2023年職業(yè)院校招聘 2023年天津輕工職業(yè)技術學院公開招聘專業(yè)技術人員實...

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邢臺職業(yè)技術學院2020年選聘73名工作人員公告
根據(jù)省委組織部、省人力資源和社會保障廳《河北省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》 (冀人社發(fā)( 2020 ) 9號)的文件精神，結合我院2020年招聘員工計劃和崗位空缺情況、工作需要，擬采用招聘方式招聘員工73名，現(xiàn)將有關事項公告如下
一.聘用單位基本情況
招聘單位：邢臺職業(yè)技術學院。
主要作用：教育。
二.聘用原則
堅持德才兼?zhèn)?，堅?、公開、競爭、擇優(yōu)原則，擇優(yōu)錄取。
三.甄選條件、工作地點和人數(shù)
(一)申請人應當符合以下基本條件
1、具有中華人民共和國國籍；
2、遵守憲法和法律
3、具有良好的品行和職業(yè)道德
4、具有與招聘崗位要求相適應的學歷學位、專業(yè)技能條件；
5、適應崗位要求的身體條件
6、具備崗位所需的其他條件。
(二)聘用人數(shù)和崗位條件
2020年邢臺職業(yè)技術學院選派工作人員73人，其中博士研究生10人，碩士研究生63人。
具體要求見《邢臺職業(yè)技術學院2020年選聘工作人員崗位條件表》 (見附件)。
其中專業(yè)參考教育部《授予博士、碩士學位和培養(yǎng)研究生的學科、專業(yè)目錄》設置。
符合招生條件的港澳臺居民均可申請相應崗位，必須取得祖國大陸全日制普通高中學歷或取得祖國大陸承認學歷。
現(xiàn)役軍人、試用期公務員和試用期事業(yè)單位工作人員、未滿最低服務年限或者未滿約定服務年限的人員、在校非應屆畢業(yè)生不在錄用范圍內(nèi)。
因犯罪受到刑事處罰和開除公職的人、失信被執(zhí)行人以及法律法規(guī)規(guī)定不得錄用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人，不得報考。
另外，應聘者在錄用后，不得報考存在回避關系的錄用部門。
四.評選理由
地處邢臺，區(qū)位優(yōu)勢欠缺，高層次人才引進難，電力、車輛、建筑、計算機等工科專業(yè)人才社會供不應求。 當前，學院急需積極創(chuàng)建具有中國特色的高水平職業(yè)院校，選拔和聘用優(yōu)秀人才。
五.選擇招聘范圍
博士研究生； “雙一流”建設大學( 42所)、建設學科( 465所)普通全日制碩士研究生，以及2019年《*》世界大學排名前100名或前200名(需要獲得全額或半價獎學金)國家)之外的大學畢業(yè)的碩士研究生。
六.甄選進程
(一)發(fā)布信息
發(fā)送郵件時請將邢臺職業(yè)技術學院網(wǎng)站( http//book020 )的標題和附件名稱設置為“姓名、性別、畢業(yè)學校專業(yè)(雙一流建設學科注明)、學歷”。
根據(jù)崗位條件進行資格審查，資格審查合格的進入評估審查程序。
說謊者一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，將取消選拔資格。
(三)評估測試
由學院組織人事部門組織專家和人才專家組成評估考核組，采用面試或試講的方式對資格考核通過者進行評估考核，綜合評估其學習經(jīng)驗、綜合分析能力、語言表達能力、課程內(nèi)容組織和論文、科研、實踐能力等情況。
(四)體檢、考察、公示
體檢工作由邢臺職業(yè)技術學院組織人事部統(tǒng)一組織，體檢參照現(xiàn)行公務員錄用體檢標準執(zhí)行。
體檢合格的，由學院組織人事部對其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務能力、工作實績等情況進行考察。
體檢、考察不合格的，取消擬錄用人員資格。
體檢、考察合格的，確定為擬錄用人員并進行公示，公示期限為7個工作日。
(五)聘用
擬聘用人員確定后，聘用單位提出聘用意見，填寫《河北省事業(yè)單位公開招聘工作人員審批表》一式三份，連同聘用情況報告、擬聘用人員名單及相關證明，按程序到省人力資源和社會保障廳辦理相關審批手續(xù)。
受聘方按照相關政策規(guī)定實施試用期，試用期在聘用合同期限內(nèi)計算。
試用期滿考核合格的，正式錄用，不合格的，取消錄用。
對發(fā)現(xiàn)的違紀行為，按《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》 (人社部令第35號)處理。
政策
人事部)
監(jiān)督舉報*： 0311-66908845 (省人力資源和社會保障廳) )。
附件1 :邢臺職業(yè)技術學院2020年選拔工作人員崗位條件表
附件2 :邢臺職業(yè)技術學院2020年高層次人才選拔名單
邢臺職業(yè)技術學院
2020年5月20日

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2023年天津輕工職業(yè)技術學院公開招聘專業(yè)技術人員實...

