南京院校直招2023 南京林業(yè)大學開學時間2023

今天，好上學小編為大家?guī)砹四暇┰盒Ｖ闭?023 南京林業(yè)大學開學時間2023，希望能幫助到廣大考生和家長，一起來看看吧！

南京林業(yè)大學開學時間2023

院校專業(yè)：

南京林業(yè)大學坐落于風景秀麗的紫金山麓、碧波蕩漾的玄武湖畔，是中央與地方共建的省屬重點高校，國家首批“雙一流”建設(shè)高校。學校前身為中央大學（創(chuàng)建于1902年）森林系和金陵大學（創(chuàng)建于1910年）森林系，1952年合并組建的南京林學院，是當時全國僅有的三所高等林業(yè)院校之一。1955年華中農(nóng)學院林學系（武漢大學、南昌大學和湖北農(nóng)學院森林系合并組成）并入，1972年更名為南京林產(chǎn)工業(yè)學院，1983年恢復南京林學院名稱，1985年更名為南京林業(yè)大學。,一直以來，南京林業(yè)大學秉承“誠樸雄偉，樹木樹人”校訓精神，弘揚“團結(jié)、樸實、勤奮、進取”優(yōu)良校風，以實現(xiàn)“黃河流碧水、赤地變青山”為宏偉目標，以培養(yǎng)社會主義建設(shè)者和接班人為根本任務(wù)，步履不停，躬耕不輟，現(xiàn)已發(fā)展成為一所以林科為優(yōu)勢，以服務(wù)國家生態(tài)文明建設(shè)為引領(lǐng)，理、工、農(nóng)、文、管、經(jīng)、法、藝等多學科協(xié)調(diào)發(fā)展，特色鮮明的高水平大學。,學校主動適應(yīng)社會和經(jīng)濟發(fā)展需要，不斷調(diào)整優(yōu)化學院專業(yè)結(jié)構(gòu)?，F(xiàn)設(shè)有林學院、材料科學與工程學院、化學工程學院、機械電子工程學院、土木工程學院、經(jīng)濟管理學院、人文社會科學學院、信息科學技術(shù)學院、風景園林學院、理學院、外國語學院、藝術(shù)設(shè)計學院、家居與工業(yè)設(shè)計學院、輕工與食品學院、汽車與交通工程學院、生物與環(huán)境學院、研究生院、繼續(xù)教育學院(應(yīng)用技術(shù)學院)、國際教育學院、馬克思主義學院、體育教育部等21個學院（部）。,學校學術(shù)實力雄厚，學科門類齊全，辦學特色鮮明。現(xiàn)有8個博士后流動站、8個博士學位授權(quán)一級學科、26個碩士學位授權(quán)一級學科和19個碩士專業(yè)學位授權(quán)類別。現(xiàn)有工程學、植物與動物科學、農(nóng)業(yè)科學、材料科學、化學、環(huán)境與生態(tài)和生物與生物化學7個ESI全球機構(gòu)學科排名前1%，林業(yè)工程1個國家一流學科，林業(yè)工程、生態(tài)學2個一級學科國家重點學科，林木遺傳育種、林產(chǎn)化學加工工程、木材科學與技術(shù)、森林保護學等4個二級學科國家重點學科，1個江蘇省一級學科國家重點學科培育點，5個江蘇高校優(yōu)勢學科，9個國家林業(yè)和草原局重點學科（含培育），6個一級學科江蘇省重點學科（含培育）。 國家重點學科數(shù)量位列江蘇省屬高校前列。在全國第四輪學科評估中，取得了兩個“A+”（林業(yè)工程、林學）、一個“A-”（風景園林學）的好成績，A+學科數(shù)位列全國林業(yè)高校和江蘇省屬高校第一。,學校面向全國招生，現(xiàn)設(shè)置并招生的本科專業(yè)有70個，其中，國家級一流本科專業(yè)建設(shè)點21個，國家級特色專業(yè)建設(shè)點6個，省級一流本科專業(yè)建設(shè)點28個，省級品牌特色專業(yè)18個。江蘇省首批課程思政示范專業(yè)2個。擁有國家級人才培養(yǎng)模式創(chuàng)新實驗區(qū)1個，省級人才培養(yǎng)模式創(chuàng)新實驗基地1個，國家級優(yōu)秀教學團隊1個，國家級課程思政教學名師和教學團隊1個，省級優(yōu)秀教學團隊3個。國家級精品開放課程6門，國家級課程思政示范課程1門，國家級一流本科課程16門（其中，虛擬仿真實驗教學一流課程7門），省級一流本科課程41門，省級精品（優(yōu)秀）課程及課程群30門,省級在線開放課程23門，省級助力鄉(xiāng)村振興在線開放課程39門，江蘇省高校本科課程思政示范課程2門。學校現(xiàn)有國家級實驗教學示范中心2個，省級實驗教學示范中心及實踐教育中心18個，國家級虛擬仿真中心2個，國家級大學生校外實踐基地1個。