽:在挑戰(zhàn)“朝慕思”環(huán)節(jié)中,所有推銷產(chǎn)品的利潤(rùn),50%歸參賽團(tuán)隊(duì)。 (二)組織獎(jiǎng)項(xiàng) 1)最佳組織2名,(各分賽委員中產(chǎn)生)獎(jiǎng)金500元 突出貢獻(xiàn)2名,(賽委員成員中產(chǎn)生)獎(jiǎng)金500元 2)賽委會(huì)各成員都有機(jī)會(huì)直接到“朝慕思”【湖南雨露商貿(mào)有限公司】培訓(xùn)上崗。 七、賽事管理: 1)設(shè)立賽事比賽的各大校區(qū)為各大賽區(qū),設(shè)立總賽事負(fù)責(zé)委員會(huì),簡(jiǎn)稱賽委會(huì),賽委會(huì)由“朝慕思“一名負(fù)責(zé)人領(lǐng)導(dǎo),營(yíng)銷協(xié)會(huì)若干主要干部和賽區(qū)協(xié)會(huì)負(fù)責(zé)人組成,整個(gè)賽事由賽委會(huì)全權(quán)負(fù)責(zé)。 猜你喜歡: 1. 產(chǎn)品*方案范文 2. 產(chǎn)品*策劃書范文 3. 餐廳營(yíng)銷方案范文 4. 產(chǎn)品網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷策劃書范文 5. 商品促銷方案范文

家具*方案怎么寫

首先是出差申請(qǐng),你主要負(fù)責(zé)哪個(gè)市場(chǎng),你這次準(zhǔn)備開發(fā)公司新產(chǎn)品,怎么把產(chǎn)品廣告力度做好宣傳,你計(jì)劃開發(fā)那片空白市場(chǎng),怎么推銷你的產(chǎn)品,比如市場(chǎng)哪里很空白,你有和建議把產(chǎn)品推銷進(jìn)去,首先要給公司要政策。 出差總結(jié)就是,此次搞定幾家,產(chǎn)品競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手政策,市場(chǎng)空間有多大,我們?cè)趺锤玫奶岣?,市場(chǎng)同行的相關(guān)政策,你是怎么開發(fā)的,怎么搞定客戶的,我們產(chǎn)品在市場(chǎng)上的前景

你提的問題是對(duì)家具生產(chǎn)商還是家具經(jīng)銷商的*方案?