根據(jù)*天津市委組織部、天津市人力資源和社會保障局《天津市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法(試行)》(津人社局發(fā)〔2011〕10號)和《市委組織部 市人力社保局關于進一步完善事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(津人社局發(fā)〔2017〕37號)等文件精神，為了加強人才隊伍建設、拓寬選人用人渠道，保證公開招聘工作順利開展，制定2023年(第二批)公開招聘專業(yè)技術人員工作方案。
一、招聘單位簡介
天津輕工職業(yè)技術學院是由天津市人民*批準，國家教育部備案、市財政全額撥款、面向全國招生的全日制普通高等職業(yè)技術學院。
學院是國家級優(yōu)秀示范性骨干高職院校、優(yōu)質(zhì)?？聘叩嚷殬I(yè)院校、“中國特色高水平高職學校和專業(yè)建設計劃”建設單位、全國優(yōu)秀成人繼續(xù)教育院校、全國“第六屆黃炎培職業(yè)教育獎”優(yōu)秀學校、全國職業(yè)院校就業(yè)競爭力示范校、全國職業(yè)院校精準扶貧協(xié)作聯(lián)盟脫貧攻堅先進集體、天津市“世界先進水平高職院?！?、天津市首批躋身全國高職院校服務貢獻50強單位、天津市職業(yè)教育先進單位、天津市職業(yè)教育創(chuàng)優(yōu)賦能建設項目高水平高職院校建設單位。
二、招聘崗位和人數(shù)
2023年(第二批)公開招聘專業(yè)技術人員25人，見下表：
2023年(第二批)公開招聘專業(yè)技術人員崗位
崗位代碼
招聘崗位
招聘計劃數(shù)
年齡
學歷、學位
考試形式
其他條件
2301模具設計與*專業(yè)帶頭人（專技崗）140周歲及以下碩士研究生及以上筆試+面試2302機械*及自動化（智能*）專業(yè)教師（專技崗）130周歲及以下碩士研究生及以上筆試+面試應屆畢業(yè)生2303數(shù)控技術專業(yè)教師（專技崗）135周歲及以下碩士研究生及以上筆試+面試2304新能源專業(yè)教師（專技崗）150周歲及以下碩士研究生及以上面試省部級及以上技能大獎、技術能手等稱號獲得者和享受省部級*特殊津貼的高技能人才、省部級技能大師工作室領銜人2305人工智能專業(yè)教師（專技崗）135周歲及以下碩士研究生及以上筆試+面試2306金融專業(yè)教師（專技崗）135周歲及以下碩士研究生及以上筆試+面試2307大數(shù)據(jù)與會計專業(yè)（專技崗）135周歲及以下碩士研究生及以上筆試+面試2308影視動畫專業(yè)教師（專技崗）130周歲及以下碩士研究生及以上筆試+面試應屆畢業(yè)生2309服裝設計與工藝專業(yè)教師（專技崗）135周歲及以下碩士研究生及以上筆試+面試2310傳播與策劃專業(yè)教師（專技崗）135周歲及以下碩士研究生及以上筆試+面試2311數(shù)字媒體技術專業(yè)教師（專技崗）135周歲及以下碩士研究生及以上筆試+面試2312思政理論課專職教師（專技崗）230周歲及以下碩士研究生及以上筆試+面試應屆畢業(yè)生
*黨員2313英語教師（專技崗）130周歲以下碩士研究生及以上筆試+面試應屆畢業(yè)生2314教育管理與研究（1）（管理崗）130周歲及以下碩士研究生及以上筆試+面試應屆畢業(yè)生
*黨員2315教育管理與研究（2）（管理崗）135周歲及以下碩士研究生及以上筆試+面試2316教育教學信息化管理（管理崗）130周歲及以下碩士研究生及以上筆試+面試應屆畢業(yè)生2317教育教學管理（管理崗）130歲周歲及以下碩士研究生及以上筆試+面試應屆畢業(yè)生2318招生管理（管理崗）140周歲及以下碩士研究生及以上筆試+面試*黨員2319創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育管理（管理崗）130周歲及以下碩士研究生及以上筆試+面試應屆畢業(yè)生