智能*產(chǎn)業(yè)學院獲批“江蘇省重點產(chǎn)業(yè)學院”，獲批“教育部新農(nóng)科研究與改革實踐項目”3個，“教育部第二批新工科研究與實踐項目”1個，“首批江蘇高校新文科研究與改革實踐省級重點培育項目”3個。林學類專業(yè)（林學、園林、森林保護）和林業(yè)工程類專業(yè)（林產(chǎn)化工、木材科學與工程、森林工程）入選教育部首批卓越農(nóng)林人才教育培養(yǎng)計劃改革試點項目。首批江蘇省虛擬教研室1個。自1991年，榮獲國家級教學成果一等獎1項、二等獎10項，省級教學成果特等獎3項、一等獎18項、二等獎22項。2010年1篇博士論文獲全國百篇優(yōu)秀博士學位論文。獲批教育部全國高校畢業(yè)生就業(yè)能力培訓基地、江蘇省大學生職業(yè)生涯教育示范基地；在中國國際“互聯(lián)網(wǎng)+”大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽中，我校獲國賽金獎5項，銀獎2項，銅獎8項。曾榮獲“教育部全國畢業(yè)生就業(yè)典型經(jīng)驗高?！薄敖逃咳珖鴦?chuàng)新創(chuàng)業(yè)典型經(jīng)驗高?！薄爸袊鴩H‘互聯(lián)網(wǎng)+’大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽青年紅色筑夢之旅賽道高校集體獎”“江蘇省教學工作先進高校”“江蘇省語言文字規(guī)范化示范學?！钡葮s譽稱號?，F(xiàn)有各類全日制在校學生3萬余人，其中博士與碩士研究生7500余人。,南京林業(yè)大學是全國首批具有博士和碩士學位整體授予權(quán)的高校之一。學校擁有一支高素質(zhì)的師資隊伍，現(xiàn)有教職工2330余人，其中專任教師1602余人，博士生導師263人，具有高級職稱954人。學?，F(xiàn)有中國工程院院士2名、雙聘及特聘國內(nèi)外院士9名，其他國家級人才20余人，享受國務(wù)院*特殊津貼專家110余人；有江蘇省“333工程”第一層次首席科學家4人，省部級教學名師6人，省部級有突出貢獻的中青年專家14人，省“333工程”二、三層次、“青藍工程”“六大高峰”等各類省級人才計劃421余人；江蘇省科技創(chuàng)新團隊及“青藍工程”等省級創(chuàng)新團隊15個。,學校充分發(fā)揮林科優(yōu)勢，服務(wù)國家生態(tài)文明建設(shè)和林業(yè)高質(zhì)量發(fā)展，著力打造基礎(chǔ)研究、應(yīng)用開發(fā)和成果轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化創(chuàng)新鏈，在科學研究、科技創(chuàng)新和社會服務(wù)等方面取得顯著成績。學?，F(xiàn)有機電產(chǎn)品包裝生物質(zhì)材料國家級工程中心、林木遺傳與生物技術(shù)教育部重點實驗室、林產(chǎn)化學與材料省部共建國際創(chuàng)新高地、南方現(xiàn)代林業(yè)省部共建協(xié)同創(chuàng)新中心、國家木竹產(chǎn)業(yè)技術(shù)創(chuàng)新戰(zhàn)略聯(lián)盟、國家桂花種質(zhì)資源庫等10余個國家層級創(chuàng)新平臺，獲批江蘇省楊樹種質(zhì)創(chuàng)新與品種改良重點實驗室、特種經(jīng)濟樹種培育與利用工程技術(shù)研究中心、有害生物入侵預(yù)防與控制工程中心、速生木材及農(nóng)作物秸稈材料工程技術(shù)研究中心、觀賞主題木本花卉產(chǎn)業(yè)技術(shù)創(chuàng)新戰(zhàn)略聯(lián)盟、林業(yè)資源高效加工利用協(xié)同創(chuàng)新中心、特色果樹產(chǎn)業(yè)技術(shù)體系以及國家林業(yè)和草原局南方林木種子檢驗中心、林業(yè)遺產(chǎn)與森林環(huán)境史研究中心、農(nóng)業(yè)農(nóng)村部政策與改革合作研究基地等50余個省部級創(chuàng)新平臺，組建中國特色生態(tài)文明建設(shè)與林業(yè)發(fā)展研究院等60余個校級研究機構(gòu)?！笆濉逼陂g，學校每年主持承擔各類科研課題1000多項，主持國家重點研發(fā)計劃項目2項、課題25項，國家自然科學基金308項，國家社科基金23項；授權(quán)發(fā)明專利1211件，審定省級良種42個，制/修訂國家標準33項。