2023大學(xué)畢業(yè)生招聘 2023年高校畢業(yè)生就業(yè)情況
來源:好上學(xué) ??時間:2024-07-19
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2023畢業(yè)生人數(shù)有多少
2023畢業(yè)生人數(shù)有多少如下:
2023年大學(xué)畢業(yè)生有1158萬人次。
據(jù)教育部統(tǒng)計,2023屆全國普通高校畢業(yè)生規(guī)模預(yù)計將達到1158萬人次,比2022屆增加了82萬,再一次刷新“史上最難就業(yè)季”的記錄。高校畢業(yè)人數(shù)屢創(chuàng)新高,同時也就是說社會待就業(yè)人員又將進一步增多,就業(yè)競爭壓力也會隨之加大。
拓展資料:繼2022年高校畢業(yè)生規(guī)模首次突破千萬大關(guān)后,今年又是一個高校畢業(yè)生超千萬規(guī)模的就業(yè)年。而且,今年預(yù)計比去年多出82萬,切不可小看這82萬,對原本就壓力頗大的就業(yè)市場來說,其產(chǎn)生的壓力比正常情況下更大。此外,在疫情沖擊影響下,2022年還有一些離校未就業(yè)的畢業(yè)生,也給就業(yè)市場帶來不小的壓力和挑戰(zhàn)。
2023年的就業(yè)環(huán)境,從國內(nèi)看將大為改善,就業(yè)空間將明顯擴大,從國際看則不確定性增大。用確定的原則方法解決不確定的問題矛盾,對做好今年就業(yè)工作特別是高校畢業(yè)生就業(yè)工作,的確十分重要而緊迫。
隨著就業(yè)觀念的轉(zhuǎn)變與進步,越來越多年輕人不滿足于被動接受招聘,而喜歡主動接受挑戰(zhàn),以多種方式、渠道自主創(chuàng)業(yè)就業(yè)。各地應(yīng)在幫助高校畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)就業(yè)方面做好充分準(zhǔn)備,制定有利于高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)就業(yè)的政策措施,不斷優(yōu)化資源配置,改善營商環(huán)境,完善創(chuàng)業(yè)基金、風(fēng)險投資基金、擔(dān)保基金等配套政策,為高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)就業(yè)創(chuàng)造良好的條件。
2023年高校畢業(yè)生就業(yè)情況
2023年高校畢業(yè)生就業(yè)情況:應(yīng)屆生單位就業(yè)比例上升、本科生求職進展不佳。 畢業(yè)生選擇單位就業(yè)的比例有所上升,從去年的50.4%上升到57.6%;慢就業(yè)比例也從去年的15.9%上升到18.9%。雖然畢業(yè)生總體就業(yè)情況有所好轉(zhuǎn),但從比例上看仍屬于就業(yè)比較難的情況。
1、就業(yè)困難的原因
(1)社會原因
大家都知道,大學(xué)畢業(yè)為的就是能找到好的工作,可是,為什么大學(xué)生就業(yè)問題一直讓大家困擾呢?從經(jīng)濟學(xué)的角度來說,就是供過于求。每年畢業(yè)的大學(xué)生的數(shù)量比社會上所需要的就也崗位數(shù)量多的多;而且,這個差距還在逐年的增大。
(2)自身原因
很多大學(xué)畢業(yè)生,尤其是名校的畢業(yè)生,剛剛畢業(yè),剛剛踏入社會,就認為自己高人一等,希望自己的薪水高出社會現(xiàn)實水準(zhǔn),從而對一些企業(yè)的相對較低的薪水不屑一顧。因為他們只是通過理論來看戰(zhàn)爭,只是紙上談兵,真要上戰(zhàn)場的時候,有些事情跟紙上的并不一樣。
(3)學(xué)校原因
這幾年擴招的影響很大,畢業(yè)的大學(xué)生越來越多,但是市場上并沒有那么多的崗位,這就造成了待就業(yè)人數(shù)積累,大學(xué)生就業(yè)也越來越難。
就業(yè)指導(dǎo)不夠,就現(xiàn)在高校的指導(dǎo)政策來說,還只是停留在舉辦招聘會、雙選會、整理就業(yè)信息的層面上,但這些遠遠適應(yīng)不了就業(yè)形勢的變化和就業(yè)制度改革的需要。
幫助高校畢業(yè)生就業(yè)的方法:
1.社會方面
企業(yè)應(yīng)提供盡可能多的就業(yè)崗位,在保證企業(yè)利益的前提下接納更多的大學(xué)生。在這一點上,企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人應(yīng)該設(shè)身處地的為大學(xué)生們著想。
2.大學(xué)生方面
大學(xué)畢業(yè)生要充分利用整個社會營造的就業(yè)市場,按市場規(guī)律辦事,把個人融入其中。也就是說,面對就業(yè)形勢和就業(yè)市場,大學(xué)畢業(yè)生不能“等、靠、要”,更不要指望天上會掉餡餅。要以積極態(tài)度,樹立市場經(jīng)濟觀念,不斷提高自己的競爭意識和綜合競爭能力。
3.用好創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款、穩(wěn)崗擴崗貸款等政策,有效拓寬就業(yè)渠道、釋放崗位潛力
就業(yè)是最大的民生工程、民心工程、根基工程,高校畢業(yè)生等青年就業(yè)關(guān)系民生福祉、經(jīng)濟發(fā)展和國家未來。
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