企業(yè)*管理方案范文

隨著全球競(jìng)爭(zhēng)的不斷升級(jí)與產(chǎn)品差異性的不斷縮小,企業(yè)開始重視營(yíng)銷渠道競(jìng)爭(zhēng),并將其作為企業(yè)新的盈利重心。為此我為大家整理了關(guān)于企業(yè)*管理方案范文,歡迎參閱。 企業(yè)*管理方案范文(篇一) 摘要:市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展使得市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)愈來愈激烈,企業(yè)為了能夠提高自身的競(jìng)爭(zhēng)力就必須推進(jìn)自身市場(chǎng)營(yíng)銷管理的發(fā)展。通過市場(chǎng)營(yíng)銷,企業(yè)能夠時(shí)刻了解社會(huì)的發(fā)展動(dòng)態(tài),了解消費(fèi)者對(duì)產(chǎn)品的需求范圍以及產(chǎn)品可能存在的上升空間,同時(shí)企業(yè)還可以根據(jù)消費(fèi)需求來對(duì)營(yíng)銷手段進(jìn)行規(guī)劃。如今,大多數(shù)企業(yè)越來越重視產(chǎn)品的營(yíng)銷渠道,并設(shè)立了屬于自己的專業(yè)*團(tuán)隊(duì),對(duì)他們進(jìn)行了專業(yè)化的教育和培訓(xùn),對(duì)營(yíng)銷策略進(jìn)行了創(chuàng)新。企業(yè)只有不斷導(dǎo)入新舉措、新思維,對(duì)已有思想進(jìn)行創(chuàng)新,才能在市場(chǎng)中獲得競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì),以帶動(dòng)企業(yè)更好的發(fā)展,使企業(yè)在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中獲勝。 關(guān)鍵詞:企業(yè);市場(chǎng)營(yíng)銷;渠道管理 中圖分類號(hào):F274 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼:A 文章編號(hào):1001-828X(2019)06-00-02 隨著市場(chǎng)營(yíng)銷在企業(yè)發(fā)展中地位的提高,市場(chǎng)營(yíng)銷渠道管理的改革和創(chuàng)新也成為企業(yè)改革的重要部分。企業(yè)通過對(duì)自身渠道管理的不足進(jìn)行完善,對(duì)市場(chǎng)營(yíng)銷渠道管理體制進(jìn)行創(chuàng)新,為企業(yè)在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中地位的提高提供有力支持,有利于促進(jìn)企業(yè)在競(jìng)爭(zhēng)中謀生存,在競(jìng)爭(zhēng)中謀發(fā)展,使企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益得以快速提高。 一、企業(yè)市場(chǎng)營(yíng)銷渠道管理分析 1.企業(yè)市場(chǎng)營(yíng)銷渠道管理的概念 市場(chǎng)營(yíng)銷渠道管理就是在企業(yè)與代理商渠道、經(jīng)銷商渠道、*機(jī)構(gòu)和零售店渠道等成員之間、渠道成員之間建立統(tǒng)一的管理模式,實(shí)現(xiàn)企業(yè)分銷和成員協(xié)調(diào)合作,節(jié)約經(jīng)營(yíng)成本,提高自身的經(jīng)濟(jì)效益。 2.企業(yè)市場(chǎng)營(yíng)銷渠道管理的內(nèi)容 市場(chǎng)營(yíng)銷渠道管理的過程十分復(fù)雜,管理的領(lǐng)域和關(guān)系多樣,一般其內(nèi)容包含以下幾點(diǎn): (1)廠家加強(qiáng)對(duì)經(jīng)銷商的供貨管理。在為經(jīng)銷商供貨過程中加強(qiáng)對(duì)供銷商供貨的時(shí)間和效率管理,在經(jīng)銷商之間建立*網(wǎng),減少庫存,增加*渠道,加速商品流通。 (2)廠家加強(qiáng)對(duì)經(jīng)銷商的服務(wù)支持。經(jīng)銷商在供銷貨物過程中會(huì)遇到多種問題,廠家應(yīng)當(dāng)提供解決問題的途徑,為*商品提供服務(wù),減少商品的損壞,提高商品的質(zhì)量,保證經(jīng)銷商的利益得到保護(hù),能夠?yàn)榻?jīng)銷商*貨物和服務(wù)提供便利。 3.加強(qiáng)市場(chǎng)營(yíng)銷渠道管理的原因 (1)傳統(tǒng)的市場(chǎng)營(yíng)銷不能適應(yīng)市場(chǎng)需求的轉(zhuǎn)變 傳統(tǒng)的市場(chǎng)營(yíng)銷中,生產(chǎn)企業(yè)不能與最終消費(fèi)者取得聯(lián)系,廠家一般是通過若干經(jīng)銷商將商品*出去。但是當(dāng)前的市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下,商品的供應(yīng)往往大于需求,消費(fèi)者對(duì)消費(fèi)速度和消費(fèi)質(zhì)量都提出了更高的要求。 (2)市場(chǎng)營(yíng)銷渠道管理成本控制要求進(jìn)行改革 傳統(tǒng)的市場(chǎng)營(yíng)銷渠道需要經(jīng)過很多的*環(huán)節(jié),這些*環(huán)節(jié)的利潤(rùn)附加使得廠家的利潤(rùn)被剝奪,廠家為了實(shí)現(xiàn)自身效益的提高必然要求進(jìn)行渠道管理改革,減少廠家與消費(fèi)者之間的*環(huán)節(jié),降低成本,提高利潤(rùn)。 二、市場(chǎng)營(yíng)銷渠道管理存在的問題分析 1.缺乏高素質(zhì)的營(yíng)銷軟團(tuán)隊(duì) 企業(yè)營(yíng)銷結(jié)果的好壞完全由營(yíng)銷人員的綜合素質(zhì)決定,并且事關(guān)企業(yè)能否正常運(yùn)行。但是有些企業(yè)并未對(duì)市場(chǎng)營(yíng)銷人員給予足夠的重視,也沒有為他們提供合適的技術(shù)培訓(xùn),從而導(dǎo)致企業(yè)營(yíng)銷人員綜合素質(zhì)比較低。 由于我國(guó)的企業(yè)市場(chǎng)營(yíng)銷理念處于初級(jí)階段,要想更好的適應(yīng)激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng),就需要企業(yè)能夠運(yùn)用好市場(chǎng)的營(yíng)銷策略。但是部分企業(yè)自身仍存在多方面的問題,嚴(yán)重阻礙了企業(yè)市場(chǎng)營(yíng)銷的發(fā)展,具體主要包括以下幾個(gè)方面:(1)企業(yè)未建立專門的市場(chǎng)營(yíng)銷執(zhí)行部門與策劃部門。雖然有些企業(yè)建立了市場(chǎng)營(yíng)銷部門,但是缺乏健全的管理體制,從而導(dǎo)致問題層出不窮。(2)企業(yè)對(duì)市場(chǎng)營(yíng)銷理念的重視力度不夠,領(lǐng)導(dǎo)人員也未更好的考慮市場(chǎng)營(yíng)銷對(duì)于企業(yè)發(fā)展的重要性。(3)企業(yè)管理人員對(duì)市場(chǎng)營(yíng)銷理念掌握不充實(shí),對(duì)于市場(chǎng)營(yíng)銷人員也未進(jìn)行有效的培養(yǎng),從而導(dǎo)致企業(yè)缺乏高素質(zhì)的市場(chǎng)營(yíng)銷人才。(4)企業(yè)經(jīng)營(yíng)階段,進(jìn)行市場(chǎng)營(yíng)銷的工作人員未進(jìn)行專業(yè)的培訓(xùn),從而導(dǎo)致他們?nèi)狈ο嚓P(guān)的綜合素質(zhì),不能很好的適應(yīng)時(shí)代發(fā)展需求。 2.市場(chǎng)音效渠道管理未形成統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn) 當(dāng)前市場(chǎng)的企業(yè)形式多種多樣,每個(gè)企業(yè)營(yíng)銷管理的方式、理念、模式等都不相同,著就倒是企業(yè)之間的渠道管理缺乏相對(duì)的統(tǒng)一性,企業(yè)之間渠道管理關(guān)系無法理順。隨著市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的進(jìn)一步加劇,市場(chǎng)營(yíng)銷渠道管理模式會(huì)更加多樣和復(fù)雜,企業(yè)之間的管理差距就會(huì)進(jìn)一步增大,企業(yè)之間就會(huì)產(chǎn)生矛盾,這樣就阻礙了企業(yè)的發(fā)展,不利于對(duì)渠道管理進(jìn)行改革。 3.市場(chǎng)營(yíng)銷渠道管理范圍過大 當(dāng)前眾多企業(yè)市場(chǎng)營(yíng)銷管理的范圍過大,渠道過長(zhǎng)。諸多經(jīng)銷商的加入無法保證廠家的利潤(rùn),企業(yè)投入的資金和人力大幅增加,針對(duì)渠道管理的難度和時(shí)間成本也相應(yīng)增加,導(dǎo)致企業(yè)營(yíng)銷渠道管理成本過高,影響了企業(yè)利潤(rùn)的提高。部分小型企業(yè)無法承擔(dān)營(yíng)銷渠道管理的成本和費(fèi)用,往往拖垮了企業(yè),限制了企業(yè)的發(fā)展前景。 4.企業(yè)缺乏渠道管理改革的主動(dòng)性 在對(duì)傳統(tǒng)的營(yíng)銷渠道管理進(jìn)行改革的過程中,企業(yè)需要轉(zhuǎn)變以往的管理觀念,加強(qiáng)對(duì)客戶關(guān)系的管理,加強(qiáng)對(duì)經(jīng)銷商關(guān)系的理順,但是當(dāng)前較多企業(yè)無法轉(zhuǎn)變觀念,在管理模式的改革創(chuàng)新中,占據(jù)主動(dòng)地位。這樣就不利于新型渠道管理模式作用的發(fā)揮。 三、市場(chǎng)營(yíng)銷渠道管理改革的措施 1.建立統(tǒng)一的渠道管理標(biāo)準(zhǔn) 市場(chǎng)營(yíng)銷管理渠道是企業(yè)管理的重要內(nèi)容之一,企業(yè)應(yīng)當(dāng)主動(dòng)積極的進(jìn)行渠道管理的創(chuàng)新,企業(yè)需要經(jīng)過一定的*渠道將產(chǎn)品或服務(wù)送達(dá)到消費(fèi)者手中。因此,企業(yè)應(yīng)當(dāng)能夠利用正確的政策規(guī)范企業(yè)交付產(chǎn)品或服務(wù)的時(shí)間、地點(diǎn)、方式等內(nèi)容,提高*的質(zhì)量。企業(yè)也應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)對(duì)經(jīng)銷商的培訓(xùn),減少渠道成員之間的矛盾和沖突,建立和諧的分銷關(guān)系,促進(jìn)渠道管理制度的建立。 2.完善企業(yè)市場(chǎng)營(yíng)銷渠道管理制度 建立和健全企業(yè)市場(chǎng)營(yíng)銷渠道管理制度才能從根本上促進(jìn)營(yíng)銷渠道管理的規(guī)范性,保證管理的有效實(shí)施。企業(yè)應(yīng)當(dāng)著力于構(gòu)建和完善企業(yè)市場(chǎng)營(yíng)銷渠道管理制度,以便更好適應(yīng)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。 3.重新分解企業(yè)市場(chǎng)營(yíng)銷渠道 企業(yè)應(yīng)當(dāng)通過對(duì)渠道成員之間的結(jié)構(gòu)進(jìn)行改進(jìn)和創(chuàng)新,將企業(yè)的經(jīng)銷商分化為企業(yè)的配送商、倉儲(chǔ)商、經(jīng)銷商,實(shí)現(xiàn)營(yíng)銷渠道的重組,使企業(yè)之間成為相互依存的主題,而非利益分割的主體。分銷商職能的轉(zhuǎn)變還有利于實(shí)現(xiàn)企業(yè)渠道范圍的收縮,有利于降低企業(yè)的成本,有利于發(fā)展企業(yè)的戰(zhàn)略盟友,有利于擴(kuò)大企業(yè)的營(yíng)銷市場(chǎng)。重新分解企業(yè)市場(chǎng)營(yíng)銷渠道有利于實(shí)現(xiàn)企業(yè)內(nèi)部的統(tǒng)一,使得內(nèi)部成員利益的一致性和均衡性。 4.建立以市場(chǎng)為導(dǎo)向的高效、科學(xué)營(yíng)銷網(wǎng)絡(luò) 營(yíng)銷網(wǎng)絡(luò)的建立對(duì)于產(chǎn)品的流通具有重要的作用。隨著企業(yè)對(duì)營(yíng)銷意識(shí)的不斷提高,網(wǎng)絡(luò)被賦予了特殊的職能。企業(yè)的管理人員和員工都要服從市場(chǎng)營(yíng)銷,樹立正確的營(yíng)銷理念,以更好的服務(wù)于市場(chǎng)營(yíng)銷。企業(yè)要堅(jiān)持以市場(chǎng)為導(dǎo)向,嚴(yán)格按照市場(chǎng)需求來分配人員和設(shè)立職能部門,配置經(jīng)營(yíng)資源,為企業(yè)未來的發(fā)展制定方向。建立多層次、全方位的營(yíng)銷網(wǎng)絡(luò),以提升企業(yè)產(chǎn)品的市場(chǎng)占有率。 5.建立一支正規(guī)化、專業(yè)化、知識(shí)化的營(yíng)銷團(tuán)隊(duì) 企業(yè)要想更好的發(fā)展,就需要建立一個(gè)正規(guī)化、專業(yè)化、知識(shí)化的營(yíng)銷團(tuán)隊(duì),只有這樣才能在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中獲勝。對(duì)營(yíng)銷渠道進(jìn)行創(chuàng)新已經(jīng)逐漸成為我國(guó)企業(yè)發(fā)展的潮流,如今市場(chǎng)所需要的是知識(shí)型人才而非經(jīng)營(yíng)型人才。營(yíng)銷人員要具備先進(jìn)的科技知識(shí)水平,具有強(qiáng)烈的社會(huì)責(zé)任感,擁有創(chuàng)新精神,豐富的市場(chǎng)營(yíng)銷理念,從而引導(dǎo)顧客正確的消費(fèi)理念,最終實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品利益的最大化。 四、結(jié)語 綜上所述,企業(yè)市場(chǎng)營(yíng)銷渠道的創(chuàng)新要能夠更好的適應(yīng)時(shí)代發(fā)展潮流,遵守相關(guān)的經(jīng)營(yíng)理念,以不斷提高企業(yè)的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。除此之外,企業(yè)還要建立一批高素質(zhì)的、專業(yè)的營(yíng)銷隊(duì)伍,為企業(yè)的發(fā)展奠定良好的基礎(chǔ)。同時(shí),要求企業(yè)要將目光放的長(zhǎng)遠(yuǎn)一些,積極創(chuàng)新營(yíng)銷手段,完善的市場(chǎng)營(yíng)銷系統(tǒng),以更好的與世界接軌。 參考文獻(xiàn): [1]劉昆,劉淼.企業(yè)市場(chǎng)營(yíng)銷渠道管理探究[J].卷宗,2019(5):52-53. [2]周婷.關(guān)于企業(yè)市場(chǎng)營(yíng)銷渠道管理問題的研究[J].現(xiàn)代營(yíng)銷,2019(4):85-86. [3]譚彥琦.淺談如何對(duì)市場(chǎng)營(yíng)銷渠道進(jìn)行管理[J].商情,2026(8):156-158. [4]龐佳.關(guān)于企業(yè)市場(chǎng)營(yíng)銷渠道管理問題的研究[J].經(jīng)濟(jì)視野,2023(01):46-49. 企業(yè)*管理方案范文(篇二) 提要在競(jìng)爭(zhēng)日益激烈的今天,渠道對(duì)企業(yè)的生存與發(fā)展起著至關(guān)重要的作用,渠道管理已成為企業(yè)提高市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的重要因素,而能否利用好渠道沖突又是渠道管理水平的一個(gè)重要體現(xiàn)。本文分析渠道沖突的類型及原因,在此基礎(chǔ)上,提出解決渠道沖突的相應(yīng)策略。 關(guān)鍵詞:營(yíng)銷渠道;渠道管理;渠道沖突 中圖分類號(hào):F27文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼:A 引言 隨著全球競(jìng)爭(zhēng)的加劇,信息時(shí)代的來臨,幾乎所有的*商和分銷商都意識(shí)到渠道建設(shè)的重要性。中間商在渠道的地位得到了前所未有的提高,有些甚至完全控制了*商的行為。渠道設(shè)計(jì)和管理已成為企業(yè)適應(yīng)環(huán)境變化戰(zhàn)略調(diào)整的一部分。營(yíng)銷渠道對(duì)現(xiàn)代企業(yè)的重要性,在我國(guó)已經(jīng)成為眾多企業(yè)的共識(shí),并付諸行動(dòng)。但是,企業(yè)在渠道管理實(shí)踐中,遇到了很多棘手問題,渠道沖突已經(jīng)成為相當(dāng)普遍的想象。因此,企業(yè)應(yīng)正視渠道沖突,積極有效地解決渠道沖突問題。 一、營(yíng)銷渠道沖突的內(nèi)涵 營(yíng)銷渠道是指產(chǎn)品或服務(wù)轉(zhuǎn)移所經(jīng)過的路徑,由參與產(chǎn)品或服務(wù)轉(zhuǎn)移活動(dòng)以使產(chǎn)品或服務(wù)便于使用或消費(fèi)的所有組織構(gòu)成。該定義是從生產(chǎn)商的角度來觀察營(yíng)銷渠道的,它強(qiáng)調(diào)組織間的相互依賴,顧客導(dǎo)向以及過程觀點(diǎn)。 “沖突”(eonfliet)一詞來源于拉丁語“eonnigeer”,意為“碰撞”。在渠道研究域,沖突問題一直備受學(xué)術(shù)界的關(guān)注。眾多學(xué)者試圖從各種角度來界定沖突的概念。社會(huì)學(xué)家Lvesi.ACoesr認(rèn)為沖突是為了價(jià)值和對(duì)一定地位、權(quán)力、資源的爭(zhēng)奪以對(duì)立雙方為使對(duì)方受損或消滅的對(duì)立和斗爭(zhēng)。Roesnerg(1974),Tyout和St(1975),Borwn(1977)都認(rèn)為,渠道沖突是一渠道成員可察覺到另一個(gè)渠道成員在進(jìn)行妨礙或阻止他實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的行為。 概括來說,沖突包含了以下基本要素:第一,被要求參與一些與個(gè)人的需要或利益不一致的行動(dòng);第二,自己的行為偏好和滿足度與他人的不相容;第三,彼此都需要某種供應(yīng)短缺的資源,于是,每個(gè)人的需要都無法得到完全滿足;第四,忽略了共同行動(dòng),具有某些有偏見的排他性的行為偏好;第五,實(shí)現(xiàn)業(yè)績(jī)的過程中各方在功能或動(dòng)作等方面必須相互依賴。 實(shí)際上,沖突是一種關(guān)系特征,是從相互依賴中產(chǎn)生的,兩個(gè)毫不相干的人或組織是不會(huì)發(fā)生沖突的。這一特點(diǎn)指出了沖突的積極作用,為了達(dá)到共同的目標(biāo),各組織需要在相互間的不同利益中達(dá)成一致。 二、營(yíng)銷渠道沖突的分類 合理的渠道沖突分類是有效把握沖突類型,制定相應(yīng)策略,更好地進(jìn)行沖突管理的基礎(chǔ),下面分別從不同角度對(duì)渠道沖突進(jìn)行了分類。 (一)按照渠道成員的層級(jí)關(guān)系類型劃分。這是一種傳統(tǒng)的分類方法,它可把渠道沖突分為水平?jīng)_突、垂直沖突和多渠道沖突。水平?jīng)_突是指同一渠道中同一層次的中間商之間的沖突。垂直沖突是指同一渠道中不同層次的成員之間的沖突。多渠道沖突是指當(dāng)某個(gè)*商建立了兩條或兩條以上的渠道向同一市場(chǎng)*其產(chǎn)品或服務(wù)時(shí),發(fā)生在這些渠道之間的沖突。 (二)根據(jù)利益沖突與對(duì)抗性行為的關(guān)系進(jìn)行劃分。學(xué)者杜茨根據(jù)是否存在利益沖突和對(duì)抗性行為進(jìn)一步將沖突分為四種類型:沖突、潛伏性沖突、虛假?zèng)_突和不沖突。(圖1)象限I,沖突,是指同時(shí)存在對(duì)抗性行為和彼此沖突的利益。象限Ⅱ,潛伏性沖突,是指存在沖突的利益,但不存在對(duì)抗性行為。象限Ⅲ,虛假?zèng)_突,發(fā)生在不存在利益沖突,但是雙方有對(duì)抗性行為的情況下。象限Ⅳ,如果對(duì)抗性行為和沖突的利益都不存在,那么這種狀態(tài)就叫做不沖突。 (三)按照渠道沖突程度劃分。wagrath和Hardy在研究*商和零售商沖突時(shí)提出了分析渠道沖突程度的一個(gè)被廣泛引用的框架。這一理論強(qiáng)調(diào),根據(jù)沖突發(fā)生的頻率、激烈程度以及沖突事件的重要性,可以將渠道沖突分為三個(gè)層次:低度沖突區(qū)、中度沖突區(qū)和高度沖突區(qū)。沖突的強(qiáng)度是指沖突雙方爭(zhēng)執(zhí)的激烈程度;沖突的頻率是指沖突發(fā)生的頻繁程度;沖突問題的重要性是指引起沖突的問題的重要程度。(圖2) (四)按渠道沖突對(duì)企業(yè)發(fā)展的影響方向分類。按這種方法劃分,可以把沖突劃分為功能性沖突和破壞性沖突。功能性沖突是指渠道成員把相互對(duì)抗作為消除渠道伙伴之間潛在的、有害的緊張氣氛和不良動(dòng)機(jī)的一種方法,通過提出和克服分歧,激勵(lì)對(duì)方并相互挑戰(zhàn)從而提高共同的績(jī)效。破壞性沖突是指渠道成員間的不安心理和對(duì)抗動(dòng)機(jī)外化成對(duì)抗性行為,并超過了一定的限度,對(duì)渠道績(jī)效水平和渠道關(guān)系產(chǎn)生消極的破壞性的影響的一種沖突狀態(tài)。 三、引起營(yíng)銷渠道沖突的原因分析 (一)渠道沖突形成的微觀原因。渠道沖突產(chǎn)生的微觀原因可以歸結(jié)為彼此之間的差異性。渠道成員之間的差異性越大,越難達(dá)成一致的協(xié)議。具體說來,渠道成員之間的差異主要有: 第一,角色不一。渠道成員的角色是指它在渠道中應(yīng)承擔(dān)的任務(wù)以及使每一個(gè)渠道成員都可以接受的行為規(guī)范。如果渠道中一個(gè)成員的行為,超出了其他角色成員預(yù)期可以接受的范圍,就會(huì)出現(xiàn)角色不一致。渠道中的每個(gè)成員都充當(dāng)著不同的角色,并按照角色的要求而行動(dòng),但是不同成員的角色差異也會(huì)引起沖突。 第二,主觀體驗(yàn)差異。由于個(gè)性、背景、態(tài)度和敏感程度等方面的差異,不同的人會(huì)有不同的主觀體驗(yàn)。在營(yíng)銷渠道中,針對(duì)同一種*,不同的渠道成員可能會(huì)有不同的感知和對(duì)感知的不同理解,進(jìn)而有可能產(chǎn)生不同的行為。 第三,目標(biāo)差異。渠道成員在各自的經(jīng)營(yíng)過程中所設(shè)定的目標(biāo)不一致,也會(huì)引起渠道的沖突。如,*商的目標(biāo)可能是為了市場(chǎng)份額,而分銷商是為了短期的*利潤(rùn)。 渠道成員除了有一個(gè)共同的目標(biāo)(如滿足共同的最終顧客的需求,提高渠道效率和競(jìng)爭(zhēng)力),還有各自的特定目標(biāo)。當(dāng)渠道成員的目標(biāo)之間不一致或不相容時(shí),就容易產(chǎn)生沖突。 第四,渠道控制的影響。大多數(shù)廠商與其渠道成員的關(guān)系實(shí)質(zhì)還是一種交易關(guān)系,一種控制、反控制關(guān)系。由于缺乏“雙贏”的觀念,廠商與其分銷商之間的沖突主要表現(xiàn)在權(quán)利及其相關(guān)“利益”上的沖突。還有許多下游渠道成員缺乏商業(yè)信用,使得廠商無法及時(shí)獲得回款而導(dǎo)致廠商與渠道成員相互間的信任程度及渠道成員對(duì)廠家忠誠(chéng)度的下降。 第五,期望差異。一個(gè)渠道成員會(huì)對(duì)其他成員的行為有所預(yù)期,并根據(jù)預(yù)期采取相應(yīng)的行動(dòng)。如果預(yù)期有誤,他就會(huì)采取錯(cuò)誤的行為,他的錯(cuò)誤行為又會(huì)導(dǎo)致其他成員采取錯(cuò)誤的行為,由此產(chǎn)生沖突。 (二)渠道沖突形成的宏觀原因。任何一個(gè)企業(yè)都是生存在一定的環(huán)境中,受到外部環(huán)境的影響。營(yíng)銷渠道作為一個(gè)實(shí)體組織也不例外,渠道成員的行為必然受到外部環(huán)境的影響,如國(guó)家的大政方針、法律等。由于它是對(duì)渠道整體的影響,在此我們不做詳細(xì) 。 企業(yè)*管理方案范文(篇三) 營(yíng)銷渠道沖突管理策略 (一)渠道沖突處理策略。通過前面的分析我們知道,渠道成員之間的沖突可能是由客觀原因引起的,也有可能是由主觀原因造成的。作為不同的企業(yè),由于在渠道中的角色和地位不同,渠道成員之間總是存在發(fā)生沖突的可能性。渠道管理者可以通過以下幾種方式預(yù)防和處理沖突、特別是破壞性沖突的發(fā)生: 第一,設(shè)立超級(jí)目標(biāo)。所謂超級(jí)目標(biāo)是指單個(gè)公司不能承擔(dān),只能通過合作才可以實(shí)現(xiàn)的目標(biāo)。如果存在這樣的目標(biāo),即使渠道成員意識(shí)到彼此之間存在著差異(潛在或是知覺的沖突),他們也會(huì)為了實(shí)現(xiàn)超級(jí)目標(biāo)而容忍差異。 發(fā)展超級(jí)目標(biāo),猶如生死存亡的關(guān)鍵時(shí)刻,“攘內(nèi)必先安外”。因此,發(fā)展超級(jí)目標(biāo)一般僅適用于化解外部沖突。比如,當(dāng)某廠商的渠道系統(tǒng)遭遇另一廠商渠道系統(tǒng)的強(qiáng)力挑釁,以至于可能“渠毀廠亡”的情況下,發(fā)展超級(jí)目標(biāo)就是渠道系統(tǒng)內(nèi)的所有渠道成員立即放棄內(nèi)部斗爭(zhēng),全力以赴*外來的“侵略”以求生存。 第二,協(xié)商談判。談判的目的是為了停止渠道成員之間的沖突。從本質(zhì)上來講,渠道成員間討價(jià)還價(jià)的一種方法便是談判。談判過程中,一般情況下,為了避免沖突發(fā)生或者是避免已發(fā)生的沖突愈演愈烈,每個(gè)渠道成員都會(huì)放棄一些東西。然而,通過利用協(xié)商談判來解決渠道沖突,應(yīng)該由渠道成員的溝通能力和他們是否依然保持愿意合作的意愿來決定。 第三,加強(qiáng)溝通。從本質(zhì)上來講,勸說是提供溝通的機(jī)會(huì)為那些存在沖突的渠道成員。強(qiáng)調(diào)的是通過勸說來改變其行為而非信息共享,同時(shí)也是為了減少有關(guān)職能分工在渠道系統(tǒng)中引起沖突。勸說使各渠道成員清楚地認(rèn)識(shí)到本身渠道系統(tǒng)的層級(jí),自然而然必須遵守相應(yīng)的游戲規(guī)則,需要扮演自己相應(yīng)的渠道角色。 (二)渠道沖突的激發(fā)策略。渠道沖突并不總是有害的,當(dāng)渠道沖突控制在一定程度一定范圍內(nèi)時(shí),事實(shí)表明對(duì)渠道績(jī)效的影響是正面積極的。提出下列建議: 第一,科學(xué)合理地設(shè)計(jì)營(yíng)銷渠道結(jié)構(gòu)。在傳統(tǒng)的研究中很少把渠道結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)與渠道行為聯(lián)系起來。然而,由于營(yíng)銷渠道結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)界定了渠道成員間的相互關(guān)系,規(guī)定了渠道成員的角色和享有的權(quán)利,是渠道成員行為的空間和基本影響因素,所以,一個(gè)科學(xué)合理的渠道結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)將有助于預(yù)防、消除渠道沖突。 第二,進(jìn)行渠道激勵(lì)。渠道激勵(lì)也是廠商解決渠道沖突和利益矛盾的一種手段和方法。廠商可以通過渠道激勵(lì)來平衡和化解渠道運(yùn)作過程中所出現(xiàn)的利益沖突,對(duì)渠道利潤(rùn)進(jìn)行重新分配,力圖以此調(diào)動(dòng)各渠道成員的積極性、主動(dòng)性。 第三,建設(shè)有利于溝通的機(jī)制環(huán)境,通過渠道成員之間進(jìn)行頻繁的交流,發(fā)現(xiàn)問題。 第四,利用小道消息等非正式的傳播渠道傳播一些非真實(shí)性信息,促進(jìn)渠道活力。 第五,進(jìn)行定性和定量雙重分析。根據(jù)杜茨模型,我們可以知道其分為四個(gè)象限:沖突、潛伏沖突、虛假?zèng)_突、不沖突,從而我們可以對(duì)渠道沖突進(jìn)行定性分析。根據(jù)渠道沖突水平示意圖,可知沖突有高度沖突、中度沖突、低度沖突,這樣我們可以根據(jù)相應(yīng)指標(biāo)進(jìn)行定量分析,從而更好地掌握沖突的激烈程度。 (作者單位:1.山東女子學(xué)院齊魯國(guó)際培訓(xùn)學(xué)院;2.山東科技大學(xué)) 主要參考文獻(xiàn): [1]許傳久.通脹背景下營(yíng)銷渠道沖突管理的對(duì)策[J].中國(guó)商貿(mào),2019. [2]金濤.企業(yè)營(yíng)銷渠道沖突的管理研究[J].中小企業(yè)管理與科技,2019. [3]羅富文.企業(yè)營(yíng)銷渠道沖突的理論研究[D].廈門大學(xué),2019.