多年來，學校380余項科技成果獲國家和省部級獎勵，其中：國家發(fā)明一等獎1項，二等獎2項；國家自然科學獎二等獎1項；國家科技進步一等獎5項，二、三等獎52項。教育部高等學?？茖W研究優(yōu)秀成果獎（人文社會科學）二等獎2項；學校主辦公開發(fā)行學術(shù)刊物《南京林業(yè)大學學報(自然科學版）》《南京林業(yè)大學學報(人文社會科學版)》《林業(yè)工程學報》和《室內(nèi)設(shè)計與裝修》，以及《Journal of Bioresources and Bioproducts》（JB&B）英文刊。其中，《南京林業(yè)大學學報(自然科學版)》和《林業(yè)工程學報》為中文核心期刊、中國科技核心期刊、CSCD和SCD核心期刊，《南京林業(yè)大學學報(人文社會科學版)》為SCD核心期刊，《室內(nèi)設(shè)計與裝修》為中國科技核心期刊?！赌暇┝謽I(yè)大學學報（自然科學版）》入選2017-2020“中國精品科技期刊（F5000來源刊）”，JB&B英文刊被多個國際數(shù)據(jù)庫收錄。,學校圍繞生態(tài)文明建設(shè)、碳達峰碳中和和鄉(xiāng)村振興等國家戰(zhàn)略及“強富美高”新江蘇建設(shè)要求，積極開展政策理論研究、決策咨詢服務(wù)，截止目前，智庫成果獲國家領(lǐng)導人批示4份、省部級領(lǐng)導批示20余份、獲中辦國辦及省部級政策采納、采用8份；承擔國務(wù)院研究室決策咨詢研究課題2項、國家高端智庫課題1項、江蘇省*決策咨詢研究重點課題1項；調(diào)研報告在權(quán)威智庫刊物刊發(fā)十余篇；研究成果獲中央農(nóng)辦農(nóng)業(yè)農(nóng)村部鄉(xiāng)村振興軟科學研究優(yōu)秀成果獎、江蘇發(fā)展研究獎一等獎等多個重要獎項。組織編寫出版并發(fā)布我國首部生態(tài)林業(yè)藍皮書《中國特色生態(tài)文明建設(shè)與林業(yè)發(fā)展報告（2019-2020年）》。生態(tài)林業(yè)藍皮書的發(fā)布，填補了我國生態(tài)林業(yè)發(fā)展評估方法的空白，建立了生態(tài)林業(yè)綜合發(fā)展指標體系，為生態(tài)林業(yè)政策制定、學術(shù)研究提供支撐和參考，推動新時代生態(tài)文明建設(shè)邁上新臺階。,學校實施國際化發(fā)展戰(zhàn)略，積極開展開放辦學與對外交流合作。先后與美國、德國、加拿大、英國、瑞典、俄羅斯、日本、法國、意大利、芬蘭、伊朗等20多個國家的100多所高校和科研機構(gòu)建立了長期的學術(shù)研究、師資培養(yǎng)和人才交流合作關(guān)系。截止目前，我校長期聘用的境外專家共64位，每年約200名教師赴境外進行交流，約300位外籍專家來校進行交流訪問、科研合作、講座講學。2020年，獲批“高等學校學科創(chuàng)新計劃”一項；同年，我校被授予了一定的出訪來訪外事審批權(quán)，成為江蘇省首批獲得外事獨立自主審批權(quán)的地方高校之一。學校積極探索實施多模式、多層次國際化人才培養(yǎng)。與美國阿拉巴馬農(nóng)工大學合作共建孔子學院；獲批國家留學基金委鄉(xiāng)村振興人才項目、高層次國際化人才培養(yǎng)創(chuàng)新實踐項目、江蘇高校學生境外學習*獎學金、海外實習實踐等項目；與世界名校加拿大不列顛哥倫比亞大學（UBC大學）聯(lián)合舉辦經(jīng)教育部批準的“3+2”中外合作辦學項目；與加拿大新布倫瑞克大學、德國亞琛工業(yè)大學、英國思克萊德大學等海外高校開展了形式多樣的人才聯(lián)合培養(yǎng)項目;與英國牛津大學、劍橋大學、美國麻省理工學院、加州大學伯克利分校等海外名校聯(lián)合開展長短期學分互認訪學項目，每年派出數(shù)百名學生出國實施國際化培養(yǎng)。學校積極拓展海外留學生生源，每年接收700余名外國留學生來校學習或交流訪問。,學校占地面積11158.15畝，其中，新莊主校區(qū)占地1257畝，句容下蜀實習林場占地4876畝，淮安校區(qū)占地1327畝（目前建成使用校園500畝），白馬教學科研基地占地3662畝（白馬新校區(qū)占地2007畝），江寧工程培訓中心等占地36.15畝?，F(xiàn)有教學科研儀器設(shè)備總值8.83億元，圖書館紙質(zhì)文獻總量為238多萬冊，電子圖書430多萬冊。校園網(wǎng)絡(luò)以千兆帶寬為主干，覆蓋全校。

2023年南京市事業(yè)單位統(tǒng)一公開招聘工作人員公告? - ...

