飛行員工資是怎么算的(飛行員工資待遇一覽表)

民航資源網(wǎng)2022年1月16日消息：今天，關(guān)于海南航空飛行員調(diào)薪的事情引起業(yè)內(nèi)熱議。對此，民航資源網(wǎng)咨詢了海南航空，海南航空第一時間回應(yīng)如下：

“公司飛行員薪酬結(jié)構(gòu)由固定工資、小時費、浮動獎三部分組成。其中，浮動獎與公司航班生產(chǎn)量情況掛鉤，是為了鼓勵飛行員多勞多得，促進公司效益產(chǎn)出和個人績效收入的雙贏。長期以來，公司一直執(zhí)行該政策。

疫情以來，公司航班量減少而導(dǎo)致飛行小時減少，恰逢海航正處于破產(chǎn)重整的特殊關(guān)鍵時期，公司綜合考慮各方面因素，在執(zhí)行浮動獎掛鉤航班量政策基礎(chǔ)之上，對飛行員進行了政策傾斜。

海航破產(chǎn)重整成功以后，各項工作步入正軌，浮動獎也開始按制度執(zhí)行，即根據(jù)月度航班量和飛行小時進行計算發(fā)放。受疫情影響，公司航班量和飛行小時并未達到正常水平，浮動獎產(chǎn)生波動，是正常按勞分配，并不是降薪。

考慮到當(dāng)前疫情對飛行員收入帶來的影響，本著“四個有利”原則，計劃給予所有飛行員小時費上調(diào)10%，此為長期政策，具體實施細則以最終出臺制度為準。

相信不久，隨著疫情得到控制，航班量和飛行小時逐步恢復(fù)，飛行員收入也會隨之增多。讓我們共同努力，共克時艱，實現(xiàn)公司收益和個人收入的雙提升！”

方大入主海航后，落實了很多關(guān)愛員工的措施。此前有報道稱，海航補發(fā)安全獎、必檢補貼等欠發(fā)工資，恢復(fù)員工原有福利項目，同時新增員工免費工作餐、員工子女“方威勵志獎學(xué)金”、孝敬父母金、員工及家屬（員工配偶、父母和子女）醫(yī)療費用資助等福利，并落實“免費工作餐”的福利政策。