紅酒*方案應(yīng)該怎么寫謝謝了大神幫忙啊

一。業(yè)務(wù)員的配備: 1.以細(xì)分的4個(gè)區(qū)域?yàn)樵瓌t,招收4名本地員工進(jìn)行業(yè)務(wù)拓展,薪酬結(jié)合當(dāng)?shù)匦匠陿?biāo)準(zhǔn)、業(yè)績(jī)、所轄市場(chǎng)的概況經(jīng)與公司協(xié)商,進(jìn)行支付。 2.經(jīng)銷(分銷)商的選擇; 選擇經(jīng)銷商的總體原則應(yīng)是態(tài)度決定合作:適合企業(yè)的客戶不是看表面上的大與小,在具備了基本條件后,關(guān)鍵是看其對(duì)我方品牌的真正態(tài)度,即是否理解并認(rèn)同我們公司的整體戰(zhàn)略,企業(yè)理念、文化與品牌建設(shè)等,看其是否將主要精力和資源用在我方品牌或抽出多少資源對(duì)我方品牌進(jìn)行運(yùn)作(配合力度)。 基本條件:主要看其是否穩(wěn)?。篴、有一定的資金實(shí)力;財(cái)務(wù)收支的平衡與穩(wěn)定;、有自己的營(yíng)銷隊(duì)伍保持一定的素質(zhì)和穩(wěn)定性;c、有自己的*渠道和網(wǎng)點(diǎn),并保持發(fā)展規(guī)劃布局的穩(wěn)定性;d、決策者的人格健全。 二、通路終端建設(shè); 在公司營(yíng)銷政策不設(shè)省級(jí)代理商的原則下,雖上面將全省分為兩大區(qū)四小區(qū),主要目的是為了對(duì)業(yè)務(wù)員的市場(chǎng)區(qū)域劃分及管理。 1)在全省每個(gè)區(qū)、市基本上是以設(shè)一家經(jīng)銷商為原則; 2)在重點(diǎn)區(qū)域市場(chǎng),如XX、XX等若經(jīng)銷商實(shí)力或網(wǎng)絡(luò)有限,經(jīng)共同協(xié)商,再對(duì)所屬市、縣找數(shù)家分銷商,以達(dá)到擴(kuò)大終端網(wǎng)點(diǎn)的目的。 3)在終端網(wǎng)點(diǎn)建設(shè)上,初步以有影響的酒店、飯店、大*場(chǎng)為主,根據(jù)具體市場(chǎng)確定合理的布點(diǎn)數(shù)量。 4)在初步布點(diǎn)完成后,再對(duì)類煙酒專*店、中小商超進(jìn)行鋪貨。 5)在重點(diǎn)區(qū)域市場(chǎng)進(jìn)行精耕細(xì)作,對(duì)小飯店、居民住宅區(qū)的小食雜店進(jìn)行適燈袒酢? 三、廣告宣傳; 廣告宣傳應(yīng)以簡(jiǎn)單、適用為主,應(yīng)從宣傳方式、媒體選擇、方案策劃、廣告創(chuàng)意等方面整合一切資源,以達(dá)到以最小的投入獲得最大的宣傳效應(yīng)。 1)在廣告宣傳上應(yīng)以“XX紅酒”的市場(chǎng)定位、目標(biāo)市場(chǎng)為切入點(diǎn),針對(duì)目標(biāo)消費(fèi)群進(jìn)行有效宣傳,有的放矢,不至于浪費(fèi)資源。 2)根據(jù)酒市場(chǎng)的一些特征,在宣傳上以“XX紅酒”是XXX精釀的酒,是餐桌上的調(diào)養(yǎng)酒;引導(dǎo)的是一種科學(xué)、健康、自然、時(shí)尚的酒。消費(fèi)新概念為基本方向。 3)根據(jù)XX地域、氣候特征及當(dāng)?shù)鼐用竦娜粘o嬍沉?xí)慣,應(yīng)在枸杞特性“味甘、性平、無毒”及“XX紅酒”喝了不上火,即去火解毒的方面進(jìn)行宣傳。 4)在市場(chǎng)導(dǎo)入期,為了擴(kuò)大產(chǎn)品影響,在同經(jīng)銷商協(xié)商,選擇適應(yīng)電視媒體,適當(dāng)時(shí)段進(jìn)行廣告宣傳。 5)在報(bào)紙宣傳上把握兩點(diǎn):a、先以“硬”性廣告為主,重點(diǎn)宣傳“XX紅”是一種創(chuàng)新的酒,讓受眾知曉“XX紅”;、隨著市場(chǎng)的推進(jìn)時(shí)間,組織一系列“軟”廣告文案,以介紹XX的由來傳說,XX酒的特性等酒文化方面知識(shí)進(jìn)行系列宣傳。 為了擴(kuò)大報(bào)紙宣傳的效果,可舉行“看報(bào)紙廣告,回答問題,禮品奉送”活動(dòng)。 四、在電視、報(bào)刊媒體上投放廣告成本較高,只能進(jìn)行適當(dāng)短期的投放。而我們對(duì)“XX紅酒”的宣傳應(yīng)重點(diǎn)放在酒店、大*場(chǎng)等占據(jù)消費(fèi)量較大份額的人流較多的*終端。 1)在終端進(jìn)行宣傳,應(yīng)以提高“注目率”為基點(diǎn),即將在終端光臨的顧客的目光先吸引過來,*不*“XX紅酒”是另外的一回事,先讓其看一眼“XX紅酒”,如在*場(chǎng)酒類專*區(qū)林林總總的酒產(chǎn)品陳列架前,如何吸引顧客的目光,除了現(xiàn)場(chǎng)促銷員的解說外,另外一條途徑就是在終端陳列上做文章,我們?cè)O(shè)計(jì)一個(gè)精巧的,能體現(xiàn)出“XX紅酒”品牌形象的陳列架,陳列架不求大,以達(dá)列“XX紅酒”一現(xiàn),與眾不同的展示效應(yīng)。同樣,此展示架在些酒、飯店條件允許的情況下也可運(yùn)用。 2)在終端通過其它方式進(jìn)行宣傳吸引“注目率”,即POP的張貼,飲酒常識(shí)小冊(cè)子的發(fā)送,巨無霸形象展示牌的設(shè)置,大型噴繪燈箱的設(shè)置……。 五、日常管理: 作為一名省級(jí)主管,日常的管理主要應(yīng)是從三方面著手: 1)業(yè)務(wù)的拓展、管理工作,親自參予并指導(dǎo)業(yè)務(wù)員協(xié)同經(jīng)銷商作好通路終端工作,擴(kuò)大“XX紅酒”在XX市場(chǎng)的知名度,提升其市場(chǎng)銷量。 2)業(yè)務(wù)員的管理工作,作為一名業(yè)務(wù)主管,在具備一定的業(yè)務(wù)拓展、管理技能的同時(shí),還應(yīng)做到“為人之君,為人之親,為人之師”的表率作用,組織加強(qiáng)業(yè)務(wù)員的學(xué)習(xí)工作,共同學(xué)習(xí)公司的戰(zhàn)略規(guī)劃、企業(yè)文化、品牌建設(shè)等方面的知識(shí),組織學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí),從而提高每個(gè)人的個(gè)人素質(zhì)及業(yè)務(wù)能力,充分發(fā)揮每個(gè)人的主觀能動(dòng)性,并形成一個(gè)團(tuán)結(jié)、親和、互助、上進(jìn)的團(tuán)隊(duì)。 3)充當(dāng)公司與經(jīng)銷商的溝通橋梁作用,業(yè)務(wù)員最基本的要求就是要勤。要勤于經(jīng)銷商溝通,要有創(chuàng)新的思維觀念,在日常工作、學(xué)習(xí)中勤于思考,并有敏銳的洞察力,善于發(fā)現(xiàn)問題,及時(shí)解決問題,不能解決的上報(bào)公司,盡早協(xié)調(diào)處理。