2. 資格初審
招聘單位或其主管部門將按照本公告、國家和江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員相關(guān)規(guī)定，根據(jù)所設(shè)置的招聘崗位條件，對網(wǎng)上報名的應(yīng)聘人員進行報考資格初審。
資格初審時間：2023年2月25日9:00-3月3日16:00。
3. 應(yīng)聘人員對資格初審異議的陳述申辯時間：2023年2月25日-3月4日期間的9:00-12:00，14:00-16:00。
4. 資格初審單位或其主管部門對資格初審異議的處理時間：2023年2月25日-3月4日期間的9:00-12:00，14:00-18:00。
5. 信息查詢
應(yīng)聘人員網(wǎng)上提交報名信息后可到報名網(wǎng)站查詢資格初審意見。
如對初審意見有異議，請及時向負責資格審核的招聘單位或其主管部門陳述申辯，聯(lián)系方式詳見《崗位信息表》中相應(yīng)崗位的“政策咨詢*”。
在報名時間(2023年2月25日9:00-3月2日16:00)結(jié)束前，資格初審未通過者，可改報符合資格條件的其他崗位。
6. 繳費確認
通過資格初審的應(yīng)聘人員，須在南京人事考試網(wǎng)通過網(wǎng)上銀行進行網(wǎng)上繳費確認(100元/人)(蘇價費函﹝2007﹞146號)。
享受國家最低生活保障家庭的應(yīng)聘人員，先繳費確認，若沒有違反考試紀律，參加筆試后5個工作日內(nèi)可與南京市人事考試中心聯(lián)系，辦理費用減免事宜。
繳費確認時間： 2023年2月25日9:00至3月5日16:00。
通過初審并且完成繳費確認的人員，即報名成功。
繳費成功后，除應(yīng)聘崗位被取消或符合條件的最低生活保障家庭人員外，不退還報名費。
未按規(guī)定時間在網(wǎng)上確認報名資格、上傳照片、繳納報名費的視為報名無效，逾期不再提供報名服務(wù)。
7. 核減(取消)計劃
各崗位筆試開考比例詳見崗位信息表“開考比例”欄，報名人數(shù)未達開考比例將相應(yīng)核減或取消招聘計劃。
報名結(jié)束后，報考被取消崗位且已成功繳費的應(yīng)聘人員，可于2023年3月6日13∶00-17∶00，登錄南京人事考試網(wǎng)補報符合條件的其他崗位。
未能成功補報名的應(yīng)聘人員，報名費將通過網(wǎng)上銀行退還。
8. 準考證打印
通過資格初審且網(wǎng)上繳費成功者須在2023年3月29日9∶00-3月31日24∶00期間登錄南京人事考試網(wǎng),下載打印準考證。
打印中如有問題，請直接與南京市人事考試中心聯(lián)系，聯(lián)系*：025-83151200。
9. 應(yīng)聘人員有關(guān)要求
(1)仔細閱讀“誠信承諾書”，嚴格按招聘崗位要求和網(wǎng)上提示填報個人信息。
報名表中所填專業(yè)應(yīng)與畢業(yè)證書專業(yè)一致，提交的報考申請材料應(yīng)當真實、準確、完整、有效，嚴禁弄虛作假、嚴禁違紀違規(guī)。
(2)照片上傳為本人近期免冠2寸正面證件電子照片(jpg格式，大小在20KB以下)。
(3)報名僅限選擇一個招聘單位中的一個崗位，資格初審通過后，報名信息不可更改。
報名時需使用本人在有效期內(nèi)的第二代居民身份證進行報名，報名與考試時使用的身份證必須一致。
(二)考試方式和實施辦法
考試采取筆試和面試(結(jié)構(gòu)化面試、專業(yè)測試、技能操作等一種或多種方式)相結(jié)合的方式進行，應(yīng)聘人員總成績采用百分制計算，具體考試方式和總成績計算方法詳見《崗位信息表》。
1. 筆試
筆試委托南京市人事考試中心統(tǒng)一組織，不指定考試教材或輔導用書。
(1)筆試科目
管理類崗位、通用類專業(yè)技術(shù)崗位、工勤技能類崗位的筆試科目均為《綜合知識和能力素質(zhì)》,但筆試內(nèi)容各不相同。
其中，管理類崗位的筆試類別為管理類;通用類專業(yè)技術(shù)崗位的筆試類別分為法律類、計算機類、經(jīng)濟類(會計、審計)、經(jīng)濟類(統(tǒng)計及其他經(jīng)濟)和其他專技類;通用類專業(yè)技術(shù)崗位中的“其他專技類”與管理類崗位的筆試內(nèi)容相同;工勤技能類崗位的筆試類別為工勤類。
各崗位具體筆試內(nèi)容，詳見《崗位信息表》中“筆試類別”。
本次招聘參加江蘇省事業(yè)單位統(tǒng)一公開招聘筆試，考試范圍見《江蘇省2023年省屬事業(yè)單位統(tǒng)一公開招聘人員公共科目筆試考試大綱》。
