2022湖北中醫(yī)藥高等??茖W校在陜西錄取分數(shù)線及招生計劃
來源:好上學 ??時間:2025-01-26
2022年湖北中醫(yī)藥高等??茖W校在陜西的招生計劃?2023年陜西考生最低考多少分能上湖北中醫(yī)藥高等??茖W校?以下數(shù)據(jù)包括了湖北中醫(yī)藥高等??茖W校在陜西的招錄數(shù)據(jù),以供考生家長們參考,指導2023年的高考志愿填報。
以下為湖北中醫(yī)藥高等??茖W校2022年在陜西的招生計劃,供廣大考生參考。
年份 | 批次 | 科類 | 專業(yè) | 計劃數(shù) | 學費 |
2022 | 高職(??疲?/td> | 理工 | 藥品質(zhì)量與安全 | 1 | 5000 |
2022 | 高職(??疲?/td> | 理工 | 藥品經(jīng)營與管理 | 1 | 5000 |
2022 | 高職(??疲?/td> | 理工 | 智能醫(yī)療裝備技術(shù) | 1 | 5000 |
2022 | 高職(??疲?/td> | 理工 | 臨床醫(yī)學 | 2 | 5000 |
2022 | 高職(專科) | 理工 | 口腔醫(yī)學 | 2 | 5000 |
2022 | 高職(專科) | 理工 | 護理 | 2 | 5000 |
2022 | 高職(??疲?/td> | 理工 | 助產(chǎn) | 1 | 5000 |
2022 | 高職(專科) | 理工 | 藥學 | 2 | 5000 |
2022 | 高職(??疲?/td> | 理工 | 中醫(yī)學 | 2 | 5000 |
2022 | 高職(專科) | 理工 | 中醫(yī)骨傷 | 1 | 5000 |
2022 | 高職(??疲?/td> | 理工 | 針灸推拿 | 2 | 5000 |
2022 | 高職(??疲?/td> | 理工 | 中藥學 | 2 | 5000 |
2022 | 高職(專科) | 理工 | 中藥制藥 | 1 | 5000 |
2022 | 高職(??疲?/td> | 理工 | 中醫(yī)養(yǎng)生保健 | 1 | 5000 |
2022 | 高職(專科) | 理工 | 醫(yī)學檢驗技術(shù) | 1 | 5000 |
2022 | 高職(??疲?/td> | 理工 | 醫(yī)學美容技術(shù) | 1 | 5000 |
2022 | 高職(??疲?/td> | 理工 | 康復治療技術(shù) | 1 | 5000 |
2022 | 高職(??疲?/td> | 理工 | 健康管理 | 1 | 5000 |
2022 | 高職(??疲?/td> | 理工 | 智慧健康養(yǎng)老服務(wù)與管理 | 1 | 5000 |
2022 | 高職(專科) | 文史 | 藥品質(zhì)量與安全 | 1 | 5000 |
2022 | 高職(??疲?/td> | 文史 | 藥品經(jīng)營與管理 | 1 | 5000 |
2022 | 高職(??疲?/td> | 文史 | 智能醫(yī)療裝備技術(shù) | 1 | 5000 |
2022 | 高職(??疲?/td> | 文史 | 臨床醫(yī)學 | 2 | 5000 |
2022 | 高職(專科) | 文史 | 護理 | 2 | 5000 |
2022 | 高職(??疲?/td> | 文史 | 助產(chǎn) | 1 | 5000 |
2022 | 高職(??疲?/td> | 文史 | 藥學 | 2 | 5000 |
2022 | 高職(??疲?/td> | 文史 | 中醫(yī)學 | 2 | 5000 |
2022 | 高職(??疲?/td> | 文史 | 中醫(yī)骨傷 | 1 | 5000 |
2022 | 高職(??疲?/td> | 文史 | 針灸推拿 | 2 | 5000 |
2022 | 高職(專科) | 文史 | 中藥學 | 2 | 5000 |
2022 | 高職(??疲?/td> | 文史 | 中藥制藥 | 1 | 5000 |
2022 | 高職(專科) | 文史 | 中醫(yī)養(yǎng)生保健 | 1 | 5000 |
2022 | 高職(??疲?/td> | 文史 | 醫(yī)學檢驗技術(shù) | 1 | 5000 |
2022 | 高職(??疲?/td> | 文史 | 醫(yī)學美容技術(shù) | 1 | 5000 |
2022 | 高職(專科) | 文史 | 康復治療技術(shù) | 1 | 5000 |
2022 | 高職(??疲?/td> | 文史 | 健康管理 | 1 | 5000 |
2022 | 高職(??疲?/td> | 文史 | 智慧健康養(yǎng)老服務(wù)與管理 | 1 | 5000 |