*方案策劃

關(guān)于*方案策劃范文7篇 為了確保事情或工作有序有力開展,就需要我們事先制定方案,方案是闡明具體行動(dòng)的時(shí)間,地點(diǎn),目的,預(yù)期效果,預(yù)算及方法等的企劃案。寫方案需要注意 格式呢?下面是我收集整理的*方案策劃7篇,僅供參考,歡迎大家閱讀。 *方案策劃 篇1 一、開盤背景 1、近幾個(gè)月,全國(guó)樓市普遍升溫,局部城市呈房?jī)r(jià)爆發(fā)狀態(tài),可以這樣說,國(guó)內(nèi)樓市已經(jīng)全面復(fù)蘇。作為三線城市的六安,由于樓市多年來已持續(xù)個(gè)性發(fā)展,受外部影響不大。但接下來預(yù)計(jì)可能會(huì)受到外部影響較大,會(huì)隨著外部樓市變化后形成“蝴蝶效應(yīng)”。 2、六安城南板塊經(jīng)近年開發(fā)經(jīng)營(yíng)后,漸趨成熟。尤其是錦繡華府開盤后,著力提升了該區(qū)域房?jī)r(jià)。以此為區(qū)域房?jī)r(jià)風(fēng)向標(biāo),說明六安消費(fèi)者對(duì)區(qū)域價(jià)格已基本認(rèn)同,區(qū)域價(jià)格提升時(shí)機(jī)已經(jīng)成熟。 3、本項(xiàng)目由于開發(fā)節(jié)奏原因,一、二期中均出現(xiàn)項(xiàng)目中最佳位置的房源。即項(xiàng)目最佳房源已提前進(jìn)入市場(chǎng)。從獲得最佳開發(fā)效益目標(biāo)來看,這是不利的。 4、二期預(yù)約以來,截止目前,約已有70余組客戶小訂,計(jì)二期180余套的占35%,若按140套計(jì)(可售房源),則為50%左右。至8月5日開盤尚有2個(gè)星期,預(yù)計(jì)小訂客戶數(shù)可達(dá)100套左右。但存在部分客戶所訂房屋過于集中,若改進(jìn)入大訂可能會(huì)減少30%左右的客戶。 二、推盤策略 針對(duì)本期開盤的條件背景,我們現(xiàn)制訂具有針對(duì)性二期推盤策略,力求既取得良好的*,又取得最佳的開發(fā)效益。 1、價(jià)位策略 建議后面部分二期房源,以求掌握市場(chǎng)主動(dòng)權(quán)和獲得最佳開發(fā)效益,若匆忙傾盤 ,對(duì)追求最佳效益不利,亦不利于后續(xù)推廣。然后就是何時(shí)推出后面的精品房源,具體看二期首推情況、價(jià)格拉升效益,但不遲于三期開盤。如遇特殊情況,價(jià)格持續(xù)上升,樓市趨熱,且開發(fā)資金回籠,則可經(jīng)營(yíng)三期推盤。銷控應(yīng)是本期推盤的主要策略之一。 2、價(jià)格策略 無論從大、小環(huán)境看,樓市回升在近年內(nèi)難以逆轉(zhuǎn)。由于一期為求人氣,售價(jià)相對(duì)迎合市場(chǎng),走勢(shì)平淡。但二期價(jià)格必須拉升,在迎合市場(chǎng)基礎(chǔ)上,取得主動(dòng)性。我們應(yīng)堅(jiān)信:在目前背景下,此房子不愁*。因此,我們建議本期*均價(jià)為2400元/平方米,除掉折扣及優(yōu)惠后,*價(jià)格實(shí)際應(yīng)確保2350元/平方米左右。具體價(jià)格拉升雙方已經(jīng)商量確認(rèn)。 這樣提價(jià)幅度的理由如下: a、大市趨上,影響消費(fèi)心理; 、華府一期高開,已確立區(qū)域房?jī)r(jià)標(biāo)桿; c、一期工程已亮相,新*部已遷入,形象加分; d、本期為園區(qū)最佳位置,物有所值 3、效益目標(biāo) 二期價(jià)位目標(biāo)應(yīng)與一期力求速度不同,在追求一定的去化量的同時(shí),更要強(qiáng)調(diào)效益,即經(jīng)濟(jì)效益。我們必須具有這樣的共識(shí):二期價(jià)位不單獨(dú)追求效益,即使市場(chǎng)稍顯遲緩,我們的效益目標(biāo)也不變化。操盤須耐心,耐心即機(jī)會(huì),機(jī)會(huì)即效益。應(yīng)該看到,這種機(jī)會(huì)已經(jīng)開始形成。 三、開盤活動(dòng)方案 1、活動(dòng)目的 為正式上市擴(kuò)大市場(chǎng)影響力; 將產(chǎn)品正式推向市場(chǎng),樹立企業(yè)與產(chǎn)品的新形象; 以產(chǎn)品本身的特色擴(kuò)大品牌知名度,吸引更多市場(chǎng)目光; 為產(chǎn)品后續(xù)內(nèi)容的推出作前期醞釀,加快口碑傳播,爭(zhēng)取更多關(guān)注。 2、活動(dòng)意義 吸引客戶,形成良好的市場(chǎng)口碑效應(yīng) 一個(gè)項(xiàng)目的前期客戶來源,除了廣告等媒體吸引過來的外區(qū)客戶之外,很大的一部分來自區(qū)域客戶和通過區(qū)域居民對(duì)項(xiàng)目傳播而來的客戶。因此在做好廣告等媒體宣傳的同時(shí),還應(yīng)在項(xiàng)目正式開始*前后對(duì)針對(duì)區(qū)域客戶進(jìn)行推廣活動(dòng)。 達(dá)到傳播目的 雖然本項(xiàng)目前期形象整體推進(jìn)良好,但本項(xiàng)目建筑外立面出來后,還未能很好的傳遞給客戶及各界領(lǐng)導(dǎo)、相關(guān)單位。舉行具有規(guī)模和個(gè)性的開盤儀式,可以迅速達(dá)到向公眾傳播的效果。 成交客戶 通過展示企業(yè)開發(fā)實(shí)力等相關(guān)活動(dòng)的襯托,前期積累和潛在需求的客戶在良好企業(yè)行為和高品質(zhì)物業(yè)的召感下認(rèn)可物業(yè)品質(zhì),增加社會(huì)親和力,在強(qiáng)化立身投資和升值潛力意識(shí)的同時(shí),進(jìn)一步擴(kuò)大和提高了企業(yè)與樓盤知名度;加深社會(huì)公眾印象,促進(jìn)*的良性發(fā)展,形成*熱潮,從而吸引更多的購房者。 3、活動(dòng)時(shí)間 20xx年8月5日星期日8:00~12:00 4、活動(dòng)地點(diǎn) 現(xiàn)場(chǎng)*部和*門前空地 *方案策劃 篇2 頂氣球游戲是一個(gè)帶有對(duì)抗的早會(huì)互動(dòng)小游戲,游戲不僅能豐富大家的晨會(huì),更重要的是該游戲能夠培養(yǎng)大家的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,增加團(tuán)隊(duì)凝聚力,也是一個(gè)特別好的團(tuán)隊(duì)游戲。適合*類企業(yè)員工的早會(huì)互動(dòng)。 參加人數(shù) :10人為佳,分為兩隊(duì) 游戲道具: 氣球若干 游戲規(guī)則 1、首先,以下圖的形式將場(chǎng)地劃分為A、B兩個(gè)區(qū)域; 2、A、B隊(duì)各自拿一種顏色的氣球,然后吹滿,必須每人一個(gè)氣球; 3、游戲開始后,兩隊(duì)人員用頭頂氣球,將氣球送至對(duì)方的區(qū)域; 4、本隊(duì)的隊(duì)員可以幫助自己的隊(duì)友頂球,也可以頂對(duì)方的球,阻止其前進(jìn); 5、頂球時(shí),必須用頭,如果用其他任何部位碰到氣球,或者氣球掉到地上,則必須回到起點(diǎn)重新開始; 5、那一隊(duì)最先將本隊(duì)的所有氣球送至對(duì)方區(qū)域,那隊(duì)就獲勝。 游戲提示 1、游戲中可以A隊(duì)拿紅色氣球,B隊(duì)拿藍(lán)色氣球,從而防止在中間穿越區(qū)域?qū)馇蚺e(cuò); 2、氣球最好吹的越大越好,太小了滯空性太差,不容易頂起來; 3、如果有人先將自己的氣球頂?shù)搅藢?duì)方區(qū)域,然后就可以過來幫助本方的隊(duì)友頂球,當(dāng)然最好的是去騷擾對(duì)方人員; *方案策劃 篇3 1、綱要 隨著人們生活水平的提高,對(duì)筆記本電腦的需求愈來愈大。中國(guó)筆記本PC市場(chǎng)繼續(xù)保持了高速增長(zhǎng)的態(tài)勢(shì),眾多新廠商的加入,使筆記本市場(chǎng)的吸引力越來越大。聯(lián)想筆記本電腦的發(fā)展也愈趨成熟。 聯(lián)想集團(tuán)公司是一家極富創(chuàng)新性的國(guó)際化的科技公司,由聯(lián)想及原IBM個(gè)人電腦事業(yè)部所組成。 作為全球個(gè)人電腦市場(chǎng)的領(lǐng)導(dǎo)企業(yè),聯(lián)想從事開發(fā)、*并*最可靠的、安全易用的技術(shù)產(chǎn)品及優(yōu)質(zhì)專業(yè)的服務(wù),幫助全球客戶和合作伙伴取得成功。聯(lián)想公司主要生產(chǎn)臺(tái)式電腦、服務(wù)器、筆記本電腦、打印機(jī)、掌上電腦、主機(jī)板、*等商品。1996年開始,聯(lián)想電腦銷量位居中國(guó)國(guó)內(nèi)市場(chǎng)首位,近幾年更是發(fā)展迅速,一越占據(jù)世界電腦*量第二的寶座。20xx年1月,聯(lián)想與NEC合作欲改變筆記本電腦行業(yè)格局。 近幾年筆記本電腦市場(chǎng)新技術(shù)層出不窮,隨著廠商價(jià)格戰(zhàn)的打響,筆記本真正走進(jìn)了尋常百姓家。而從市場(chǎng)*的增長(zhǎng)率、未來發(fā)展的`潛力上看,筆記本第一次超越了PC,成為個(gè)人電腦市場(chǎng)上新的主宰筆記本市場(chǎng)仍被長(zhǎng)期看好,品牌之間的競(jìng)爭(zhēng)也越來越激烈。聯(lián)想怎么在這樣激烈的競(jìng)爭(zhēng)中,爭(zhēng)得一席之地呢? 2環(huán)境分析 2.1宏觀環(huán)境分析 1、人口環(huán)境 中國(guó)是世界上人口最多的國(guó)家,并且人口仍在不斷增長(zhǎng)中,這就決定了我國(guó)筆記本電腦市場(chǎng)潛力大,仍有很大的發(fā)展空間。 (1)我國(guó)目前人口年齡結(jié)構(gòu)已進(jìn)入典型的成年型,勞動(dòng)人口多,由于工作和學(xué)習(xí)的需要,對(duì)筆記本電腦的需求量大。 (2)人口性別結(jié)構(gòu)的差異,男性市場(chǎng)和女性市場(chǎng)表現(xiàn)出了明顯的差異性,男性對(duì)電腦的技術(shù)要求比較高,很多人都比較愛裝各種軟件,比較傾向于高質(zhì)量高規(guī)格的筆記本,價(jià)格一般都是中等偏上。而女性,基本對(duì)電腦的用途需求不大,一般都會(huì)選擇量小且價(jià)格比較便宜的筆記本。 (3)現(xiàn)在傳統(tǒng)家庭越來越少,隨著家庭結(jié)構(gòu)的小型化,人們對(duì)電腦的需求也是越來越傾向于筆記本,所占空間小,挪動(dòng)攜帶都很方便。 2、 自然環(huán)境與科學(xué)技術(shù)環(huán)境分析 (1) 自然環(huán)境:近些年來,環(huán)境惡化與資源浪費(fèi)的情況越來越嚴(yán)重,人們?cè)絹碓疥P(guān)注環(huán)保,電腦行業(yè)屬于高新技術(shù)產(chǎn)業(yè),國(guó)家鼓勵(lì)支持發(fā)展。 (2) 科學(xué)技術(shù)環(huán)境:科學(xué)技術(shù)發(fā)展日新月異,計(jì)算機(jī)軟件與硬件技術(shù)以及信息技術(shù),數(shù)字化技術(shù)等也取得了飛快的發(fā)展,更新?lián)Q代的速度加快,像平板電腦和無線掌上電腦等高科技的產(chǎn)品也都成為了現(xiàn)實(shí),技術(shù)的發(fā)展與廣泛應(yīng)用不僅使筆記本電腦的市場(chǎng)價(jià)格降低,使電腦開始普及,并且越來越便捷,越來越小型化,越來越注重滿足人們的個(gè)性化需要。 2.2 競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境分析 20xx年第一季度,聯(lián)想以31.2%關(guān)注比例位居筆記本電腦市場(chǎng)品牌關(guān)注榜首?;萜罩辉?月份的時(shí)候位居筆記本電腦市場(chǎng)品牌關(guān)注榜次席,一季度的后兩個(gè)月均被華碩超越。綜合第一季度關(guān)注數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì),華碩以微弱的優(yōu)勢(shì)超越惠普獲得筆記本電腦市場(chǎng)品牌關(guān)注榜亞軍。 以下我就主要對(duì)華碩,惠普的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)進(jìn)行分析: 華碩優(yōu)勢(shì)分析:(1)華碩是做主板和顯卡的 這兩個(gè)都是世界第一的 在這兩項(xiàng)上有很大優(yōu)勢(shì)(2)它的本本獨(dú)有多模式選擇省電技術(shù) 和獨(dú)特架構(gòu)的散熱技術(shù) 它的產(chǎn)品非常豐富 A8系列現(xiàn)在更是好評(píng)如潮 性價(jià)比突出 性能強(qiáng)勁。(3)華碩的售后服務(wù)也是很好的。 *方案策劃 篇4 活動(dòng)主題: 歡喜購物賀新春,齊家同賀旺財(cái)年 活動(dòng)目的: 穩(wěn)定老顧客,發(fā)展新顧客,引導(dǎo)消費(fèi)者,在節(jié)日期間提高* 活動(dòng)時(shí)間: 2*年1月27日2*年1月31日 活動(dòng)一: 迎新春,賀新年,送春聯(lián) 活動(dòng)時(shí)間: 2*年1月27日 活動(dòng)內(nèi)容: 凡在本超市購物的顧客,可在*場(chǎng)指定地點(diǎn)領(lǐng)取2*年**臺(tái)歷一本。限5名,送完為止。 操作方法: 1、分場(chǎng)在收銀處指定領(lǐng)取區(qū)域,由專人負(fù)責(zé)春聯(lián)的發(fā)放; 2、活動(dòng)結(jié)束后分場(chǎng)將春聯(lián)的發(fā)放明細(xì)統(tǒng)一整理后,注明分場(chǎng)號(hào)交回營(yíng)銷部。 活動(dòng)二: 年到福到禮送到 活動(dòng)時(shí)間: 2*年1月27日2*年1月31日 活動(dòng)內(nèi)容: 凡在本超市一次性購物滿88元,憑單張收銀條均可在分場(chǎng)指定地點(diǎn)領(lǐng)取新年紅包一個(gè),購物金額不得累計(jì)。顧客憑紅包里相應(yīng)的優(yōu)惠條款,在本超市獲得相應(yīng)的新年實(shí)惠。 操作方法: 1、卡片需加蓋分場(chǎng)專用章; 2、卡片在兌換商品后需注明已換并回收; 2、新年卡片設(shè)計(jì)*(營(yíng)銷部)活動(dòng)店12月24日至營(yíng)銷部領(lǐng)取; 3、紅章*(營(yíng)銷部)活動(dòng)店12月24日至營(yíng)銷部領(lǐng)取; 4、活動(dòng)兌換時(shí)間截止后1月12日將兌換商品明細(xì)及卡片交營(yíng)銷部; 5、分場(chǎng)每天統(tǒng)計(jì)出紅章各個(gè)級(jí)別的總數(shù)。 活動(dòng)三 :慶元旦賀新春送大禮 活動(dòng)時(shí)間:2*年12月31-2*年1月18日 活動(dòng)內(nèi)容:凡在**超市活動(dòng)店購***、**系列紙單張收銀條金額滿2元即可憑收銀小票領(lǐng)取價(jià)值2.8元的**情侶皮夾面子1條,滿4元領(lǐng)取2條,單張收銀條最多領(lǐng)取2條 操作方法: 贈(zèng)品直接送到配送中心物資庫,由物資庫進(jìn)行統(tǒng)一配發(fā)至相關(guān)活動(dòng)店,并記錄所發(fā)贈(zèng)品數(shù)量分量 1、活動(dòng)結(jié)束,分場(chǎng)將收銀小票統(tǒng)計(jì)整理于1月2日返回營(yíng)銷部,附換贈(zèng)明細(xì)表; 2、營(yíng)銷部整理收銀小票明細(xì)發(fā)物資庫,物資庫按照明細(xì)表回收分場(chǎng)未送完贈(zèng)品,統(tǒng)一退供貨商;其中出現(xiàn)的數(shù)量短缺由分場(chǎng)自行承擔(dān)損失金額; 3、已換部分商品由營(yíng)銷部提供的收銀小票報(bào)商家處進(jìn)行沖兌; 活動(dòng)四: **、**影樓喜連緣,百家歡喜賀新春 活動(dòng)時(shí)間: 2*年1月1日 活動(dòng)內(nèi)容: 在活動(dòng)時(shí)間內(nèi),凡在本超市一次性購*金額達(dá)到一定標(biāo)準(zhǔn),憑單張收銀條均享受 一次性購物滿58元 免費(fèi)提供化妝、造型、服裝一次,照藝術(shù)照。