(2)筆試時間和地點
筆試日期：2023年4月1日。
請報名成功者及時按公告明確的時間打印準考證，逾期者責任自負。
管理類崗位考試時間為9：00-11：30;
通用類專業(yè)技術(shù)崗位考試時間為9：00-11：30;
工勤技能類崗位考試時間為9：00-10：30。
筆試地點：考點設(shè)在南京市，具體詳見準考證。
應(yīng)聘人員應(yīng)攜帶準考證和有效期內(nèi)的第二代居民身份證按照規(guī)定的時間到考點參加筆試，請勿缺考。
筆試為全程封閉考試，考試期間不得提前交卷、退場。
(3)筆試成績將以百分制的形式在南京人事考試網(wǎng)公布，應(yīng)聘人員可憑本人有效居民身份證號和準考證號查詢。
2. 面試
筆試閱卷結(jié)束后，由市事業(yè)單位人事綜合管理部門研究確定最低合格分數(shù)線。
招聘單位及其主管部門在筆試合格者中，從高分到低分，按實際崗位招聘人數(shù)的相應(yīng)比例(同開考比例)確定參加面試人選。
在上述范圍內(nèi)的應(yīng)聘人員，以及其他排名較前的人員，請在成績公布后保持聯(lián)系方式暢通，以便招聘單位或其主管部門通知資格復審或遞補，聯(lián)系不到者或未按規(guī)定時間參加資格復審者視為自動放棄。
(1)資格復審
面試前，招聘單位或其主管部門負責對取得面試資格的應(yīng)聘人員進行報考資格復審。
參加資格復審的人員名單和相關(guān)要求，由招聘單位或主管部門通知應(yīng)聘人員，或通過其網(wǎng)站公布。
資格復審時，應(yīng)聘人員須根據(jù)單位要求提供筆試準考證、本人有效居民身份證、畢業(yè)證、學位證、相關(guān)崗位所需的證書、工作經(jīng)歷的證明等，近期2寸免冠照片1張;在國(境)外取得學歷學位的人員須同時出具教育部中國留學服務(wù)中心的學歷學位認證證明;尚未取得畢業(yè)證書的國(境)內(nèi)普通高校2023年畢業(yè)生，以及報考面向2023年畢業(yè)生崗位的2021、2022年國(境)內(nèi)普通高校畢業(yè)生，還須提供《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》(原件)。
上述證件及相關(guān)材料均需交驗原件并提供復印件。
復審合格者進入面試。
復審不合格的，取消面試資格，并在報考同崗位的筆試合格人員中從高分到低分依次遞補面試人選。
如對資格復審有異議，可在收到復審結(jié)果通知后的3個工作日內(nèi)，向負責資格復審的招聘單位或其主管部門陳述申辯。
通過資格復審進入面試的人員名單將在各招聘單位或主管部門網(wǎng)站公布。
(2)面試原則上由招聘單位主管部門組織，面試成績現(xiàn)場通知應(yīng)聘人員。
面試可采取結(jié)構(gòu)化面試、專業(yè)測試、技能操作等多種形式，其所占面試成績的比例詳見《崗位信息表》。
面試沒有形成競爭的崗位，面試中的各項考試(含專業(yè)測試、技能操作等)合格分數(shù)線分別為該項考試(含專業(yè)測試、技能操作等)總分數(shù)的60%;已經(jīng)形成競爭的崗位，面試中的各項考試(含專業(yè)測試、技能操作等)合格分數(shù)線分別為該項考試(含專業(yè)測試、技能操作等)總分數(shù)的50%。
對合格分數(shù)線有特殊要求的詳見《崗位信息表》。
(三)考察體檢
考試結(jié)束后，由招聘單位或其主管部門在面試合格人員中，根據(jù)總成績按崗位招聘人數(shù)1：1的比例，從高分到低分確定參加考察體檢人員。
如總成績相同，按筆試成績從高到低的順序確定參加考察體檢人員。
如筆試成績?nèi)韵嗤?，招聘單位可對成績相同的人員組織加試。
招聘單位或其主管部門等考察組織單位制定考察方案，明確考察的內(nèi)容、方法等。
考察工作參照《江蘇省公務(wù)員錄用考察辦法(試行)》執(zhí)行。
體檢項目和標準參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》執(zhí)行。
有工作單位的人員須于考察體檢前提供單位同意報考的證明。
對依法退出現(xiàn)役的退役軍人、新冠肺炎疫情防控一線的城鄉(xiāng)社區(qū)工作者等，在同等條件下按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
(四)公示與聘用
招聘單位或其主管部門根據(jù)考試成績、考察和體檢結(jié)果研究確定擬聘用人員名單。
擬聘用人員名單將在事業(yè)單位人事綜合管理部門、各區(qū)相關(guān)部門、各招聘單位或其主管部門的網(wǎng)站上公示7個工作日。