*黨員2320工程造價及工程概預算管理（管理崗）130周歲及以下碩士研究生及以上筆試+面試應屆畢業(yè)生2321水電暖通管理（工勤崗）135周歲及以下本科及以上筆試+面試退役士兵2322學生思政教育信息化管理（管理崗）130周歲及以下碩士研究生及以上筆試+面試應屆畢業(yè)生
*黨員2323學生思政工作宣傳與教育（管理崗）130周歲及以下碩士研究生及以上筆試+面試應屆畢業(yè)生
*黨員2324少數(shù)民族學生專職輔導員（管理崗）125周歲及以下本科及以上筆試+面試應屆畢業(yè)生
*黨員具體條件見附件1《天津輕工職業(yè)技術學院2023年(第二批)招聘計劃表》
三、招聘人員基本條件
(一)報考人員應當具備以下條件：
1.具有中華人民共和國國籍;
2.遵守憲法和法律，熱愛教育事業(yè);
3.具有良好的品行，無不良誠信記錄;
4.具備崗位所需要的專業(yè)和技能，報考所學專業(yè)以本人畢業(yè)證書標注的專業(yè)為準(參考教育部發(fā)布的專業(yè)指導目錄，如《普通高等學校專業(yè)目錄(2020年版)》、《授予博士、碩士學位和培養(yǎng)研究生的學科、專業(yè)目錄(1997年頒布)2008年更新》、《學位授予和人才培養(yǎng)學科目錄(2011年)(2018年)》、《職業(yè)教育專業(yè)目錄(2023年)》等。
應聘人員符合專業(yè)等其他條件的前提下，將技工院校預備技師(技師)班畢業(yè)生與大學本科學歷人員同等對待，將高級班畢業(yè)生與大學?？茖W歷人員同等對待;
5.適應崗位要求的身體條件;
6.符合崗位專業(yè)需求規(guī)定的資格條件;
7.符合崗位要求的年齡條件，具體年齡條件以招聘崗位年齡要求為準，報考人員年齡以考試有效身份證上的出生日期為準。
年齡計算方法為：25周歲及以下指1997年3月9日(報名首日)以后出生;30周歲及以下指1992年3月9日(報名首日)以后出生;35周歲及以下指1987年3月9日(報名首日)以后出生;40周歲及以下指1982年3月9日(報名首日)以后出生，以此類推;
8.非津生源應屆畢業(yè)生需符合天津市落戶條件;外省市人員需符合天津市人才引進的相關政策;
9.對于在報名時尚未取得畢業(yè)證、學位證的2023屆高校畢業(yè)生，可在滿足應聘崗位其他條件的前提下，實施“容缺后補”機制，將核查上述證件的時間推遲到報到環(huán)節(jié)。
屆時，不能提供相關證件，取消其應聘資格;
10.應屆畢業(yè)生是指2023屆以及2021、2022年畢業(yè)后未就業(yè)人員;
11.退役士兵是指具有天津市戶籍并且由天津市應征入伍，服役滿兩年(含)以上，光榮退出現(xiàn)役的士兵。
上述人員不包含已按有關規(guī)定安置工作或自動放棄安置工作資格的退役士兵。
(二)凡有下列情況之一者，不得報考：
1.曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員;
2.正在接受立案審查的人員;
3.尚未解除黨紀、政紀處分的人員;
4.現(xiàn)役軍人;
5.在公務員招考和事業(yè)單位公開招聘中被認定有作弊行為，在禁考期限的人員;
6.報考人員不得報考聘用后即構成回避關系的招聘崗位;
7.列為失信聯(lián)合懲戒對象被依法限制招聘為事業(yè)單位工作人員的;
8.法律規(guī)定不得報考的其他情形的人員。
四、招聘信息發(fā)布
自2023年2月28日起在北方人才網(wǎng)、天津市人才服務中心網(wǎng)、天津渤海輕工投資集團有限公司官網(wǎng)、天津輕工職業(yè)技術學院官網(wǎng)發(fā)布招聘信息，不少于7個工作日。