送一張藝術(shù)照 一次性購物滿88元 免費(fèi)提供化妝、造型、服裝一次,照藝術(shù)照。送兩張藝術(shù)照 一次性購物滿128元 免費(fèi)提供化妝、造型、服裝一次,照藝術(shù)照。送四張藝術(shù)照 一次性購物滿218元 免費(fèi)照全家福一次,限3人,送兩張 操作方法: 1、**超市在專版海報(bào)上宣傳活動(dòng)內(nèi)容,并宣傳**影樓的特色服務(wù)。 2、**影樓提供折扣支持和照片支持。 3、雙方本著互惠互利的原則,如果任何一方未能滿足方案中提出的要求,均承擔(dān)另一方的所有損失。 4、滿足金額的顧客的收銀條均加蓋分場(chǎng)章和附上**影樓宣傳冊(cè),顧客憑此據(jù)均可在**影樓享受優(yōu)惠。 5、顧客享受優(yōu)惠時(shí)間截止到2*年1月2日 7、收銀員在收款時(shí),查看顧客是否滿足其條件,然后將收銀條加蓋章與送出宣傳冊(cè)。 *方案策劃 篇5 一.前言: 由于它無污染、不含熱量,并且含有適量人體必需的礦物質(zhì)及微量元素,有益于人體健康,是天然、純凈、衛(wèi)生、安全的健康飲品,因此備受人們的青睞。 回顧上世紀(jì)五六十年代,人們以一兩分錢*大碗茶解渴,而今,以一兩元錢*一瓶純凈水來解渴已是司空見慣的事情。據(jù)有關(guān)權(quán)威機(jī)構(gòu)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)表明,我國(guó)喝礦泉的人越來越多,過去那種只有上層人才能喝上純凈水的狀況已大有改觀,純凈水早已走進(jìn)尋常百姓家。 與其他飲料比較,純凈水可以說是歷史悠久,早在1765年,歐洲就開始把純凈水灌裝運(yùn)往世界各地*。此后,隨著世界經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,到上世紀(jì)八十年代,歐共體國(guó)家純凈水產(chǎn)量就在1000萬噸以上;1993年法國(guó)每年人均消費(fèi)純凈水110升、意大利129升、美國(guó)36升。 上個(gè)世紀(jì)80年代初,青島嶗山生產(chǎn)出我國(guó)第一瓶純凈水,短短10余年間,我國(guó)的純凈水企業(yè)就發(fā)展到1200多家。1995年前后,純凈水以方便、快捷的飲用方式異軍突起,并迅速風(fēng)靡國(guó)內(nèi)市場(chǎng),國(guó)內(nèi)不少飲料生產(chǎn)廠家開始大量從國(guó)外引進(jìn)自動(dòng)化流水線,生產(chǎn)純凈水。伴隨工業(yè)化進(jìn)程,其派生的大氣污染、水污染問題,令人防不勝防,而城市居民更是感到心煩意亂,這時(shí)誕生的純凈水,正好迎合了人們的消費(fèi)心理和消費(fèi)需求。一時(shí)間,國(guó)內(nèi)消費(fèi)者開始普遍接受純凈水概念,純凈水在“水市場(chǎng)”所占份額大幅攀升,而純凈水因受水資源限制、開采成本高等因素的影響,從“紅火”開始走向萎縮。 1999年前后,隨著人們生活質(zhì)量的提高,礦物質(zhì)對(duì)人體的保健作用受到空前重視,純凈水又再度流行起來,純凈水市場(chǎng)峰回路轉(zhuǎn),迎來了“第二春”。 近年來,隨著消費(fèi)者對(duì)“品質(zhì)生活”的越來越高需求,“純凈水”已逐漸呈現(xiàn)代替“純凈水”成為人們?nèi)粘o嬘盟牡谝贿x擇的趨勢(shì)。也正因此,近幾年純凈水品牌群擁而起,面對(duì)激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng),XX牌純凈水是隨波逐流走中低檔市場(chǎng)?還是“劍走偏峰”定位中高檔?在提出品牌營(yíng)銷策劃思路之前,首先我們來全面了解下當(dāng)前的市場(chǎng)狀況。 二.目的: 打開XX牌純凈水在方城知名度,擴(kuò)大市場(chǎng)占有率,深刻挖掘產(chǎn)品*點(diǎn),博取消費(fèi)者好感。 三.意義: 成功地塑造和傳播品牌的形象 ,提高XX牌純凈水的品牌知名度和社會(huì)影響力。 四.項(xiàng)目介紹 xx純凈水簡(jiǎn)介 五.市場(chǎng)現(xiàn)狀 方城純凈水市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)激烈 Xx純凈水品種和品牌眾多,市場(chǎng)推廣投入大,利很薄。新品種、新品牌純凈水市場(chǎng)不斷被切碎細(xì)分,瓜分著消費(fèi)者的錢袋,擠占著純凈水的市場(chǎng)。 品牌繁多 目前全國(guó)有純凈水生產(chǎn)企業(yè)1000多家。在xx市場(chǎng),有康師傅,農(nóng)夫山泉、等 競(jìng)爭(zhēng)者狀況: 第一集團(tuán)軍:樂百氏娃哈哈康師傅,他們是領(lǐng)先品牌,第二集團(tuán)軍:農(nóng)夫山泉,怡寶,他們是強(qiáng)勢(shì)品牌,其他水飲料是雜牌軍,是弱勢(shì)品牌。 目前在xx各種*場(chǎng)所市場(chǎng)占有率比較好的是娃哈哈??祹煾怠⑥r(nóng)夫山泉。 特點(diǎn):品牌知名度高,企業(yè)實(shí)力強(qiáng)大,廣告投入大。 消費(fèi)者狀況: 消費(fèi)者已形成購*飲用水的習(xí)慣,經(jīng)常購*者占一部分,偶爾購*者 占一部分,只有少數(shù)人從來不購*。年齡結(jié)構(gòu)明顯偏輕。 消費(fèi)行為特征:重品牌,重口感,對(duì)純凈水、純凈水概念模糊,但已有一部分消費(fèi)者認(rèn)識(shí)到,長(zhǎng)期飲用純凈水無益,開始留意選擇優(yōu)質(zhì)純凈水了。 六.市場(chǎng)分析 a. 優(yōu)勢(shì)分析: (1)市場(chǎng)空間巨大,未來發(fā)展無限 經(jīng)過“純凈”與“天然”的焦點(diǎn)事件,瓶裝飲用純凈水憑借其“天然”、“營(yíng)養(yǎng)”、“健康”的獨(dú)特功能,徹底符合了廣大消費(fèi)者對(duì)純凈水“天然、無污染、有益健康”的心理需求,從而被越來越多的消費(fèi)者接受,正逐漸往“水中之王”的方向前進(jìn)! 從娃哈哈、農(nóng)夫山泉和金義在內(nèi)的“浙江水軍團(tuán)”在東北大力搶占水源,到燕京、青島、藍(lán)劍眾多啤酒大鱷紛紛進(jìn)軍水市再到樂百氏“倒戈”專攻純凈水,公開聲明“多喝純凈水是正確選擇”,這一切都在充分證明“純凈水市場(chǎng)發(fā)展空間巨大”已成事實(shí)。 (2)大眾消費(fèi)意識(shí)改變,需求逐日增強(qiáng) 其實(shí),純凈水在世界上已有近百年的悠久歷史。在發(fā)達(dá)國(guó)家,飲用純凈水才是講健康、有品味的標(biāo)志。雖然我國(guó)消費(fèi)者對(duì)純凈水的認(rèn)識(shí)較晚,但近幾年隨著媒體及各品牌的宣傳,人們對(duì)純凈水的認(rèn)識(shí)已有較大提升,他們已經(jīng)明白:飲水已不僅僅是解渴,同時(shí)還追求對(duì)身體有益。 世界知名水飲料品牌都是純凈水,如法國(guó)“依云”。同時(shí)我國(guó)純凈水品牌的質(zhì)量也有大幅度提升,合格率從1992年的34.5%上升到1997年的78.2%,到20xx年已經(jīng)上升到91.4%,水質(zhì)的安全也是滿足消費(fèi)者日益增長(zhǎng)的需求的一個(gè)有力保障。 . 劣勢(shì)分析 (1)純凈水市場(chǎng)品牌繁多,市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)激烈 根據(jù)市場(chǎng)調(diào)查分析,中國(guó)純凈水市場(chǎng)已形成了以娃哈哈、樂百氏、養(yǎng)生堂、雀巢為主導(dǎo)的一線品牌,以嶗山、康師傅、可口可樂、稀世寶、怡力、益寶等有名氣的二線品牌及一些實(shí)力較差的地方中小企業(yè)純凈水“三國(guó)鼎立”市場(chǎng)格局。當(dāng)一線品牌手持70%的市場(chǎng)份額還在不斷籌劃著如何擴(kuò)大自己的江山時(shí),眾多新品牌也不斷涌現(xiàn),純凈水市場(chǎng)被不斷切碎細(xì)分,瓜分著消費(fèi)者的錢袋,競(jìng)爭(zhēng)異常激烈。 (2)純凈水各方面較之純凈水占上風(fēng) 目前全國(guó)有純凈水生產(chǎn)企業(yè)1400多家,純凈水生產(chǎn)企業(yè)只有1000多家。拿武漢市場(chǎng)為例,該市場(chǎng)有純凈水29種,純凈水只有21種。憑借成本低廉和消費(fèi)者現(xiàn)階段對(duì)飲用水選擇上的誤區(qū),以及消費(fèi)者對(duì)純凈水在廣告宣傳、營(yíng)銷水平、品牌號(hào)召力上的選擇偏好,在整體上純凈水不敵純凈水,因此如何對(duì)消費(fèi)者進(jìn)行“純凈水比純凈水更有利于人體健康”的思想教育迫在眉睫。 (3)市場(chǎng)推廣投入大,利潤(rùn)較低 純凈水的利潤(rùn)相比其它快消品種類,本身利潤(rùn)就較低。再看當(dāng)前一線品牌花費(fèi)巨資在全國(guó)的強(qiáng)勢(shì)媒體全力出擊,明星代言、傳播概念、提升品牌的美譽(yù)度,全力拓展市場(chǎng);而地方品牌則利用本地優(yōu)勢(shì),積極整合渠道,以大桶水為切入點(diǎn),以瓶裝水超低價(jià)位為競(jìng)爭(zhēng)手段,力求分得一塊已經(jīng)做大的“蛋糕”。觀看這“百花爭(zhēng)艷”的景象,沒有雄厚的資本支持,難以與一、二線品牌正面交戰(zhàn),哪怕進(jìn)入中低端市場(chǎng)也會(huì)遭遇眾多本土品牌的圍剿封殺,如果沒有一個(gè)嚴(yán)密的營(yíng)銷推廣計(jì)劃,恐怕利潤(rùn)、市場(chǎng)都難以保證。 (4)“礦物質(zhì)有害論”對(duì)消費(fèi)者的信任危機(jī) 新聞回放一:20xx年,《中國(guó)食品網(wǎng)》報(bào)道:截至06年10月,上海檢驗(yàn)檢疫局共受理報(bào)檢進(jìn)口天然純凈水128批次9710418升,其中近90%來自歐洲地區(qū)。所截獲的15批不合格產(chǎn)品包括“依云”、“普羅旺斯”等國(guó)際產(chǎn)品,其中“依云”品牌純凈水有4批次210542升不合格,占檢出問題產(chǎn)品總量的80.8%。 新聞回放二:20xx年12月,《中國(guó)食品網(wǎng)》報(bào)道:德國(guó)科學(xué)家發(fā)現(xiàn)置放三個(gè)月的瓶裝純凈水,其銻濃度會(huì)增高1倍。銻是對(duì)人存在潛在致命危險(xiǎn)的毒素,純凈水儲(chǔ)存的時(shí)間越長(zhǎng),其毒性就越大。 新聞回放三:20xx年12月,《東方早報(bào)》報(bào)道:依云水在上海入境時(shí)共140噸查出細(xì)菌總量超標(biāo)。 *方案策劃 篇6 一、活動(dòng)背景 八月十五中秋節(jié)是中國(guó)的傳統(tǒng)節(jié)日,每逢佳節(jié)倍思親,月餅便成了我們饋贈(zèng)親友,表達(dá)祝福的最佳禮品。 二、活動(dòng)主題 佳節(jié)倍思親,月餅傳真情 三、活動(dòng)目的 1、樹立米旗的人文形象,同時(shí)促進(jìn)*額的提高 2、為顧客提供便利,吸引更多顧客群 3、增加企業(yè)的知名度和美譽(yù)度 4、傳播企業(yè)形象,提升品牌形象力 四、活動(dòng)時(shí)間 農(nóng)歷八月初八------八月十五共八天 五、促銷場(chǎng)所 各大商場(chǎng)專柜,超市窗口以及各專營(yíng)店 六、活動(dòng)內(nèi)容 1、開展團(tuán)購業(yè)務(wù),團(tuán)購優(yōu)惠,方便各單位機(jī)構(gòu)發(fā)放福利,凡一次性購物金額滿1000元以上者,免費(fèi)送貨(5里內(nèi))。 2、針對(duì)不同人群,研發(fā)出各種價(jià)位不等的月餅禮盒,是饋贈(zèng)親朋,佳節(jié)送禮的首選之品 3、購物滿180元即贈(zèng)精美禮盒,或贈(zèng)送30元代金券一張,可兌換店內(nèi)任何商品。 4、購物既送精美禮品一份(糖果等精美小禮品) 七、宣傳方式 在各*地點(diǎn)張貼海報(bào),印發(fā)傳單,并通過廣播、電視等媒體進(jìn)行廣告宣傳。 八、店內(nèi)裝飾 餐廳以及大堂的環(huán)境布置,盡量突出“祥和、團(tuán)圓、喜慶”的中秋佳節(jié)氛圍 九、用餐特色 1、中秋當(dāng)天,*一個(gè)特大月餅,白天放在大堂展示,營(yíng)造節(jié)日?qǐng)F(tuán)圓氣氛。正式用餐前設(shè)一大香案,將月餅放上香案,請(qǐng)酒店總經(jīng)理和明星代表上來切開大月餅,并宣布團(tuán)圓餐開始。 2、餐廳中間設(shè)一主桌(10人左右),供參加團(tuán)圓餐的劇組及明星用。原則上每個(gè)賓館邀請(qǐng)一個(gè)劇組。 3、根據(jù)游客的需要,*出經(jīng)濟(jì)等、溫馨等、豪華等的團(tuán)圓宴標(biāo)準(zhǔn),并分別提供菜單,所列菜單中菜名須有“團(tuán)圓”寓意,具體由酒店落實(shí)。我公司統(tǒng)一宣傳,具體訂餐由旅行社自行與各酒店聯(lián)系,訂完為止。 *方案策劃 篇7 一、主題 新一代,新選擇 二、目的 借助特殊的日子,進(jìn)一步把握*旺季,同時(shí)也為了更進(jìn)一步提高該蠟筆小新果凍知名度,讓更多的顧客加深對(duì)您的品牌有進(jìn)一步的了解。 通過大場(chǎng)面現(xiàn)場(chǎng)促銷展示及大力度宣傳,以強(qiáng)烈的商業(yè)氣氛沖擊顧客的視覺、*他們的購*欲望,以達(dá)到*目的。 三、活動(dòng)方式 1、邀請(qǐng)大型歌舞團(tuán)現(xiàn)場(chǎng)助興、拉動(dòng)人氣,增加現(xiàn)場(chǎng)氣氛,蠟筆小新果凍品牌現(xiàn)場(chǎng)展臺(tái)促銷,配備圣誕節(jié)禮品等*贈(zèng)活動(dòng)。 2、憑宣傳單到本超市均發(fā)試用裝禮品一份(限 份),屬當(dāng)天生日的顧客憑身份證免費(fèi)領(lǐng)取圣誕禮品一份。 3、通過現(xiàn)場(chǎng)有獎(jiǎng)問答及相關(guān)游戲提高蠟筆小新果凍知名度。 4、活動(dòng)當(dāng)天在本超市購物可享受 折優(yōu)惠。 5、活動(dòng)當(dāng)天晚上,圣誕老人免費(fèi)派發(fā)51份禮品(超市提供)。 四、宣傳方式 1、過街懸掛橫幅宣傳; 2、②印發(fā)宣傳單大幅度派發(fā); 3、邀請(qǐng)電視臺(tái)新聞報(bào)道; 4、電視廣告三天; 5、現(xiàn)場(chǎng)大幅POP提前宣傳。 五、活動(dòng)費(fèi)用開支 1、邀請(qǐng)歌舞團(tuán):7元/天 2、租音響2元/天,租車?yán)繇憗砘剀囐M(fèi)2元; 3、演員來回車費(fèi):16元/8人 4、吃食:18元/天 5、印橫幅:6條4元/條=24元 6、印發(fā)宣傳單:5份.35=175元 7、電視廣告:3天1元/天=3元 8、大幅POP:3張2元=6元 9、臨時(shí)經(jīng)費(fèi):1元 10、噴舞臺(tái)背景:2元 ;