公示內(nèi)容包括招聘單位、崗位名稱、擬聘用人員姓名、學歷、專業(yè)、畢業(yè)院校、現(xiàn)工作單位、招聘考試各項成績、總成績、排名等。
擬聘用人員名單公示后，應(yīng)聘人員如無正當理由放棄聘用資格的，招聘單位或其主管部門可以在名單公示結(jié)束后的1年內(nèi)取消其再次應(yīng)聘本單位或者本部門的資格。
對公示無異議的人員，招聘單位按照人事管理權(quán)限向事業(yè)單位人事綜合管理部門備案并辦理相關(guān)手續(xù)后，按規(guī)定與擬聘用人員簽訂聘用合同，聘用期限一般不低于3年，并約定試用期。
試用期滿合格的，予以定崗定級;不合格者，取消聘用資格，解除聘用合同。
擬聘用人員應(yīng)在招聘單位或其主管部門規(guī)定時間內(nèi)辦理報到和有關(guān)手續(xù)，因擬聘用人員個人原因逾期未辦理相關(guān)手續(xù)的，取消其聘用資格。
擬聘用人員與招聘單位訂立3年以上(含試用期)聘用合同的，除依法依規(guī)解除聘用合同外，應(yīng)當在招聘單位最低服務(wù)3年(含試用期)。
招聘崗位有其他服務(wù)期限要求的，詳見《崗位信息表》。
因考察或體檢不符合要求、擬聘人選公示結(jié)果影響聘用、擬聘人選明確放棄聘用以及其他原因?qū)е聰M聘崗位空缺的，由招聘單位主管部門在面試合格人員中按總成績從高分到低分依次遞補，并將有關(guān)情況按職責分工報事業(yè)單位人事綜合管理部門備案。
聘用備案后不再遞補。
四、工作紀律
應(yīng)聘人員在報名、考試、考察、體檢過程中或聘用后查實存在違紀違規(guī)行為的，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(中華人民共和國人力資源和社會保障部第35號令)，視具體情形和情節(jié)輕重，分別給予取消報考資格、取消考試成績、不予聘用、記入誠信檔案庫等處理，構(gòu)成犯罪的依法追究刑事責任。
招聘單位和招聘工作人員有違紀違規(guī)行為的，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(中華人民共和國人力資源和社會保障部第35號令)進行處理。
聘用單位負責人員和公開招聘工作人員與應(yīng)聘人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親及其他須回避的親屬關(guān)系的，或者有其他情形可能影響公開招聘公正性的，應(yīng)當實行回避。
五、招聘咨詢*
招聘單位(主管部門)政策咨詢：聯(lián)系*請見《崗位信息表》
招聘考務(wù)技術(shù)咨詢：025-83151200
綜合管理部門政策咨詢：025-68788259, 025-68788135
六、招聘工作監(jiān)督
*南京市委組織部、南京市人力資源和社會保障局對本次招聘工作實施全程監(jiān)督。
監(jiān)督*： 025-68788213
七、招聘工作舉報
南京市事業(yè)單位人事綜合管理部門接受公開招聘工作舉報。
舉報*：025-68788135
*南京市委組織部
南京市人力資源和社會保障局
2023年2月23日
點擊查看：
附件：南京市2023年事業(yè)單位統(tǒng)一公開招聘崗位信息表
《江蘇省2023年度考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》
《江蘇省2023年省屬事業(yè)單位統(tǒng)一公開招聘人員公共科目筆試考試大綱》

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其他信息：

南京林業(yè)大學是國家“雙一流”建設(shè)高校，是中央與地方共建的省屬重點高校。學校是全國首批具有博士和碩士學位整體授予權(quán)的高校之一，現(xiàn)有8個博士后流動站、8個博士學位授權(quán)一級學科、24個碩士學位授權(quán)一級學科和18個碩士專業(yè)學位授權(quán)類別。 學校擁有一支高素質(zhì)的師資隊伍，現(xiàn)有專任教師1570余人，博士生導師269人，具有高級職稱874人。學校現(xiàn)有7個ESI全球機構(gòu)排名前1%學科，1個國家一流學科，2個一級學科國家重點學科，4個二級學科國家重點學科，國家重點學科數(shù)量位列江蘇省屬高校前列。在全國第四輪學科評估中，取得了兩個“A+”、一個“A-”的好成績，A+學科數(shù)位列全國林業(yè)高校和江蘇省屬高校第一。

2023年南京師范大學體育教師公開招聘公告?