北方人才網(wǎng)：/ .cn
天津渤海輕工投資集團有限公司官網(wǎng)：/
五、報名
本次招聘考試報名和繳費均在網(wǎng)上進行,天津市人才服務中心網(wǎng)：人。
報考2301—2324崗位的考生請按規(guī)定時間資格審核、面試繳費。
資格審核通過且確保面試繳費流程狀態(tài)已通過，方可進入面試審核環(huán)節(jié)。
資格復審具體時間、地點將于報名網(wǎng)站進行通知。
資格審核材料：
1.報名系統(tǒng)下載打印的報名表
2.身份證(原件及正反面復印件)
3.學歷學位證書(原件及復印件)(未拿到學歷學位證書的應屆畢業(yè)生提供畢業(yè)院校出具的學歷學位證書待發(fā)證明和畢業(yè)生就業(yè)推薦表原件及復印件)
4.學歷學位認證材料(學信網(wǎng)打印《教育部學歷證書電子注冊備案表》《認證報告》，持國(境)外學歷學位證書的還需提供教育部留學服務中心出具的國(境)外學歷學位認證，未拿到學歷學位證書的應屆畢業(yè)生可暫不提供)
5.專業(yè)資格證書(原件及復印件)
6.工作經(jīng)歷證明(提供社會保險繳納證明及勞動(聘用)合同等證明材料)(原件及復印件)
7.獲獎證書(原件及復印件)
8.本人簡歷
9.其他與招聘計劃要求相符的證明材料(原件及復印件)
(注：以上資格審核材料中第5、6、7項，招聘條件中有明確要求的必須提供，無硬性要求的可自愿提供)
資格復審不合格者，取消面試資格。
未按照規(guī)定時間、地點參加資格復審的，視為自動放棄面試資格。
對招聘崗位因報考人員自愿放棄面試資格、資格復審不合格或其他原因造成達不到面試比例要求的，從報考人員中，按筆試成績由高到低排序，依次遞補。
繳納面試報名費、打印面試準考證時間、面試時間等面試事宜將在報名網(wǎng)站另行通知。
面試時間、地點詳見面試準考證。
報考人員應按照面試準考證上確定的時間和地點參加面試。
參加面試時，必須同時攜帶面試準考證和第二代身份證，缺少任一證件的報考人員不得參加面試。
(1)專技崗崗位
專技崗(教師)崗位面試采取試講和專業(yè)答辯相結合的方式，主要測評應聘人員的教學能力、專業(yè)知識及招聘崗位相關的專業(yè)技能等。
面試滿分100分，成績保留小數(shù)點后1位。
面試及格分數(shù)線為60分，不及格者不能進入下一環(huán)節(jié)。
當日內(nèi)公布面試考試成績。
(2)管理崗崗位
管理崗崗位面試采取專業(yè)答辯面試方式，主要測評應聘人員的語言表達、綜合分析、組織協(xié)調(diào)以及適應崗位所具備的專業(yè)知識等方面的能力和素質(zhì)。
面試滿分100分，成績保留小數(shù)點后1位。
面試及格分數(shù)線為60分，不及格者無資格進入下一環(huán)節(jié)。
當日內(nèi)公布面試考試成績。
(三)綜合成績確定
考試綜合成績的計算方法為：
參加筆試和面試的崗位，綜合成績計算方法為：筆試成績和面試成績各占50%。
綜合成績=筆試成績×50%+面試成績×50%，保留小數(shù)點后2位。
綜合成績及格分數(shù)線為60分，不及格者不能進入下一環(huán)節(jié)。
僅參加面試的崗位。
綜合成績計算方法為：綜合成績=面試成績，保留小數(shù)點后2位。
綜合成績及格分數(shù)線為60分，不及格者不能進入下一環(huán)節(jié)。
考生可在面試結束后三個工作日內(nèi)，登陸報名網(wǎng)站查詢綜合成績、排名及進入體檢環(huán)節(jié)情況。
七、體檢
面試合格人員按照綜合成績由高到低分別進行排序，按崗位招聘人數(shù)1:1的比例確定參加體檢人員名單。
若報考人員綜合成績出現(xiàn)并列，造成進入體檢人數(shù)超出崗位錄取計劃數(shù)的情況，依據(jù)面試成績高低確定進入體檢人員。