化妝品的營(yíng)銷方案怎么寫

營(yíng)銷計(jì)劃是什么? 營(yíng)銷方案之前,市場(chǎng)*和服務(wù),*和*達(dá)到預(yù)期的目標(biāo),以促進(jìn)的活動(dòng)規(guī)劃的完整性。 [編輯本段]營(yíng)銷方案營(yíng)銷客戶的發(fā)展計(jì)劃和產(chǎn)品營(yíng)銷和生產(chǎn)規(guī)劃的作用,它的使命是“現(xiàn)在”不可知的未來梯度序列提供行動(dòng)指南,從而形成營(yíng)銷計(jì)劃是為商業(yè)銀行開展?fàn)I銷活動(dòng)的藍(lán)圖。 [編輯本段]營(yíng)銷方案的特點(diǎn)營(yíng)銷方案必須有不同的目的,全面,具有很強(qiáng)的針對(duì)性,突出操作性,明確和清晰的特點(diǎn),反映圍繞主題,目的明確,深入,細(xì)致,周到和具體的有關(guān)政策,很容易理解?!?[編輯本段]類營(yíng)銷方案營(yíng)銷的計(jì)劃,規(guī)劃對(duì)象,可分為大型優(yōu)良的客戶營(yíng)銷規(guī)劃策劃方案,重大項(xiàng)目營(yíng)銷策劃,市場(chǎng)調(diào)研策劃方案,產(chǎn)品推出計(jì)劃等。 [編輯本段]主題和營(yíng)銷方案的分析取決于營(yíng)銷策劃對(duì)象(即,營(yíng)銷策劃應(yīng)著眼于項(xiàng)目)開發(fā)每個(gè)主題的主題營(yíng)銷計(jì)劃是整個(gè)營(yíng)銷計(jì)劃的基石和內(nèi)核的營(yíng)銷計(jì)劃的基本尺度。精心設(shè)計(jì)的營(yíng)銷策劃主題的基礎(chǔ)上簡(jiǎn)要介紹了項(xiàng)目的規(guī)劃還可以作為一個(gè)全面的分析,包括項(xiàng)目背景,項(xiàng)目概述,項(xiàng)目進(jìn)度,該項(xiàng)目的發(fā)展趨勢(shì)。營(yíng)銷的規(guī)劃分析,可以逐項(xiàng)分類分析,根據(jù)具體規(guī)劃情況來定。項(xiàng)目市場(chǎng)分析宏觀環(huán)境條件:主要包括宏觀經(jīng)濟(jì)形勢(shì),宏觀經(jīng)濟(jì)政策,財(cái)政政策和貨幣政策,資本市場(chǎng)的發(fā)展趨勢(shì),資本市場(chǎng)狀況等的項(xiàng)目的市場(chǎng)條件:包括市場(chǎng)條件和市場(chǎng)需求,對(duì)現(xiàn)有產(chǎn)品或服務(wù)的,客戶的潛在需求為新產(chǎn)品或服務(wù),市場(chǎng)份額,市場(chǎng)容量,市場(chǎng)發(fā)展空間等。 銀行同業(yè)市場(chǎng)的條件:同行業(yè)機(jī)構(gòu)的主要目標(biāo)市場(chǎng),同業(yè),同行的營(yíng)銷進(jìn)入市場(chǎng),同行之間的競(jìng)爭(zhēng)手段,可能與程度,等等各種不同的營(yíng)銷計(jì)劃的必要的市場(chǎng)分析數(shù)據(jù)是不完全一樣的,根據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷計(jì)劃需要收集,營(yíng)銷策劃和簡(jiǎn)要說明。 營(yíng)銷策劃面臨的問題和要解決的問題,這些問題產(chǎn)生的原因是什么?什么是主要原因?解決這些問題的基本思路?如何確定的出發(fā)點(diǎn)是什么?通過什么手段,在什么樣的辦法來解決?主要優(yōu)點(diǎn)的主要優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn)分析:圍繞主題開展?fàn)I銷活動(dòng)的某一方面(如市場(chǎng)營(yíng)銷策劃研究,新產(chǎn)品開發(fā),市場(chǎng)推廣,廣告等)有什么優(yōu)勢(shì),主要是自己的優(yōu)勢(shì)(也就是自己的長(zhǎng)處),一些有利的外部因素也應(yīng)該被考慮。營(yíng)銷計(jì)劃是好好利用有利因素,發(fā)揮自身優(yōu)勢(shì)分析優(yōu)勢(shì)應(yīng)該是冷靜客觀的,我們不能,“和”不能“不及”,是不現(xiàn)實(shí)的。劣勢(shì)分析:主要缺點(diǎn)分析進(jìn)行相關(guān)的市場(chǎng)營(yíng)銷活動(dòng)的外部不利因素和自己的弱點(diǎn),缺點(diǎn)。營(yíng)銷計(jì)劃是防范和化解這些不利因素,如何來彌補(bǔ)自己的不足,以錯(cuò)開自己的弱點(diǎn)。條件: 主要分析的分析所需要的條件,進(jìn)行營(yíng)銷活動(dòng),包括的條件,但具有創(chuàng)造了條件,逐一列舉,一一分析,我們的資源的最佳利用和組合。