南京師范大學是江蘇省教育廳主管的全額撥款事業(yè)單位，位于南京市棲霞區(qū)文苑路1號。
為更好地選拔優(yōu)秀適崗人才，充實人才隊伍，優(yōu)化師資結(jié)構(gòu)，南京師范大學現(xiàn)面向社會公開招聘體育教師。
根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》等規(guī)定，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、報考條件
(一)具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律。
(二)遵紀守法，品行端正，團結(jié)協(xié)作，敬業(yè)樂群，廉潔奉公。
(三)適應(yīng)崗位要求的身體條件，能從事一線教學、科研工作。
(四)年齡要求為：碩士研究生年齡不超過35周歲(1988年1月1日之后出生)，博士研究生年齡不超過40周歲(1983年1月1日之后出生)，具有副高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)的年齡不超過45周歲(1978年1月1日之后出生)，具有正高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)的年齡不超過50周歲(1973年1月1日之后出生)。
其中，具有博士學歷和具有副高職稱的緊缺急需學科人員，年齡放寬5歲。
(五)具備報考崗位要求的專業(yè)、技能等資格條件(詳見崗位表)。
應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)于2023年8月31日前畢業(yè)并取得相應(yīng)學歷學位證書。
國(境)外教學科研機構(gòu)學習同期畢業(yè)人員，指在國(境)外教學科研機構(gòu)學習，與國內(nèi)應(yīng)屆畢業(yè)生同期畢業(yè)的留學人員，同期畢業(yè)的時間要求與國內(nèi)應(yīng)屆畢業(yè)生一致。
(六)取得祖國大陸普通高校學歷的臺灣學生和取得祖國大陸承認學歷的其他臺灣居民應(yīng)聘時按國家和我省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
二、報名
(一)報名辦法
應(yīng)聘人員通過“江蘇省屬事業(yè)單位公開招聘平臺”報名，照片上傳、資格初審，均通過網(wǎng)絡(luò)同步進行。
報名網(wǎng)址：。
本次招聘崗位為短期招聘，報名結(jié)束后統(tǒng)一組織考核。
(二)報名時間
1.報名、照片上傳：2023年1月12日9:00-2023年2月1日16:00。
2.資格初審：2023年1月12日9:00-2023年2月2日16:00。
3.陳述申辯：2023年1月12日9:00-2023年2月3日16:00。
4.對初審異議的處理：2023年1月12日9:00-2023年2月3日18:00。
(三)網(wǎng)上確認
1.應(yīng)聘人員網(wǎng)上提交報名信息24小時后可到報名網(wǎng)站查詢是否通過招聘部門(單位)資格初審。
2.本次公開招聘不收取報名費和考試費，通過初審即報名成功。
3.未按時在網(wǎng)上確認報名資格、上傳照片的視為報名無效。
(四)報名注意事項
1.應(yīng)聘人員按崗位要求和網(wǎng)上提示，如實填寫有關(guān)信息，并上傳本人近期免冠正面二寸(35×45毫米)證件照，jpg格式，大小為20Kb以下。
2.應(yīng)聘人員只能從崗位表中選擇一個崗位報名。
資格初審通過后，不可更改報名信息。
未通過資格初審的應(yīng)聘人員，在報名期內(nèi)，可以改報符合資格條件的其他崗位。
應(yīng)聘人員要使用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證進行報名，報名與考核使用的身份證必須一致。
3.應(yīng)聘人員在報名時請在“科研成果”中補充填寫自己的研究方向、主要的論文著作(注明期刊名稱，年、期和起止頁碼，并標明是第一作者或獨立作者或通訊作者〔導師為第一作者〕等信息)、研究課題(注明主持或參與以及排名、科研經(jīng)費等信息)和科研獎勵(注明排名、獎勵級別等信息)等情況，未填寫論文及課題情況的視作無相關(guān)科研成果。
4.招聘部門(單位)根據(jù)應(yīng)聘人員提供的信息進行審核，應(yīng)聘人員弄虛作假的，一經(jīng)查實，即取消應(yīng)聘資格。
5.本次招聘崗位為短期招聘崗位，報名人員開考比例為1:3，如未達到開考比例，將取消該招聘崗位，并在江蘇省人力資源社會保障網(wǎng)上公告。
學校將通過短信或*等方式通知應(yīng)聘人員參加考核的時間和地點。
應(yīng)聘人員須按照規(guī)定的時間和地點參加考核，否則按棄考處理。
6.有下列情形之一的，不得應(yīng)聘：
①現(xiàn)役軍人、普通高校在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生。