體檢參照國家統(tǒng)一規(guī)定的公務員錄用體檢標準和規(guī)程到指定醫(yī)院進行體檢。
非招聘單位原因，未按照規(guī)定時間和地點參加體檢、復檢或鑒定的報考人員，視為自動放棄。
因考生體檢不合格或自愿放棄體檢等原因出現(xiàn)的崗位空額，從面試合格人員中按筆試、面試的綜合成績由高到低排序依次遞補,當遞補人員綜合成績并列時，依據(jù)面試成績高低確定。
八、政審考察
政審考察由招聘實施單位實施，招聘單位進行監(jiān)督。
考察工作通過函調(diào)政審方式進行。
進入本環(huán)節(jié)考生應保持通訊通暢。
如進入政審考察的人選放棄或不符合有關規(guī)定，依據(jù)綜合成績排名由高到低的順序依次遞補。
經(jīng)考察不宜聘用為事業(yè)單位工作人員的，不予進入下一招聘環(huán)節(jié)。
九、公示
對擬聘用的人員，在北方人才網(wǎng)：/ .cn ;天津渤海輕工投資集團有限公司官網(wǎng)：/ 進行公示，公示內(nèi)容包括擬聘用人員姓名、性別、出生年月、學歷學位、畢業(yè)院校、綜合成績等。
同時，公布監(jiān)督舉報*，接受社會監(jiān)督，公示期為7個工作日。
十、聘用
公示期滿后，對沒有反映問題或有反映問題但不影響聘用的，辦理聘用手續(xù)，簽訂《聘用合同》(含試用期);對反映有影響聘用的問題并查有實據(jù)的，取消聘用資格，從報考人員中，按綜合成績由高到低排序，依次遞補;對反映的問題一時難以查實的，暫緩辦理聘用手續(xù)，待查清后再決定是否聘用。
十一、疫情期間防控要求
根據(jù)疫情防控相關要求，疫情期間，所有參加考試的人員均須按照疫情防控要求，全程服從工作人員安排，遵守天津市及我校疫情防控要求。
因不可抗力等情況，上述安排會相應調(diào)整，請隨時關注北方人才網(wǎng)、天津市人才服務中心網(wǎng)、天津渤海輕工投資集團有限公司官網(wǎng)、天津輕工職業(yè)技術學院官網(wǎng)發(fā)布通知，報考人員應保證系統(tǒng)中提供的*號碼準確，并保持*暢通，如因個人未及時關注網(wǎng)站信息或*信息等原因?qū)е挛磪⒓涌荚嚨?，視為放棄?
十二、招聘監(jiān)督
1.本次招聘工作，嚴格執(zhí)行《天津市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法(試行)》(津人社局發(fā)〔2011〕10號)和《市委組織部市人力社保局關于進一步完善事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(津人社局發(fā)〔2017〕37號)精神，自覺接受社會和群眾的監(jiān)督。
從事招聘工作的人員凡與報考人員存在需要回避關系的，要實行公務回避。
對違反招聘工作紀律和規(guī)定的相關人員，按有關規(guī)定予以處理。
2.嚴格執(zhí)行師德“一票否決制”。
對師德表現(xiàn)失范的，招聘單位可取消招聘人員考試及聘用資格，按有關規(guī)定予以處理。
監(jiān)督*：022-28775857
政策咨詢：022-28775808,18722292697
022-28775812,18622596791
網(wǎng)站技術咨詢：022-28013603、022-28013570、022-28014067
(工作日9:00—12:00,14:00—17:00)
天津輕工職業(yè)技術學院
2023年2月28日
附件1：《招聘計劃表》
附件2：《筆試考試大綱》
附件3：《試講大綱》

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2023年江蘇海事職業(yè)技術學院公開招聘工作人員公告? ...