營(yíng)銷方案是什么?營(yíng)銷方案是在市場(chǎng)*和服務(wù)之前,為使*達(dá)到預(yù)期目標(biāo)而進(jìn)行的各種*促進(jìn)活動(dòng)的整體性策劃。[編輯本段]營(yíng)銷方案的作用營(yíng)銷策劃是針對(duì)某一客戶開發(fā)和某一產(chǎn)品營(yíng)銷而*的規(guī)劃,它的任務(wù)是為將朦朧的“將來時(shí)”漸變?yōu)橛行虻摹艾F(xiàn)在進(jìn)行時(shí)”提供行動(dòng)指南,由此而形成的營(yíng)銷策劃方案則是商業(yè)銀行開展市場(chǎng)營(yíng)銷活動(dòng)的藍(lán)本。[編輯本段]營(yíng)銷方案的特點(diǎn)營(yíng)銷方案必須具備鮮明的目的性、明顯的綜合性、強(qiáng)烈的針對(duì)性、突出的操作性、確切的明了性等特點(diǎn),即體現(xiàn)“圍繞主題、目的明確,深入細(xì)致、周到具體,一事一策,簡(jiǎn)易明了”的要求。[編輯本段]營(yíng)銷方案的的類別營(yíng)銷方案因其策劃的對(duì)象不同可分為大型優(yōu)良客戶營(yíng)銷策劃方案、重大項(xiàng)目營(yíng)銷策劃方案、市場(chǎng)調(diào)查策劃方案、產(chǎn)品推介策劃方案等等。[編輯本段]營(yíng)銷方案的主題和分析根據(jù)不同的營(yíng)銷策劃對(duì)象(即營(yíng)銷策劃項(xiàng)目),擬定各自所應(yīng)圍繞的主題。營(yíng)銷策劃主題是整個(gè)營(yíng)銷策劃的基石和內(nèi)核,是營(yíng)銷策劃的基本準(zhǔn)繩。在闡述營(yíng)銷策劃主題的基礎(chǔ)上,要對(duì)策劃的項(xiàng)目情況作一簡(jiǎn)要的介紹,包括項(xiàng)目的背景、項(xiàng)目的概況、項(xiàng)目的進(jìn)展、項(xiàng)目的發(fā)展趨勢(shì)等。營(yíng)銷策劃分析可以是逐項(xiàng)分類分析,也可以作綜合分析,視策劃的具體情況來定。1.項(xiàng)目市場(chǎng)分析宏觀環(huán)境狀況:主要包括宏觀經(jīng)濟(jì)形勢(shì)、宏觀經(jīng)濟(jì)政策、金融貨幣政策、資本市場(chǎng)走勢(shì)、資金市場(chǎng)情況等等。項(xiàng)目市場(chǎng)狀況:主要包括現(xiàn)有產(chǎn)品或服務(wù)的市場(chǎng)*情況和市場(chǎng)需求情況、客戶對(duì)新產(chǎn)品或服務(wù)的潛在需求、市場(chǎng)占有份額、市場(chǎng)容量、市場(chǎng)拓展空間等等。同業(yè)市場(chǎng)狀況:主要包括同業(yè)的機(jī)構(gòu)、同業(yè)的目標(biāo)市場(chǎng)、同業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)手段、同業(yè)的營(yíng)銷方式、同業(yè)進(jìn)入市場(chǎng)的可能與程度等等。各種不同的營(yíng)銷策劃所需的市場(chǎng)分析資料是不完全相同的,要根據(jù)營(yíng)銷策劃需要去搜集,并在營(yíng)銷策劃中簡(jiǎn)要說明。2.基本問題分析營(yíng)銷策劃所面臨的問題和所要解決的問題,這些問題的生成原因是什么?其中主要原因有哪些?解決這些問題的基本思路如何確定,出發(fā)點(diǎn)是什么?通過何種途徑,采取什么方式解決?等等。3.主要優(yōu)劣勢(shì)分析主要優(yōu)勢(shì)分析:圍繞營(yíng)銷策劃主題,將要開展某一方面的市場(chǎng)營(yíng)銷活動(dòng)(如市場(chǎng)調(diào)查、新產(chǎn)品開發(fā)、市場(chǎng)促銷、廣告宣傳等),擁有哪些方面的優(yōu)勢(shì),主要是自身優(yōu)勢(shì)(即自身的強(qiáng)項(xiàng))分析,也應(yīng)考慮外部的一些有利因素。營(yíng)銷策劃就是要利用好有利因素,發(fā)揮出自身優(yōu)勢(shì)。分析優(yōu)勢(shì)應(yīng)冷靜客觀,既不能“過”,也不能“不及”,要實(shí)事求是。主要劣勢(shì)分析:主要劣勢(shì)分析就是分析與將要開展的市場(chǎng)營(yíng)銷活動(dòng)相關(guān)聯(lián)的外部一些不利因素和自身的弱項(xiàng)、短處等。營(yíng)銷策劃就是要避免和化解這些不利因素,如何彌補(bǔ)自身的不足,錯(cuò)開自身的弱項(xiàng)。主要條件分析:主要條件分析就是分析將要開展的市場(chǎng)營(yíng)銷活動(dòng)所需要的條件,包括已具備的條件和尚須創(chuàng)造的條件,逐一列出,逐一分析,以求得資源的最佳利用與組合。

霸屏寶 、成功案例

怎么寫營(yíng)銷方案

1提要2背景或現(xiàn)狀3機(jī)會(huì)與問題分析4確定目標(biāo)5制定營(yíng)銷戰(zhàn)略6確定戰(zhàn)術(shù)7風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估8營(yíng)銷計(jì)劃控制

營(yíng)銷策劃方案樣本 一、 封面:方案名稱/方案*者 ××××全程營(yíng)銷方案 ×××* 二、 方案目錄 將方案中的主要項(xiàng)目列出。 三、 方案內(nèi)容 (一) 企劃客體環(huán)境 1、 企劃客體宏觀環(huán)境(政治環(huán)境、法律環(huán)境、經(jīng)濟(jì)環(huán)境)。 2、 當(dāng)?shù)仄髣澘腕w環(huán)境(社會(huì)文化環(huán)境、技術(shù)環(huán)境、自然環(huán)境、人口環(huán)境)。 3、 上述環(huán)境現(xiàn)狀及趨勢(shì)所提供的機(jī)會(huì)與威脅。 (二) 競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手基本情況 1、 競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手概況:過往*情況、市場(chǎng)占有率、*額、利潤(rùn)等經(jīng)濟(jì)指標(biāo)。 2、 *理念及文化:公司哲學(xué)、共同價(jià)值觀、經(jīng)營(yíng)方針、經(jīng)營(yíng)風(fēng)格、企業(yè)使命、目標(biāo)。 3、 策劃項(xiàng)目概況。 (三) 市場(chǎng)分析 1、 市場(chǎng)調(diào)查 2、 市場(chǎng)研究:研究題目、研究方法、研究結(jié)果(數(shù)據(jù)、圖表)。 3、 市場(chǎng)規(guī)劃。 4、 市場(chǎng)特性。 5、 競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手排隊(duì)——上位、同位、下位競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手(以市場(chǎng)占有率或*額為依據(jù))。 6、 競(jìng)爭(zhēng)格局辨認(rèn)——是否形成市場(chǎng)領(lǐng)導(dǎo)者、挑戰(zhàn)者、追隨者、補(bǔ)缺者。 7、 主要競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的市場(chǎng)表現(xiàn)、營(yíng)銷方案、競(jìng)爭(zhēng)策略、競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。 8、 本項(xiàng)目的營(yíng)銷機(jī)會(huì)。 9、 周邊同類項(xiàng)目市場(chǎng)分析(特定區(qū)域行業(yè)市場(chǎng)規(guī)模及其趨勢(shì)、特定區(qū)域行業(yè)市場(chǎng)結(jié)構(gòu)、特定區(qū)域行業(yè)市場(chǎng)環(huán)境形勢(shì))。 10、周邊同類企劃客體分布圖 11、項(xiàng)目綜合市場(chǎng)分析(該行業(yè)市場(chǎng)占有率、*額等行業(yè)市場(chǎng)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù))。 12、項(xiàng)目?jī)?yōu)劣勢(shì)分析(總體上的優(yōu)勢(shì)與劣勢(shì);在市場(chǎng)營(yíng)銷方面的優(yōu)勢(shì)與劣勢(shì)。在市場(chǎng)營(yíng)銷上做得最好的與做得最不好的方面,在市場(chǎng)營(yíng)銷上最擅長(zhǎng)、最成功的方面或領(lǐng)域。) 13、市場(chǎng)機(jī)會(huì)點(diǎn)與障礙點(diǎn) (四) 項(xiàng)目定位 1、 項(xiàng)目定位點(diǎn)及理論支持 2、 項(xiàng)目訴求及理論支持 (五) 市場(chǎng)定位 1、 主市場(chǎng)(目標(biāo)市場(chǎng))定位及理論支持點(diǎn) 2、 副市場(chǎng)(輔助市場(chǎng))定位及理論支持點(diǎn) (六) 業(yè)主情況 1、 業(yè)主分類/分布。 2、 業(yè)主特點(diǎn)(這些業(yè)主是什么樣子的?他們?cè)鯓由?、怎樣接受該服?wù)及相關(guān)服務(wù)?) 3、 有多少業(yè)主? 4、 業(yè)主消費(fèi)行為/心理(為什么裝修,在裝修過程中尋求何特性?裝修過程,裝修前的影響因素)。 5、 裝修誘因的設(shè)置。 (七) 營(yíng)銷活動(dòng)的開展 1、 營(yíng)銷活動(dòng)的目標(biāo)。 2、 目標(biāo)市場(chǎng)。 3、 面臨問題。 4、 競(jìng)爭(zhēng)策略、競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)、核心能力。 5、 營(yíng)銷定位(區(qū)別性競(jìng)爭(zhēng)差異點(diǎn)的確定)。 (八) 營(yíng)銷策略 1、 企劃策略: (1) 企劃概念; (2) 品牌與包裝規(guī)劃。 2、 價(jià)格策略: (1) 定價(jià)思路與價(jià)格確定方法; (2) 價(jià)格政策; (3) 價(jià)格體系的管理。 3、 渠道策略: (1) 渠道的選擇; (2) 渠道體系建設(shè)/管理; (3) 渠道支持與合作; (4) 渠道沖突管理。 4、 促銷策略: (1) 促銷總體思路; (2) 促銷手段/方法選擇; (3) 促銷概念與主題; (4) 促銷對(duì)象 (5) 促銷方案/計(jì)劃原件、廣告計(jì)劃、廣告策略、廣告腳本; (6) 促銷活動(dòng)過程; (7) 促銷活動(dòng)效果; (8) 促銷費(fèi)用。 5、 企劃活動(dòng)開展策略 (1) 活動(dòng)時(shí)機(jī) (2) 應(yīng)對(duì)措施 (3) 效果預(yù)測(cè) (九) 營(yíng)銷/*管理 1、 營(yíng)銷/*計(jì)劃管理。 2、 營(yíng)銷/*組織管理: (1) 組織職能、職務(wù)職責(zé)、工作程序; (2) 人員招聘、培訓(xùn)、考核、報(bào)酬; (3) *區(qū)域管理; (4) 營(yíng)銷/*人員的激勵(lì)、督導(dǎo)、領(lǐng)導(dǎo)。 3、 營(yíng)銷/*活動(dòng)的控制: (1) 財(cái)務(wù)控制; (2) 商品控制; (3) 人員控制; (4) 營(yíng)銷/業(yè)務(wù)活動(dòng)控制; (5) 營(yíng)銷/業(yè)務(wù)活動(dòng)控制指標(biāo)、方法以及使用表格。 (十) *服務(wù) 1、 服務(wù)理念、口號(hào)、方針、目標(biāo)。 2、 服務(wù)承諾、措施。 3、 服務(wù)體系(組織結(jié)構(gòu)、職責(zé)、程序、過程、資源)。 4、 服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)及控制方法。 (十一) 總體費(fèi)用預(yù)算 (十二) 效果評(píng)估

大致結(jié)構(gòu):1、方案的描述(為什么做這份方案,這份方案要解決什么樣的問題)2、市場(chǎng)分析(你的消費(fèi)群體是哪些,他們有著什么樣的特征,消費(fèi)群體如何劃分)3、營(yíng)銷策略(采取的營(yíng)銷策略有哪些,分別針對(duì)哪些消費(fèi)群體,以什么方式抓住眼球,營(yíng)銷通路如何搭建)4、媒介/促銷策略(為了實(shí)現(xiàn)你的營(yíng)銷策略,你需要采取什么樣的方法?是投放廣告,還是促銷,列出詳細(xì)的方法、預(yù)算、成本核算)5、效果預(yù)估(對(duì)本營(yíng)銷方案產(chǎn)生的社會(huì)、經(jīng)濟(jì)效益進(jìn)行預(yù)估)6、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估(方案執(zhí)行的過程中可能產(chǎn)生的風(fēng)險(xiǎn)及解決辦法)7、結(jié)論(結(jié)束語之類的)

*計(jì)劃書怎么寫

首先,工作計(jì)劃必須是在分析自身過往經(jīng)驗(yàn)、市場(chǎng)行情、發(fā)展、公司環(huán)境等基礎(chǔ)下,以這些數(shù)據(jù)作為根據(jù)來做未來一段時(shí)間內(nèi)的工作計(jì)劃,這樣的工作計(jì)劃更有說服力并且可執(zhí)行程度高。計(jì)劃的開頭部分,應(yīng)該對(duì)上一階段的工作做一個(gè)簡(jiǎn)短的總結(jié)。分析工作結(jié)果的原因。原因主要從兩個(gè)方向分析,一個(gè)就是自身原因。詳細(xì)的還要問問阿甘文案專業(yè)代寫平臺(tái)。