②應(yīng)聘人員與事業(yè)單位工作人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親及其他須回避的親屬關(guān)系的，不得應(yīng)聘具有直接上下級領(lǐng)導關(guān)系的管理崗位，以及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》要求回避的崗位。
聘用單位負責人員和公開招聘工作人員與應(yīng)聘人員有上述親屬關(guān)系的，或者有其他情形可能影響公開招聘公正性的，應(yīng)當實行回避。
③國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員。
三、考試科目、時間和實施辦法
(一)資格復審考核前，我校將對應(yīng)聘人員進行資格復審，應(yīng)聘人員須提交下列材料原件和復印件：1.最高學歷、學位證書，身份證，專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證書;2.國內(nèi)應(yīng)屆畢業(yè)生提供所在院校出具的省級教育行政部門統(tǒng)一印制的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》，留學回國人員提供留學回國人員證明及教育部留學服務(wù)中心出具的《國(境)外學歷學位認證書》。
(二)考核方式：本次招聘的考核方式為面試。
按照南京師范大學自行制定的辦法執(zhí)行，主要測試履行崗位職責所需的專業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。
面試成績合格線為70分(滿分100分)，面試成績當場告知考生。
總成績即為面試成績。
四、體檢考察及聘用
(一)考試結(jié)束后，按招聘崗位擬招聘人數(shù)1：1的比例從面試合格人員中按高分到低分確定參加體檢人員。
體檢標準參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行，同時還需符合江蘇省教師資格認定體檢要求。
因體檢不合格等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時，不再遞補。
(二)學校對體檢合格的擬聘用人員進行考察。
根據(jù)任職要求和崗位條件，重點考察其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、相關(guān)業(yè)務(wù)能力和工作實績。
(三)學校將根據(jù)考核、體檢和考察結(jié)果，集體研究確定擬錄用人員名單。
擬聘用人員名單經(jīng)省教育廳審核后在江蘇省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站上公示7個工作日。
公示內(nèi)容包括崗位編號、招聘單位、崗位名稱、擬聘用人員姓名、學歷、專業(yè)、畢業(yè)院校、現(xiàn)工作單位、招聘考試的各項成績、總成績、排名及監(jiān)督舉報*等。
公示期滿無異議人員，學校報請省教育廳備案。
因考察不合格等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時，不再遞補。
(四)對公示無異議人員，經(jīng)省教育廳、省人力資源和社會保障部門備案后，由南京師范大學為其辦理有關(guān)聘用手續(xù)，并與其簽訂聘用合同，合同期限3年。
聘用審批后不再進行遞補。
應(yīng)屆畢業(yè)生未能按期取得相應(yīng)學歷學位證書的，取消聘用資格。
初次就業(yè)的聘用人員試用期為12個月，其他聘用人員試用期為3個月，試用期滿考核合格，予以定職定級。
考核不合格者，取消聘用資格，終止聘用關(guān)系。
對公示無異議人員，經(jīng)省人力資源和社會保障部門備案后，由用人單位為其辦理有關(guān)聘用手續(xù)，并與其簽訂聘用合同，除依法依規(guī)解除聘用合同外，最低服務(wù)年限為3年(含試用期)。
聘用審批后不再進行遞補。
聘用審批后，在我校規(guī)定期限內(nèi)不與我校簽訂聘用合同，或在職人員提供不了與原單位解除關(guān)系證明，或應(yīng)屆畢業(yè)生未能按期取得相應(yīng)學歷學位證書的，取消聘用資格。
新聘用人員根據(jù)聘用合同約定的試用考察期進行考核，試用期滿考察合格的，予以定崗定級;考核不合格者，取消聘用資格，解除聘用合同。
五、招聘政策咨詢
南京師范大學人力資源處負責回答此次招聘政策咨詢。

六、招聘工作監(jiān)督
南京師范大學紀檢監(jiān)察部門對此次招聘工作進行紀律監(jiān)督。
紀檢監(jiān)督*：025-85891511，聯(lián)系人：陳老師。
七、招聘工作舉報
江蘇省教育廳、江蘇省人力資源和社會保障廳接受事業(yè)單位公開招聘工作舉報。
1.江蘇省教育廳
舉報信箱：jytrsc@ec.js.edu.cn，
舉報*：025-83335135。
2.江蘇省人力資源和社會保障廳
舉報信箱：js_sydwgkzp@163.com，
舉報*：025-83230723。
八、技術(shù)支持
1.系統(tǒng)注冊、登錄
2.報名技術(shù)支持*：025-52616712
南京師范大學
2023年1月10日
崗位表.xlsx

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