江蘇海事職業(yè)技術學院是省教育廳主管的全額撥款事業(yè)單位，位于江蘇省南京市江寧區(qū)格致路309號。
為更好地選拔優(yōu)秀適崗人才，充實人才隊伍，優(yōu)化師資結構，江蘇海事職業(yè)技術學院現(xiàn)面向社會公開招聘優(yōu)秀人才。
根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》等規(guī)定，現(xiàn)將有關事項公告如下：
一、報考條件
(一)具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律。
(二)遵紀守法，品行端正，團結協(xié)作，敬業(yè)樂群、廉潔奉公。
(三)適應崗位要求的身體條件。
(四)年齡要求為：博士研究生年齡不超過40周歲(即1983年1月1日之后出生)，具有副高級專業(yè)技術職稱的年齡不超過45周歲(即1978年1月1日之后出生)，具有正高級專業(yè)技術職稱的年齡不超過50周歲(即1973年1月1日以后出生)。
(五)具備報考崗位要求的專業(yè)、技能等資格條件(詳見崗位表)。
本次招聘的應屆畢業(yè)生須于2023年8月31日前畢業(yè)并取得學歷學位證書，且仍無工作單位。
2023年和2022年普通高校畢業(yè)生，若仍未落實工作單位，其檔案關系仍保留在原畢業(yè)學校，或保留在各級畢業(yè)生就業(yè)主管部門(畢業(yè)生就業(yè)指導服務中心)、人才交流服務機構和公共就業(yè)服務機構的，以及國(境)外同期畢業(yè)且已完成學歷認證但仍未落實工作單位的人員，可應聘應屆畢業(yè)生崗位。
國(境)外教學科研機構學習同期畢業(yè)人員，指在國(境)外教學科研機構學習，與國內(nèi)應屆畢業(yè)生同期畢業(yè)的留學人員，同期畢業(yè)的時間要求與國內(nèi)應屆畢業(yè)生一致。
計算工作經(jīng)歷的基準日期為2023年8月31日。
(六)取得祖國大陸普通高校學歷的臺灣學生和取得祖國大陸承認學歷的其他臺灣居民應聘時按國家和我省有關規(guī)定執(zhí)行。
二、報名
(一)報名時間、地點、方式
應聘人員通過“江蘇省屬事業(yè)單位公開招聘平臺”報名，照片上傳、資格初審和繳費確認，均通過網(wǎng)絡同步進行。
報名網(wǎng)址：index/f/RCRS_0056(江蘇省人力資源和社會保障廳網(wǎng)上辦事服務大廳)
1.報名、照片上傳：2月20日9∶00-8月29日16∶00;
2.資格初審：2月20日9∶00-8月30日16∶00;
3.陳述申辯：2月20日-8月31日期間9∶00-16∶00;
4.對初審異議的處理：2月20日9∶00-8月31日18∶00;
(二)網(wǎng)上確認
(1)應聘人員網(wǎng)上提交報名信息24小時后(節(jié)假日順延)可到報名網(wǎng)站查詢是否通過招聘部門(單位)資格初審。
(2)本次公開招聘不收報名費和考試費，通過初審即報名成功
(3)未按時在網(wǎng)上確認報名資格、上傳照片的視為報名無效。
(三)報名注意事項
1.應聘人員按崗位要求和網(wǎng)上提示，如實填寫有關信息，并上傳本人近期免冠正面二寸(35X45毫米)證件照，jpg格式，大小為20Kb以下。
招聘部門(單位)根據(jù)應聘人員提供的信息進行審核。
應聘人員弄虛作假的，一經(jīng)查實，即取消應聘資格。
2.本次為長期招聘崗位，不設開考比例。
自公告發(fā)布7個工作日之后，根據(jù)報名情況，自行組織考核。
崗位招滿即止。
3.應聘人員只能從崗位表選擇一個崗位報名。
資格初審通過后，不可更改報名信息。
未通過資格初審的應聘人員，在報名期內(nèi)，可以改報符合資格條件的其他崗位。
應聘人員要使用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證進行報名，報名與考場使用的身份證必須一致。
4.有下列情形之一的，請勿報名應聘：
①現(xiàn)役軍人、普通高校在讀非應屆畢業(yè)生;
②與事業(yè)單位負責人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內(nèi)旁系血親關系或者近姻親關系等親屬關系的，不得應聘事業(yè)單位的組織(人事)、紀檢監(jiān)察、審計財務崗位;與現(xiàn)有在崗人員存在上述關系的，不得應聘到崗后形成直接上下級領導關系的管理類崗位，以及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》明確應當回避的崗位;