樓主是進(jìn)行剛剛一個(gè)月的新人,下面的這個(gè)計(jì)劃書是比較專業(yè)的,如果有一些行業(yè)分析法不明白的話可以看看網(wǎng)上的通用解釋,很有幫助。不過估計(jì)你們經(jīng)理應(yīng)該不用你做這么全面的,能涵蓋到你個(gè)人*的基本思路和方法以及預(yù)計(jì)成果就可以了,你根據(jù)自己的情況適當(dāng)刪改。 一、市場(chǎng)分析。年度*計(jì)劃制定的依據(jù),便是過去一年市場(chǎng)形勢(shì)及市場(chǎng)現(xiàn)狀的分析,采用的工具是目前企業(yè)經(jīng)常使用的SWOT分析法,即企業(yè)的優(yōu)劣勢(shì)分析以及競(jìng)爭(zhēng)威脅和存在的機(jī)會(huì),通過SWOT分析,從中了解市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的格局及態(tài)勢(shì),并結(jié)合企業(yè)的缺陷和機(jī)會(huì),整合和優(yōu)化資源配置,使其利用最大化。比如,通過市場(chǎng)分析,清晰地知道市場(chǎng)現(xiàn)狀和未來趨勢(shì):產(chǎn)品(檔次)向上走,渠道向下移(通路精耕和深度分銷),寡頭競(jìng)爭(zhēng)初露端倪,營(yíng)銷組合策略將成為下一輪競(jìng)爭(zhēng)的熱點(diǎn)等等。 二、營(yíng)銷思路。營(yíng)銷思路是根據(jù)市場(chǎng)分析而做出的指導(dǎo)全年*計(jì)劃的“精神”綱領(lǐng),是營(yíng)銷工作的方向和“靈魂”,也是*部需要經(jīng)常灌輸 和貫徹的營(yíng)銷操作理念。針對(duì)這一點(diǎn),制定具體的營(yíng)銷思路,其中涵蓋了如下幾方面的內(nèi)容:1、樹立全員營(yíng)銷觀念,真正體現(xiàn)“營(yíng)銷生活化,生活營(yíng)銷化”。2、實(shí)施深度分銷,樹立決戰(zhàn)在終端的思想,有計(jì)劃、有重點(diǎn)地指導(dǎo)經(jīng)銷商直接運(yùn)作末端市場(chǎng)。3、綜合利用產(chǎn)品、價(jià)格、通路、促銷、 傳播、服務(wù)等營(yíng)銷組合策略,形成強(qiáng)大的營(yíng)銷合力。4、在市場(chǎng)操作層面,體現(xiàn)“兩高一差”,即要堅(jiān)持“運(yùn)作差異化,高價(jià)位、高促銷”的原則,揚(yáng)長(zhǎng)避短,體現(xiàn)獨(dú)有的操作特色等等。營(yíng)銷思路的確定,充分結(jié)合了企業(yè)的實(shí)際,不僅翔實(shí)、有可操作性,而且還與時(shí)俱進(jìn),體現(xiàn)了創(chuàng)新的營(yíng)銷精神,因此,在以往的年度銷 售計(jì)劃中,都曾發(fā)揮了很好的指引效果。 三、*目標(biāo)。*目標(biāo)是一切營(yíng)銷工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),因此,科學(xué)、合理的*目標(biāo)制定也是年度*計(jì)劃的最重要和最核心的部 分。那么,李經(jīng)理是如何制定*目標(biāo)的呢?1、根據(jù)上一年度的*數(shù)額,按照一定增長(zhǎng)比例,比如20%或30%,確定當(dāng)前年度的*數(shù)量。2、*目標(biāo)不僅體現(xiàn)在具體的每一個(gè)月度,而且還責(zé)任到人,量化到人,并細(xì)分到具體市場(chǎng)。3、權(quán)衡*目標(biāo)與利潤(rùn)目標(biāo)的關(guān)系,做一個(gè)經(jīng)營(yíng)型的營(yíng)銷人才, 具體表現(xiàn)就是合理產(chǎn)品結(jié)構(gòu),將產(chǎn)品*目標(biāo)具體細(xì)分到各層次產(chǎn)品。比如,根據(jù)企業(yè)產(chǎn)品ABC分類,將產(chǎn)品結(jié)構(gòu)比例定位在A(高價(jià)、形象利潤(rùn)產(chǎn) 品):B(平價(jià)、微利上量產(chǎn)品):C(低價(jià):戰(zhàn)略性炮灰產(chǎn)品)=2:3:從而更好地控制產(chǎn)品銷量和利潤(rùn)的關(guān)系。*目標(biāo)的確認(rèn),使其*目標(biāo)的跟蹤有了基礎(chǔ),從而有利于*目標(biāo)的順利達(dá)成。四、營(yíng)銷策略。營(yíng)銷策略是營(yíng)銷戰(zhàn)略的戰(zhàn)術(shù)分解,是順利實(shí)現(xiàn)企業(yè)*目標(biāo)的有力保障。根據(jù)行業(yè)運(yùn)作形勢(shì),結(jié)合市場(chǎng)運(yùn)做經(jīng)驗(yàn),制定如下的營(yíng)銷策略:1、產(chǎn)品策略,堅(jiān)持差異化,走特色發(fā)展之路,產(chǎn)品進(jìn)入市場(chǎng),要充分體現(xiàn)集群特點(diǎn),發(fā)揮產(chǎn)品核心競(jìng)爭(zhēng)力, 形成一個(gè)強(qiáng)大的產(chǎn)品組合戰(zhàn)斗群,避免單兵作戰(zhàn)。2、價(jià)格策略,高質(zhì)、高價(jià),產(chǎn)品價(jià)格向行業(yè)標(biāo)兵看齊,同時(shí),強(qiáng)調(diào)產(chǎn)品運(yùn)輸半徑,以600公里為限,實(shí)行“一套價(jià)格體系,兩種返利模式”,即價(jià)格相同,但返利標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)距離遠(yuǎn)近不同而有所不同的定價(jià)策略。3、通路策略,創(chuàng)新性地提出分品項(xiàng)、分渠道運(yùn)作思想,除精耕細(xì)作,做好傳統(tǒng)通路外,集中物力、財(cái)力、人力、運(yùn)力等企業(yè)資源,大力度地開拓學(xué)校、社區(qū)、網(wǎng)吧、團(tuán)購等一些特殊通路,實(shí)施全方位、立體式的突破。4、促銷 策略,在“高價(jià)位、高促銷”的基礎(chǔ)上,開創(chuàng)性地提出了“連環(huán)促銷”的營(yíng)銷理念,它具有如下幾個(gè)特征:一、促銷體現(xiàn)“聯(lián)動(dòng)”,牽一發(fā)而動(dòng)全身,其目的是大力度地牽制經(jīng)銷商,充分利用其資金、網(wǎng)絡(luò)等一切可以利用的資源,有效擠壓競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手。二、連環(huán)的促銷方式至少兩個(gè)以上,比如*累積獎(jiǎng)和箱內(nèi)設(shè)獎(jiǎng)同時(shí)出現(xiàn),以充分吸引分銷商和終端消費(fèi)者的眼球。三、促銷品的選擇原則求新、求奇、求異,即要與競(jìng)品不同,通過富有吸引力的促銷品,實(shí)現(xiàn)市場(chǎng)“動(dòng)銷”,以及促銷激活通路、通路激活促銷之目的。5、服務(wù)策略,細(xì)節(jié)決定成敗,在“人無我有,人有我優(yōu),人優(yōu)我新,人新我轉(zhuǎn)”的思路下,在服務(wù)細(xì)節(jié)上狠下工夫。提出了“5S”溫情服務(wù)承諾,并建立起“貼身式”、“保姆式”的服務(wù)觀念,在售前、售中、售后服務(wù)上,務(wù)求熱情、真誠(chéng)、一站式等等。通過營(yíng)銷策略的制定,李經(jīng)理胸有成竹,也為其目標(biāo)的順利實(shí)現(xiàn)做了一個(gè)良好的開端。五、團(tuán)隊(duì)管理。 在這個(gè)模塊,主要鎖定兩個(gè)方面的內(nèi)容:1、人員規(guī)劃,即根據(jù)年度*計(jì)劃,合理人員配置,制定人員招聘和培養(yǎng)計(jì)劃,比如,2019年*目標(biāo)5 個(gè)億,公司本部的營(yíng)銷員隊(duì)伍要達(dá)到200人,這些人要在什么時(shí)間內(nèi)到位,落實(shí)責(zé)任人是誰等等,都有一個(gè)具體的規(guī)劃明細(xì)。2、團(tuán)隊(duì)管理,明確提出打造“鐵鷹”團(tuán)隊(duì)的口號(hào),并根據(jù)這個(gè)目標(biāo),采取了如下幾項(xiàng)措施:一、健全和完善規(guī)章制度,從企業(yè)的“典章”、條例這些“母法 ”,到營(yíng)銷管理制度這些“子法”,都進(jìn)行了修訂和補(bǔ)充。比如,制定《營(yíng)銷人員日常行為規(guī)范及管理規(guī)定》、《營(yíng)銷人員“三個(gè)一”日監(jiān)控制度》、《營(yíng)銷人員市場(chǎng)作業(yè)流程》、《營(yíng)銷員管理手冊(cè)》等等。二、強(qiáng)化培訓(xùn),提升團(tuán)隊(duì)整體素質(zhì)和戰(zhàn)斗力。比如,制定全年的培訓(xùn)計(jì)劃,培訓(xùn)分為企業(yè)內(nèi)訓(xùn)和外訓(xùn)兩種,內(nèi)訓(xùn)又分為潛能激發(fā)、技能提升、操作實(shí)務(wù)等。外訓(xùn)則是選派優(yōu)秀的營(yíng)銷人員到一些大企業(yè)或大專院校、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)接受培訓(xùn)等等。3、嚴(yán)格獎(jiǎng)懲,建立良好的激勵(lì)考核機(jī)制。通過定期晉升、破格提拔、鼓勵(lì)競(jìng)爭(zhēng)上崗、評(píng)選營(yíng)銷標(biāo)兵等形式,激發(fā)營(yíng)銷人員的內(nèi)在活力。旨在通過這一系列的團(tuán)隊(duì)整合,目地是強(qiáng)化團(tuán)隊(duì)合力,真正打造一支凝聚力、向心力、戰(zhàn)斗力、爆發(fā)力、威懾力較強(qiáng)的“鐵血團(tuán)隊(duì)”。 六、費(fèi)用預(yù)算。*計(jì)劃的最后一項(xiàng),就是*費(fèi)用的預(yù)算。即在*目標(biāo)達(dá)成后,企業(yè)投入費(fèi)用的產(chǎn)出比。比如,*目標(biāo)5個(gè)億,其中,工資費(fèi)用:500萬,差旅費(fèi)用:300萬,管理費(fèi)用:100萬,培訓(xùn)、招待以及其他雜費(fèi)等費(fèi)用100萬,合計(jì)1000萬元,費(fèi)用占比2%,通過費(fèi)用預(yù)算,可以合理地進(jìn)行費(fèi)用控制和調(diào)配,使企業(yè)的資源“好鋼用在刀刃上”,以求企業(yè)的資金利用率達(dá)到最大化,從而不偏離市場(chǎng)發(fā)展軌道。 做年度*計(jì)劃時(shí),充分利用表格這套工具,比如,*目標(biāo)的分解、人員規(guī)劃、培訓(xùn)綱目、費(fèi)用預(yù)算等等,都通過表格的形式予以體現(xiàn),不僅一目了然,而且還具有對(duì)比性、參照性,使以上內(nèi)容更加直觀和易于理解。 年度*計(jì)劃的制定,達(dá)到如下目的: 1、明確了企業(yè)年度營(yíng)銷計(jì)劃及其發(fā)展方向,通過營(yíng)銷計(jì)劃的制定,不僅理清*思路,而且還為具體操作市場(chǎng)指明方向,實(shí)現(xiàn)了年度*計(jì)劃從主觀型到理性化的轉(zhuǎn)變。 2、實(shí)現(xiàn)了數(shù)字化、制度化、流程化等等基礎(chǔ)性營(yíng)銷管理。不僅量化了全年的*目標(biāo),而且還通過*目標(biāo)的合理分解,并細(xì)化到人員和月度,為每月營(yíng)銷企劃方案的制定做了技術(shù)性的支撐。 3、整合了企業(yè)的營(yíng)銷組合策略,通過年度*計(jì)劃,確定了新的一年?duì)I銷執(zhí)行的模式和手段,為市場(chǎng)的有效拓展提供了策略支持。 4、吹響了“鐵鷹”團(tuán)隊(duì)打造的號(hào)角,通過年度*計(jì)劃的擬訂,確定了“鐵鷹”打造計(jì)劃,為優(yōu)秀營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)的快速發(fā)展以及創(chuàng)建學(xué)習(xí)型、顧問型的營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)打下了一個(gè)堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)

原發(fā)布者:在行傳媒公司新年*計(jì)劃書范文在將近一年的時(shí)間中,經(jīng)過市場(chǎng)部全體員工共同的努力,使我們公司的產(chǎn)品知名度在河南市場(chǎng)上漸漸被客戶所認(rèn)識(shí),良好的售后服務(wù)加上優(yōu)良的產(chǎn)品品質(zhì)獲得了客戶的一致好評(píng),也取得了寶貴的*經(jīng)驗(yàn)和一些成功的客戶案例。這是我認(rèn)為我們做的比較好的方面,但在其他方面在工作中我們做法還是存在很大的問題。下面是公司xx年總的*情況:從上面的*業(yè)績(jī)上看,我們的工作做的是不好的,可以說是*做的十分的失敗。在河南市場(chǎng)上,xx產(chǎn)品品牌眾多,xx天星由于比較早的進(jìn)入河南市場(chǎng),xx產(chǎn)品價(jià)格混亂,這對(duì)于我們開展市場(chǎng)造成很大的壓力??陀^上的一些因素雖然存在,在工作中其他的一些做法也有很大的問題,主要表現(xiàn)在1)*工作最基本的客戶訪問量太少。市場(chǎng)部是今年四月中旬開始工作的,在開始工作倒現(xiàn)在有記載的客戶訪問記錄有xx個(gè),加上沒有記錄的概括為xx個(gè),八個(gè)月xx天的時(shí)間,總體計(jì)算三個(gè)*人員一天拜訪的客戶量xx個(gè)。從上面的數(shù)字上看我們基本的訪問客戶工作沒有做好。2)溝通不夠深入。*人員在與客戶溝通的過程中,不能把我們公司產(chǎn)品的情況十分清晰的傳達(dá)給客戶,了解客戶的真正想法和意圖;對(duì)客戶提出的某項(xiàng)建議不能做出迅速的反應(yīng)。在傳達(dá)產(chǎn)品信息時(shí)不知道客戶對(duì)我們的產(chǎn)品有幾分了解或接受的什么程度,洛陽迅及汽車運(yùn)輸有限公司就是一個(gè)明顯的例子。3)工作沒有一個(gè)明確的目標(biāo)和詳細(xì)的計(jì)劃。*人員沒有養(yǎng)成一個(gè)寫工作總結(jié)和計(jì)劃的習(xí)慣,*工作處于放任

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