③新《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》于2020年3月13日起施行，根據(jù)其后發(fā)布的事業(yè)單位公開招聘人員公告，被聘用到江蘇省地方各類事業(yè)單位3年服務期未滿的在編(在冊)人員;
④2023年8月31日前，5年服務期未滿的新錄用公務員，或有規(guī)定(含協(xié)議明確)不得解聘離開工作單位(崗位)的人員，或國家和省另有規(guī)定不得應聘到事業(yè)單位的人員。
三、考試科目、時間和實施辦法
考試方式為：試講和面試。
試講和面試時間、地點及辦法將通過江蘇海事職業(yè)技術學院*或電子郵件等方式通知通過資格審核的應聘人員，應聘人員應按規(guī)定時間和地點參加考核，否則按棄考處理。
(一)資格復審
試講前，江蘇海事職業(yè)技術學院將對進入面試人員進行資格復審，復審時須查看應聘人員以下材料的原件：(1)身份證;(2)最高學歷、學位證書，國(境)外的學歷學位證書須取得教育部中國留學服務中心的認證證書;(3)崗位所要求的其他相關材料，如工作證明、職稱證書、獎勵證書、科研成果等相關材料。
(二)試講
試講內(nèi)容以招聘崗位要求的相關專業(yè)知識及綜合能力為主，主要測試應聘人員的教育教學能力，對課堂教學目標、教學內(nèi)容、教學方法、教學組織及教學效果作出評價。
試講成績合格線為60分(滿分100分)
(三)面試
面試按照江蘇海事職業(yè)技術學院制定的面試辦法執(zhí)行，主要測試履行崗位職責所需的專業(yè)知識、業(yè)務能力和綜合素質(zhì)。
面試成績合格線為60分(滿分100分)
(四)采用百分制計算應聘人員總成績，總成績滿分為100分，試講和面試成績均當場告知考生。
報考崗位最終成績計算方法：最終成績=試講成績×50%+面試成績×50%。
若總成績出現(xiàn)并列，則按照試講成績高者優(yōu)先的原則確定體檢人員。
若試講成績、面試成績均同分，采用面試加試確定排序。
四、體檢、考察
考試結束后，根據(jù)總成績計算方法確定應聘人員的總成績，在各單項考試(測試)合格人員中，按招聘崗位擬招聘人數(shù)1：1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。
體檢標準參照《國家公務員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。
對體檢合格人員由用人單位組織考察，并根據(jù)考察和體檢結果，確定擬聘用人員名單。
擬聘用人員名單將在江蘇省人力資源和社會保障網(wǎng)站上公示7個工作日。
公示內(nèi)容包括崗位編號、招聘單位、崗位名稱、擬聘用人員姓名、學歷、專業(yè)、畢業(yè)院校、現(xiàn)工作單位、招聘考試的各項成績、總成績、排名等。
因應聘人員考察或者體檢不符合要求的，或擬聘用人選公示的結果影響聘用的，或擬聘用人選明確放棄聘用的，或其他原因?qū)е缕赣脥徫豢杖睍r，由學校決定依次遞補。
聘用審批或者備案后不再遞補。
五、公示與聘用
對公示無異議人員，經(jīng)省人力資源和社會保障部門備案后，由用人單位為其辦理有關聘用手續(xù)，并與其簽訂聘用合同，并約定試用期。
試用期滿考核合格，予以定崗定級;考核不合格者，取消聘用資格，解除聘用合同。
擬聘用人員一般與招聘單位訂立3年以上(含)聘用合同的，除依法依規(guī)解除聘用合同外，應當在學校最低服務3年(含試用期)。
有下列情形之一者，學校取消聘用資格：
1.無工作單位的人員在學校通知簽訂聘用合同后，15個工作日內(nèi)不與學校簽訂聘用合同者;
2.有工作單位的人員在學校通知簽訂聘用合同后，30個工作日內(nèi)不能提供與原單位解除工作關系證明者;
3.應屆畢業(yè)生不能按期取得相應學歷、學位證書者。
六、招聘政策咨詢
江蘇海事職業(yè)技術學院人事處負責回答此次招聘政策咨詢。

七、招聘工作監(jiān)督
江蘇海事職業(yè)技術學院紀委辦公室對此次招聘工作進行紀律監(jiān)督。
監(jiān)督*：025-86176977聯(lián)系人：張老師
八、招聘工作舉報
江蘇省教育廳、江蘇省人力資源和社會保障廳接受事業(yè)單位公開招聘工作舉報。
1.江蘇省教育廳
舉報信箱：jytrsc@ec.js.edu.cn，
舉報*：025-83335135。
2.江蘇省人力資源和社會保障廳
舉報信箱：js_sydwgkzp@163.com，
舉報*：025-83230723。
九、技術支持
1.系統(tǒng)注冊、登錄
2.報名技術支持*：025-52616712
江蘇海事職業(yè)技術學院
2023年2月17日
江蘇海事職業(yè)技術學院2023年公開招聘工作人員公告（第一批） – 崗位表.xlsx

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